【總結(jié)】中高層管理技能訓(xùn)練管理技能架構(gòu)管理任務(wù)→分解→落實(shí)分類→意愿+能力定位→時(shí)間管理管人理事自我管理課程內(nèi)容?第一部分:管理者的自我管理1、管理者角色認(rèn)知2、管理者時(shí)間管理?第二部分:管理者對(duì)事的管理1、下屬職責(zé)如何分解落實(shí)
2025-03-08 16:10
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部經(jīng)理考核評(píng)分表(月度)考核期間:年月姓名崗位任務(wù)績(jī)效序號(hào)考核項(xiàng)目權(quán)重指標(biāo)要求評(píng)分等級(jí)得分自評(píng)上級(jí)結(jié)果1業(yè)績(jī)指標(biāo)60%財(cái)務(wù)報(bào)表審核報(bào)送10%財(cái)務(wù)報(bào)表在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)送,無差錯(cuò)按要求完成10分報(bào)表延時(shí)或錯(cuò)報(bào)0分2財(cái)務(wù)分析10%每月7日前按標(biāo)準(zhǔn)出上月財(cái)務(wù)分析
2025-06-30 17:56
【總結(jié)】閱讀案例國(guó)外中高層股權(quán)激勵(lì)案例2:經(jīng)理層收購(MBO)
2025-01-09 05:22
2025-03-09 15:09
【總結(jié)】中(高)層管理人員績(jī)效考核表注:對(duì)管理人員進(jìn)行互評(píng)均用本表被評(píng)價(jià)者姓名:公司:部門/職位入職日期年月日考核區(qū)間年月日∽年月日評(píng)價(jià)指標(biāo)分值程度描述工作業(yè)績(jī)(20)辦事效率(10
2025-06-30 18:44
【總結(jié)】企業(yè)員工管理——企業(yè)管理培訓(xùn)課程集錦員工管理,其實(shí)并不難:,可以不理解他們,卻不可以視而不見??梢圆恍蕾p他們,卻不可以回避。他們是“草莓族”、“我字當(dāng)頭的一代”、“垮掉的一代”,可以指責(zé)他們,但不能對(duì)他們視而不見!他們將是你明天的面包、工作、職位的買單者和簽字者,是老板和管理者們命運(yùn)的決定者!很多企業(yè)管理者抱怨:“真搞不懂80后的員工怎么回事?我們對(duì)他們已經(jīng)夠忍讓的了!
2025-04-19 01:29
【總結(jié)】 中高層年終述職報(bào)告 中高層年終述職報(bào)告【1】各位領(lǐng)導(dǎo)、各位 同志: xx就要結(jié)束,按照集團(tuán)公司中層干部年度考核及黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的要求,我對(duì)自己一年來個(gè)人工作情況進(jìn)行述職及個(gè)人黨風(fēng)廉政...
2024-09-28 11:33
【總結(jié)】第一篇:中高層培訓(xùn)需求調(diào)查問卷 中高層管理者培訓(xùn)需求調(diào)查問卷 為了解您對(duì)企業(yè)培訓(xùn)的看法和您本人對(duì)培訓(xùn)的需求,我院進(jìn)行此項(xiàng)培訓(xùn)需求調(diào)查,以便進(jìn)行準(zhǔn)確的分析,更好地完善培訓(xùn)項(xiàng)目。懇請(qǐng)您發(fā)表寶貴的意見和...
2024-10-21 06:32
【總結(jié)】第一篇:《中高層管理技能提升》培訓(xùn)心得 《中高層管理技能提升》培訓(xùn)心得 根據(jù)公司安排,培訓(xùn)老師,是國(guó)內(nèi)資深教授、國(guó)際知名管理學(xué)專家、人力資源管理專家,學(xué)識(shí)淵博。這次培訓(xùn)盡管時(shí)間較短,但課程設(shè)計(jì)合理...
2024-11-05 06:47
【總結(jié)】 《中高層管理技能提升》培訓(xùn)心得 北京《中高層經(jīng)理全面管理技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》培訓(xùn)心得 在這個(gè)花飛草長(zhǎng)、淺草泛綠的春天,我有幸參加了“中高層經(jīng)理全面管理技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練”,這個(gè)課程由有過豐富培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的李革...
2024-09-28 14:33
【總結(jié)】ManagementByObjective銀鷺管理-目標(biāo)管理TMChina-coTraining銀鷺中高層管理培訓(xùn)課程寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?目錄第一篇:目標(biāo)管理概要第二篇:目標(biāo)管理的程序第三篇:目標(biāo)的設(shè)定與分解第四篇:目標(biāo)管理的
2025-03-10 10:47
【總結(jié)】中高層執(zhí)行力訓(xùn)練2023年4月12日許多中國(guó)企業(yè)的失敗不是戰(zhàn)略的問題,而是戰(zhàn)略執(zhí)行的問題!執(zhí)行力缺失是導(dǎo)致許多企業(yè)產(chǎn)生危機(jī)甚至消失的關(guān)鍵因素。4???為什么完美無缺的戰(zhàn)略方案達(dá)不到預(yù)期的效果?為什么事必躬親反而弄得更糟?為什么小心翼翼費(fèi)盡心思卻被對(duì)手搶占先機(jī)?
2025-03-08 05:48
【總結(jié)】?PK時(shí)代先執(zhí)行起來-5分鐘時(shí)間?分團(tuán)?選團(tuán)長(zhǎng)(勇于承諾、負(fù)責(zé)、積極主動(dòng))?定團(tuán)名(名字響亮、2-3字)?定口號(hào)(團(tuán)名、團(tuán)名、……)團(tuán)長(zhǎng)承諾:我某某在課程中一定要帶領(lǐng)本團(tuán)成員拿冠軍??構(gòu)筑執(zhí)行環(huán)境?到底是什么決定一個(gè)人的行為??是環(huán)境還是我們自己?1802年,200多年以來,她培養(yǎng)出
2025-02-06 21:45
【總結(jié)】1中高級(jí)經(jīng)理核心管理技能特訓(xùn)MTP—ManagementTrainingProgram2第一部分管理者正確的觀念與心態(tài)問題一:管理靠方法還是靠經(jīng)驗(yàn)?一位從未見過掃描儀的人,能否擔(dān)任并勝任掃描儀廠制造部經(jīng)理的職務(wù)?正確的觀念和心態(tài)的重要性管理靠的是
2025-01-11 05:38
【總結(jié)】版權(quán)365搜課網(wǎng)電話:0755-66600633中高層經(jīng)理全面管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練主講:李革增深圳精睿搜課管理咨詢有限公司365搜課網(wǎng)()聯(lián)系電話:0755-6660633版權(quán)365搜課網(wǎng)電話:0755-66600633第一部分:卓越領(lǐng)導(dǎo)力的提升(個(gè)人)一、什么是管理二、管理的特點(diǎn)是
2025-01-10 04:23