【總結(jié)】管理人員守則 一、按時(shí)上下班、不遲到、不早退,有事要請(qǐng)假,如出現(xiàn)遲到、早退現(xiàn)象,第次罰款20元。 二、辦公時(shí)間嚴(yán)禁打鬧、取笑、睡覺(jué)、打撲克、干私活,如出現(xiàn)此類現(xiàn)象,除通告批判外,每次罰款20元。 ...
2025-03-09 02:55
【總結(jié)】9/10促銷管理制度第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于中國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所發(fā)行室(以下簡(jiǎn)稱發(fā)行室)。第二條目的為了塑造“國(guó)標(biāo)”品牌,宣傳標(biāo)準(zhǔn)所企業(yè)形象,擴(kuò)大市場(chǎng)占有率特指定本管理制度。第三條原則(1)遵循以全國(guó)促銷為主,地區(qū)市場(chǎng)促銷為輔原則;(2)遵循以產(chǎn)品促銷為主,媒體促銷為輔原則;(3)遵循以專業(yè)雜志/報(bào)紙宣傳為主,電視廣告宣
2025-04-08 23:08
【總結(jié)】第一篇:酒店銷售部管理制度 酒店銷售部管理制度 酒店銷售部通過(guò)建立廣泛的銷售網(wǎng)絡(luò),銷售酒店客房、餐飲、娛樂(lè)等產(chǎn)品,為酒店招徠客源,是酒店的核心部門。通過(guò)制定酒店銷售部管理制度,提高銷售人員的工作效...
2025-10-20 05:02
【總結(jié)】銷售部管理制度匯編2014年12月目錄第一章:銷售部組織架構(gòu)……………………………3第二章:銷售部門職能………………………………4第三章:銷售部崗位說(shuō)明書……………………………10第四章:銷售部人事制度……………
2025-04-12 11:03
【總結(jié)】第一篇:酒店銷售部管理制度 酒店銷售部管理制度 銷售部管理制度 1、遲到和早退一個(gè)月不得超過(guò)3次,如超過(guò)按照員工手冊(cè)中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。請(qǐng)假一個(gè)月不得超過(guò)3天(病假需三級(jí)甲等醫(yī)院的證明)。如發(fā)...
2025-10-31 23:06
【總結(jié)】第一篇: 上海冠全機(jī)械有限公司 銷售部管理規(guī)定 一、總則 新進(jìn)人員試用期2個(gè)月,起薪自第一筆業(yè)務(wù)成交次月月薪調(diào)整為第二筆業(yè) 務(wù)成交次月調(diào)整為元。以后薪資根據(jù)業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行調(diào)整。屬于...
2025-10-20 04:30
【總結(jié)】銷售管理制度目錄第一部分:管理制度現(xiàn)場(chǎng)基本工作制度…………………………………現(xiàn)場(chǎng)銷售禮儀規(guī)范…………………………………客戶登記規(guī)定………………………………………客戶接待規(guī)定………………………………………客戶現(xiàn)場(chǎng)投訴處理…………………………………現(xiàn)場(chǎng)資料管理………………………………………現(xiàn)場(chǎng)報(bào)
2025-04-18 07:34
【總結(jié)】 工程治理軌制 文件編號(hào):OQM--01-2000 散發(fā)編號(hào): 版本號(hào):A 受控形態(tài): 目錄 第一篇時(shí)節(jié)性施工方法 第二篇文化施任務(wù)...
2025-03-14 23:27
【總結(jié)】南京拓展科技有限公司人力資源部編號(hào):HR0010電話:025-8420870886982251/2/386972246/7/8/9傳真:025-8420871184208708-807地址:南京市中山南路89號(hào)江蘇文化大廈10樓A座
2025-05-30 06:27
【總結(jié)】、根據(jù)公司加強(qiáng)部門內(nèi)部管理的要求,制定銷售部管理制度。二、本制度制定的原則是:公正、公平、對(duì)己對(duì)人、對(duì)上對(duì)下。三、本制度的內(nèi)容包括:管理架構(gòu)、崗位職責(zé)、各類管理細(xì)則、考核制度等。四、制度的目的是為了提高工作效率、規(guī)范工作流程,使每個(gè)人的才能得到充分的發(fā)揮。五、本制度為試行草案,尚有不盡完善與不盡合理之處,在正式的制度出臺(tái)之前,銷
2024-12-16 07:59
【總結(jié)】杭州鴻程科技有限公司市場(chǎng)部管理文件市場(chǎng)部員工薪酬管理制度第一章總則按照公司經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,并在遵循國(guó)家《勞動(dòng)法》和公司其他有關(guān)規(guī)章制度的前提下,公司為提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo),特制定本薪酬方案。第一條目的公司制定本薪酬方案的目的是為了
2024-12-15 19:16
【總結(jié)】銷售部管理制度一:目的為了更好地配合公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,順利開(kāi)展?fàn)I銷部工作,明確營(yíng)銷部員工的崗位職責(zé),充分調(diào)動(dòng)員工的工作參與積極性和提高工作效率,幫助員工盡快提高自身營(yíng)銷素質(zhì),特制定以下規(guī)章制度。二:適用范圍本制度適合公司的一切營(yíng)銷活動(dòng)和營(yíng)銷人員。三:公司產(chǎn)品由公司統(tǒng)一定價(jià),定好的產(chǎn)品價(jià)格未經(jīng)公司董事會(huì)、總經(jīng)理或銷售部領(lǐng)導(dǎo)簽字同意,任何人無(wú)權(quán)私自降低產(chǎn)品的出廠價(jià)
2025-08-05 02:36
【總結(jié)】銷售部管理制度目錄第一部分組織架構(gòu)及管理制度 3一.銷售部組織架構(gòu)及銷售部人員主要崗位職責(zé) 41)組織架構(gòu)示意 42)主要崗位職責(zé) 4二.案場(chǎng)管理制度 51)工作守則 52)考勤管理制度 53)儀容著裝規(guī)范 64)業(yè)務(wù)規(guī)范 75)審查制度 7三.項(xiàng)目例會(huì)制度 81)早會(huì) 82)周會(huì) 83)項(xiàng)目月例會(huì) 8
2025-04-19 01:06
【總結(jié)】機(jī)密銷售部管理制度匯編(草稿)云南百大房地產(chǎn)有限公司《銷售部管理匯編手冊(cè)》使用說(shuō)明書一、內(nèi)容及使用范圍本手冊(cè)是百大地產(chǎn)銷售部的內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)操作、分配和實(shí)務(wù)操作程序的匯編,用于向管理人員和各銷售單位專職人員提供日常操作的參考
2025-04-12 11:54
【總結(jié)】銷售部考核管理制度公司以搭建創(chuàng)業(yè)性的平臺(tái)為導(dǎo)向,銷售體系采取高提成和年終分紅相結(jié)合的形式。一、薪酬福利結(jié)構(gòu)1、薪資薪酬=基本工資+崗位工資+業(yè)績(jī)提成2、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)金=季度冠軍獎(jiǎng)(適用于銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理)3、項(xiàng)目分紅完成公司業(yè)績(jī)目標(biāo),銷售總監(jiān)的分紅二、薪酬福利形式公司實(shí)行提成、收款、費(fèi)用捆綁形
2025-08-05 18:02