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正文內(nèi)容

20xx年美容院管理制度(編輯修改稿)

2025-03-15 02:56 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 水電、減少損耗、愛(ài)護(hù)公物、損壞公物須照價(jià)賠償。
(九)會(huì)所電話用于業(yè)務(wù)聯(lián)系和供客人使用,禁止用于私人電話。
(十)下班前如有客人光臨,應(yīng)熱情招待,必須認(rèn)真完成自已的工作,絕不能因下班
而拒絕為客人服務(wù)或中途離去。
(十一)如發(fā)現(xiàn)客人遺忘在會(huì)所的物品, 應(yīng)將其交至收銀臺(tái)或主管處并由前臺(tái)及時(shí)通
知失主,任何人不得將物品隱匿占為已有。
(十二)交接班時(shí),應(yīng)做好交接記錄。
(十三)每天下班前,必須關(guān)閉各種設(shè)施電源。前臺(tái)須將顧客資料,工作單收入抽屜。
第六章 工作服
第一條:除特殊場(chǎng)合外員工上班時(shí)必須穿工作服,主管上級(jí)有指導(dǎo)與監(jiān)督的責(zé)任。
第二條:不得擅自改變工作服樣式。
第三條:工作服應(yīng)保持整潔,如有污損,自費(fèi)處理。
第四條:工作服丟失,應(yīng)由本人全額賠償。
第五條:在下列情況下,員工需交還工作服。
辭職 休職
第六條:?jiǎn)T工正式上班時(shí)需交付工作服押金200元,在正常情況下離職,本會(huì)所全額退還員
工工作報(bào)押金。
第七章 安全與保密
第一條:會(huì)所的經(jīng)營(yíng)方針,財(cái)務(wù)狀況和人事檔案等方面信息均屬會(huì)所機(jī)密,所有員工均以維
護(hù)會(huì)所的良好形象,具不得向客戶或外部人員討論會(huì)所一切事務(wù)。
第二條:未經(jīng)允許,不得任意翻閱顧客資料,賬薄及其它函件。
第三條:如遇工作場(chǎng)所有緊急事故發(fā)生,員工奉通知時(shí)雖不在工作時(shí)間內(nèi),也應(yīng)迅速到場(chǎng),
不得借故推諉,應(yīng)及時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)。
第四條:遵守安全衛(wèi)生法令,維護(hù)工作場(chǎng)所及四周環(huán)境的安全及清潔,防止盜竊,火災(zāi)及其
它自然災(zāi)害事件的發(fā)生。
第八章 獎(jiǎng)懲
第一條:?jiǎn)T工有下列事情這一,酌與獎(jiǎng)勵(lì):
(一) 對(duì)業(yè)務(wù)之改進(jìn)提出具體建議,經(jīng)采納實(shí)施結(jié)果,如有成效者。
(二) 開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目,新技術(shù)等,經(jīng)確認(rèn)對(duì)本會(huì)所有貢獻(xiàn)者。
(三) 防范災(zāi)然于未然,或遇非常事態(tài)能臨機(jī)應(yīng)變,處置得當(dāng)者。
(四) 對(duì)于舞弊或危害本會(huì)所權(quán)益之事件,能于事前檢舉或阻止,使本會(huì)所免受
損失或減少損失者。
(五) 每月無(wú)遲到,早退之記錄且無(wú)事假,病假,曠職者視為全勤,全勤獎(jiǎng)金100元。上班遲到30分鐘以內(nèi)扣5元,10分鐘以內(nèi)不計(jì)遲到,無(wú)全勤,請(qǐng)小時(shí)假
扣10元/小時(shí)。
(六) 每月總計(jì)遲到、早退達(dá)到8次或全月曠工達(dá)四天者,做解雇處理。
第二條:請(qǐng)假
(一) 事假須提前一天書(shū)面申請(qǐng)、經(jīng)核準(zhǔn)后方可休假。事假一天60元,一天未休補(bǔ)助20
元,4天未休補(bǔ)助100元,當(dāng)月累積請(qǐng)假五天不享受帶薪年休。
(二) 病假一般需預(yù)先請(qǐng)假,急發(fā)病不能事先請(qǐng)假者需出示醫(yī)院急診證明。
(三) 店內(nèi)人員若在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)有事需請(qǐng)假時(shí),應(yīng)事先找好代班者,并告之店長(zhǎng),以免
影響工作之正常進(jìn)行。
(四) 員工每次休假不能超過(guò)當(dāng)日規(guī)定人數(shù)。
(五) 員工未按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)或請(qǐng)假,續(xù)假未核準(zhǔn)者,視為曠工。
(六)
第九章 現(xiàn)金處罰
第一條:未按規(guī)定佩戴工牌,一次罰款5元。
第二條:未按會(huì)所要求統(tǒng)一著裝,一次罰款10元。
第三條:未按規(guī)定化淡妝上崗,一次罰款10元。
第四條:耐心聽(tīng)取客人意見(jiàn),不認(rèn)真解答客人提問(wèn),或因態(tài)度不好造成客人投訴,一次罰款
10—100元。
第五條:不協(xié)調(diào)本會(huì)所工作安排,一次罰款50元。
第六條:未經(jīng)主管人員同意私自外出或擅離工作崗位,一次罰款20元。
第七條:未經(jīng)同意違反有關(guān)輪牌制度,一次罰款10元。
第八條:例會(huì)遲到按考勤遲到處理。
第九條:例會(huì)無(wú)特殊情況無(wú)故缺席,一次罰款20元。
第十條:代替他人打考勤,委托他人代打考勤,一次罰款20元。
第十一條:每位員工負(fù)責(zé)范圍內(nèi)清潔不好,一次罰款1
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