【總結(jié)】1從全局出發(fā),貫徹適當(dāng)從緊預(yù)算政策——2020年集團(tuán)總部預(yù)算綱要集團(tuán)財務(wù)企劃部2020年9月30日(最新修改)2內(nèi)容提要Part12020年預(yù)算總體原則Part22020年預(yù)算主要變化Part3建議的2020年費(fèi)用預(yù)算控制總額Part4
2024-08-15 10:19
【總結(jié)】--1平安信托產(chǎn)品介紹制作收集整理,未經(jīng)授權(quán),請勿轉(zhuǎn)載--2第一篇:信托基礎(chǔ)知識第二篇:平安信托及產(chǎn)品線介紹第三篇:信托產(chǎn)品與模式介紹目錄管理資源網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán),請勿轉(zhuǎn)載制作收集整理,未經(jīng)授權(quán),請勿轉(zhuǎn)載制作收集整理,未經(jīng)授權(quán),請勿轉(zhuǎn)載-
2024-08-15 10:31
【總結(jié)】區(qū)拓文集非想制作天涼了,躁動的思緒漸漸隨著熱騰騰的夏意悄然褪去。于是,涼爽的心情讓我們有了足夠的理由去重新感悟那些被忙碌的日子侵占的智慧。在區(qū)主任(機(jī)構(gòu))輪訓(xùn)班上,盧經(jīng)理的一則關(guān)于“黑帶的小故事”引發(fā)了諸位主管無限的思考。這里,小編特意將一些精彩動人的文字摘錄成冊,以期與大家一同分享。一個武林弟子習(xí)武結(jié)束到師傅
2024-08-15 10:28
【總結(jié)】RecruitingisaJourney增員旅程--2朋友,一天對于我們只有24個小時;一家企業(yè)一天的經(jīng)營時間最多只有24個小時。但你知道嗎,麥當(dāng)勞總店一天卻擁有兩萬多個小時。道理很簡單,因為麥當(dāng)勞在全世界擁有兩萬多家一模一樣的分店,而每個分店每天有一個小時的利潤是屬于總店的。由此我們不難聯(lián)想到增員的意義就在
2024-08-15 10:25
【總結(jié)】中國平安保險有限公司(壽險)如何進(jìn)行有效訓(xùn)練●協(xié)助業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)及規(guī)劃訓(xùn)練程序所需的基本知識●訓(xùn)練的目的,成年人的學(xué)習(xí)原理,訓(xùn)練方法、程序及技巧●把所學(xué)應(yīng)用的業(yè)務(wù)單位日常運(yùn)作上的方法訓(xùn)練是營銷管理最重要的部分之一。業(yè)務(wù)員能否成功,取決于他們是否按受過系統(tǒng)、廣泛、品質(zhì)優(yōu)良的訓(xùn)練。負(fù)責(zé)訓(xùn)練的人是很少會懷疑這一事實。訓(xùn)練講
2024-08-15 20:20
【總結(jié)】此報告僅供中國平安保險公司內(nèi)部使用。未經(jīng)本公司的書面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。平安上海分公司(產(chǎn)險)培訓(xùn)方案5-1員工培訓(xùn)方案此報告僅供
2025-01-13 15:38
【總結(jié)】壽險薪酬改革小組2021年7月14日**公司薪酬改革匯報1主要內(nèi)容主要結(jié)論薪酬改革的原因薪酬改革的目的薪酬改革的原則薪酬改革的內(nèi)容薪酬改革的特征薪酬改革的保障措施總結(jié)2主要結(jié)論?良好的內(nèi)部競爭機(jī)制是公司永續(xù)發(fā)展的核心。薪酬體制是關(guān)系平安落實“競爭、激勵、淘汰”三大機(jī)
2024-12-23 15:19
【總結(jié)】平安相伴逸享人生歡迎各位嘉賓的蒞臨每位都有到場禮哦平安相伴逸享人生自我介紹我是陳歡歡女年齡保密2022年7月加入中國平安2022年4月晉升業(yè)務(wù)主任2022年5月評聘平安導(dǎo)師平安1A級榮譽(yù)業(yè)務(wù)員平安27月鉆石會員平安相伴逸享人生平安相
2024-08-24 22:25
【總結(jié)】完善體系建設(shè)彰顯培訓(xùn)價值制作收集整理,轉(zhuǎn)載請注明出處,違者必究你的核心價值是什么?園丁——園主的角色轉(zhuǎn)變?nèi)墮C(jī)構(gòu)的培訓(xùn)現(xiàn)狀?培訓(xùn)人力不足,新專講占比高?培訓(xùn)計劃受營銷節(jié)奏影響較大?培訓(xùn)班運(yùn)作目標(biāo)感較弱、操作規(guī)范度有待提高?營業(yè)部對公司培訓(xùn)依賴較大、主管輔導(dǎo)技能待提升?ETS未真正發(fā)揮應(yīng)有的作用
【總結(jié)】—人際關(guān)系技能?沖突管理1沖突管理總公司組織人事部培訓(xùn)中心—人際關(guān)系技能?沖突管理2在企業(yè)中,如果兩個人總是意見一致,那么其中一個人肯定是不必要的?!穗H關(guān)系技能?沖突管理3組織中的沖突——故事之一SHEA&GOULD公司的故事?S
2024-08-15 10:30
【總結(jié)】是能量的調(diào)節(jié)器。在一個群體里,情緒能使你自動地聚
2024-08-15 10:26
【總結(jié)】中國平安保險公司10電商(2)班吉艷萍106204050214人壽保險對個人的作用一、老年生活的可靠保障二、病殘時的有力保障三、儲蓄美德的養(yǎng)成四、更多的發(fā)展機(jī)會和自由五、盡保護(hù)家庭的責(zé)任人壽保險對家庭的作用第一方面:家庭保障方面第二方面:關(guān)于子女教育基金保
2025-05-05 18:54
【總結(jié)】保險需求診斷訓(xùn)練-話術(shù)演練2020/9/181保險需求診斷話術(shù)演練保險需求診斷系列培訓(xùn)教材之八保險需求診斷訓(xùn)練-話術(shù)演練2020/9/182專業(yè)化推銷流程主顧開拓接觸說明促成
【總結(jié)】--1上下同欲選擇成功-----湖南平安長沙地區(qū)本部新增員流程宣導(dǎo)--2我們的困惑:增員難?!雖然我們一直在努力但始終確無法突破瓶頸!求求你給我個機(jī)會?--3我
2024-08-12 18:10
【總結(jié)】早會專題營銷培訓(xùn)豈能以笑聲多少來衡量?2020年6月時下,很多搞營銷或企業(yè)管理培訓(xùn)的公司或個人以追求學(xué)員的笑聲或掌聲大小與次數(shù)來衡量培訓(xùn)的效果(對時下許多接受培訓(xùn)的人員來說,給予掌聲與發(fā)出笑聲對課程實際效果的認(rèn)同并沒有多大區(qū)別),甚至公開叫出了“一次培訓(xùn)掌聲(笑聲)少于30次不收費(fèi)”的推廣口號。而眾
2024-08-14 17:22