20xx加強和改進新形勢下干部教育培訓(xùn)工作問題的研究(編輯修改稿)
2025-01-16 23:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 干部教育培訓(xùn)工作的粗淺認識。一、 當前干部教育培訓(xùn)工作中存在的問題㈠ 管理制度不夠完善。對各級各類干部培訓(xùn)的目標、質(zhì)量、規(guī)劃不是很周密，對各行各業(yè)、各級各類崗位上需要什么樣的人才。各類干部真正需要哪些方面知識，究竟應(yīng)達到什么樣的培訓(xùn)目的，以及是否達到等，沒有一套非常完整的預(yù)測和考核標準。㈡培訓(xùn)質(zhì)量有待提高。培訓(xùn)內(nèi)容不夠規(guī)范，針對性、實用性不強；通用性內(nèi)容多，專業(yè)性內(nèi)容少，理論性的多，實用性、操作性的少，突現(xiàn)不出層次性，缺乏多樣性。㈢黨校作為干部教育培訓(xùn)工作的主陣地作用發(fā)揮得不夠。由于地方財政經(jīng)費不足，黨校基礎(chǔ)設(shè)施老化，設(shè)備相對簡陋，師資力量不足，培訓(xùn)工作難以達到預(yù)期目的。㈣教育培訓(xùn)針對性不強。目前的干部教育培訓(xùn)工作基本
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