【文章內(nèi)容簡介】 本制度自頒布之日起施行。建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度為了預防、控制和消除建設項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，加強和規(guī)范建設項目職業(yè)病防護設施建設的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》及《煤礦作業(yè)場所職業(yè)病防治規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定，制訂本制度。 適用范圍 可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的新建、改建、擴建和技術(shù)改造、技術(shù)引進的建設項目。二、要求 煤礦建設項目職業(yè)病防護設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項目工程預算。煤礦建設項目在可行性論證階段，建設單位應當委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)進行職業(yè)病危害預評價，并編制預評價報告。煤礦建設項目在初步設計階段，應當委托具有資質(zhì)的設計單位編制職業(yè)病防護設施設計專篇。 煤礦建設項目完工后，在試運行期內(nèi)，應當委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)進行職業(yè)病危害控制效果評價，編制控制效果評價報告。本制度自頒布之日起施行。 21 編號：時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第 51 頁 共54頁勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度 為了進一步規(guī)范全公司勞動者職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理，保護職工身體健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)的要求，特制定本制度。 一、職業(yè)健康監(jiān)護內(nèi)容 職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理二、適用范圍：所有接觸職業(yè)病危害因素的勞動者三、職業(yè)健康檢查分類按照國家有關(guān)規(guī)定組織對接觸職業(yè)病危害的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。四、費用：職業(yè)健康檢查費用由我公司承擔。五、體檢機構(gòu)：職業(yè)健康檢查由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔。六、體檢項目及周期嚴格按《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（GBZ1882014）中體檢項目和體檢周期的規(guī)定，對接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行體檢。七、職業(yè)健康監(jiān)護的管理凡進入我公司上崗的新員工和轉(zhuǎn)崗的擬從事接觸職業(yè)病危害因素的人員，職業(yè)病防治科必須組織進行上崗前職業(yè)健康檢查。新員工上崗體檢，必須要有專人陪同到體檢單位進行體檢引導，以確保體檢的真實性。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的人員從事其所禁忌的作業(yè)。勞動者接受職業(yè)健康檢查應當視同正常出勤，不得以常規(guī)健康檢查代替職業(yè)健康檢查。接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者職業(yè)健康檢查周期按照表1執(zhí)行。表1 接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者的職業(yè)健康檢查周期接觸有害物質(zhì)體檢對象檢查周期煤塵（以煤塵為主）在崗人員2年1次觀察對象、Ⅰ期煤工塵肺患者每年1次巖塵（以巖塵為主）在崗人員、觀察對象、Ⅰ期矽肺患者噪聲在崗人員高溫在崗人員化學毒物在崗人員根據(jù)所接觸的化學毒物確定檢查周期接觸粉塵危害作業(yè)退休人員的職業(yè)健康檢查周期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 不得以勞動者上崗前職業(yè)健康檢查代替在崗期間定期的職業(yè)健康檢查，也不得以勞動者在崗期間職業(yè)健康檢查代替離崗時職業(yè)健康檢查，但最后一次在崗期間的職業(yè)健康檢查在離崗前的90日內(nèi)的，可以視為離崗時檢查。對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。應當為勞動者個人建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照有關(guān)規(guī)定的期限妥善保存。勞動者離開公司時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，公司必須如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。勞動者健康出現(xiàn)損害需要進行職業(yè)病診斷、鑒定的，公司應當如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料。及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機構(gòu)的建議如實告知勞動者。對體檢后需要復查和醫(yī)學觀察的員工，應當按照體檢機構(gòu)的要求和時間，安排其復查及醫(yī)學觀察。對接觸職業(yè)病危害因素，離崗后仍有可能產(chǎn)生慢性遲發(fā)性健康損害的勞動者，要安排離崗后的醫(yī)學隨訪。八、根據(jù)職業(yè)健康檢查報告，采取的措施：對有職業(yè)禁忌的勞動者，調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位；對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動者，進行妥善安置；對需要復查的勞動者，按照職業(yè)健康檢查機構(gòu)要求的時間安排復查和醫(yī)學觀察；對疑似職業(yè)病病人，按照職業(yè)健康檢查機構(gòu)的建議安排其進行醫(yī)學觀察或者職業(yè)病診斷；對存在職業(yè)病危害的崗位，改善勞動條件，完善職業(yè)病防護設施；對確診的職業(yè)病病人應安排到相關(guān)部門進行傷殘程度鑒定，并做好后續(xù)安排。 九、職業(yè)健康監(jiān)護檔案的管理 職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案的基本內(nèi)容包括 （1）職業(yè)健康檢查委托協(xié)議書； （2）職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告； （3）職業(yè)病患者和職業(yè)禁忌證者處理和安置記錄； （4）衛(wèi)生行政部門要求的其他資料。個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案：（1）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；（2）勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史；（3）歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況；（4）職業(yè)病診療資料；（5）需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的其他有關(guān)資料。本制度自頒布之日起施行。職業(yè)病診斷、鑒定及報告制度為規(guī)范職業(yè)健康監(jiān)護工作，加強職業(yè)健康監(jiān)護管理，保護員工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范及《煤礦作業(yè)場所職業(yè)病防治規(guī)定》等法律法規(guī)要求，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。 診斷對象職業(yè)健康檢查中檢出的疑似職業(yè)病人員。歷年來職業(yè)健康檢查中確定的觀察對象。二、診斷機構(gòu)委托由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的職業(yè)病診斷機構(gòu)承擔。三、診斷資料職業(yè)病診斷鑒定申請書；職業(yè)病診斷證明；勞動者職業(yè)史，既往史書面材料；勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件；勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果；工作場所歷年職業(yè)危害因素檢測、評價資料，以及鑒定辦事機構(gòu)要求提供的其它資料。四、報告單位所在地衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及所在地勞動保障行政部門。五、報告程序發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時，應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。確診為職業(yè)病的，職業(yè)病診斷機構(gòu)可以根據(jù)需要，向相關(guān)監(jiān)管部門、用人單位提出專業(yè)建議。六、職責如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料。 對于職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人，應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。確診為職業(yè)病的，還應當向所在地勞動保障行政部門報告。 按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行治療、康復和定期檢查。 　　對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當調(diào)離原崗位，并妥善安置。 對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應給予適當?shù)膷徫唤蛸N。 勞動者被診斷患有職業(yè)病，但公司沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由公司承擔。 對疑似職業(yè)病的職工應及時進行診斷，在其診斷或者醫(yī)學觀察期間的費用按職業(yè)病待遇辦理，在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。 申請職業(yè)病鑒定的職工對職業(yè)病診斷有異議的，在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi)，可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)所在地的縣、市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。職工對縣、市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的，在接到職業(yè)病診斷鑒定書之日起15日內(nèi)，可以向原鑒定機構(gòu)所在地省級衛(wèi)生行政部門申請再次鑒定。省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。本制度自頒布之日起施行。職業(yè)病危害防治經(jīng)費保障及使用管理制度為預防職業(yè)病的發(fā)生，保護勞動者的鍵康，保障職業(yè)病危害防治經(jīng)費的落實，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。一、適用范圍職業(yè)病防護設施；職業(yè)病個體防護用品；職業(yè)衛(wèi)生培訓；職業(yè)衛(wèi)生“三同時”；職業(yè)病危害因素監(jiān)測、檢測與評價；職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷；警示標識、公告欄及告知卡等。二、列支公司應當保障職業(yè)病危害防治專項經(jīng)費，經(jīng)費在財政部、國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于印發(fā)〈企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法〉的通知》（財企〔2012〕16號）第十七條“（十）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出”中列支。根據(jù)上級有關(guān)文件精神,每年新增或更新的職業(yè)病危害防治系統(tǒng)，列入煤炭生產(chǎn)安全費用，實行專戶存儲、?？顚Ｓ?、要統(tǒng)一管理，年度結(jié)余資金允許結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。三、管理年初制定職業(yè)病危害防治經(jīng)費使用計劃；各部門向職業(yè)病防治科提供職業(yè)病危害防治費用，由職防科報礦領(lǐng)導批準后實施。如較大的職業(yè)病危害防治項目或職業(yè)病危害防治專戶資金不足時，由職業(yè)病危害防治領(lǐng)導小組研究，臨時追加帳戶資金，保