【總結(jié)】通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證教學大綱(2005年修訂)根據(jù)《職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準》制定本教學大綱,教學大綱分三個部份,工商管理知識教學大綱、能力訓練教學大綱及教學課時安排。職業(yè)經(jīng)理人資格認證面向具備系統(tǒng)工商管理知識,并具備規(guī)定的工作經(jīng)歷和經(jīng)營管理業(yè)績的企業(yè)中高層管理人員。通過教學使其具備《職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準》要求的品德、知識和能力。在培訓上貫徹以能力訓練為主,工商管理知識教學為輔的指導方
2025-06-24 01:21
【總結(jié)】附件2:中國工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人培訓教學大綱根據(jù)《中國工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》制定本教學大綱。教學大綱是針對已具有相關(guān)學歷和經(jīng)歷的工程建設(shè)企業(yè)經(jīng)營管理人員制定的,其主要內(nèi)容由知識教學(基礎(chǔ)知識、職業(yè)知識)和教學要求與課時安排兩部分組成。通過系統(tǒng)培訓和考核,使具備工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人申報條件的企業(yè)經(jīng)營管理人員,能達到《中國工程建設(shè)職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》對經(jīng)理人在品德、
2025-04-26 07:32
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準(2007年修訂)前言本標準由通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準和若干專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準構(gòu)成。通用職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準于2004年8月起開始試行,專業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證標準于2005年7月起開始試行。本標準發(fā)布后將替代06版標準。本標準的附錄是規(guī)范性附錄。本標準由職業(yè)經(jīng)理人資格認證(CPMQ)管理辦公室起草,職業(yè)經(jīng)理人資格認證(CPMQ)指導
2024-08-09 16:24
【總結(jié)】練好“內(nèi)功”,迎接挑戰(zhàn)職業(yè)經(jīng)理人管理基本功企業(yè)修煉與職業(yè)化經(jīng)理人角色認知面對企業(yè)競爭的挑戰(zhàn)?適應力?創(chuàng)意?快速?顧客滿意?知識創(chuàng)造與管理面向競爭的現(xiàn)代管理1.面向行動2.接近顧客,了解顧客的需求3.培養(yǎng)員工的創(chuàng)新精神4.通過發(fā)揮人的因素提高生產(chǎn)率5.領(lǐng)導身體
2025-02-18 07:31
【總結(jié)】經(jīng)理人(相關(guān)知識)一、判斷題1、對某種產(chǎn)品來說,市場潛量在經(jīng)濟繁榮時期比在蕭條時期要低。2、人員推銷是銷售人員幫助和說服購買者購買某種商品或勞務(wù)的過程。3、人員推銷不具有長遠性。4、馬斯洛認為,各種需要是按從高級到低級的層次組織起來的,其中生理需要位于最高層次,其他依次下降,自我實現(xiàn)是最低層次的需要。5、握手時必須是上下擺動,而不是左右搖動。6、在主人和主賓致祝酒
2025-06-28 05:12
【總結(jié)】43/43職業(yè)經(jīng)理人財務(wù)素養(yǎng)訓練--非財務(wù)人員的財務(wù)管理內(nèi)容提要第一講 會計是企業(yè)的語言第二講 怎樣閱讀資產(chǎn)負債表(上)第三講 怎樣閱讀資產(chǎn)負債表(中)第四講 怎樣閱讀資產(chǎn)負債表(下)第五講 怎樣閱讀利潤表(上)第六講 怎樣閱讀利潤表(中)第七講 怎樣閱讀利潤表(下)第八講 怎樣閱讀現(xiàn)金流量表(上)第九講 怎樣閱讀現(xiàn)金流量
2025-04-19 00:00
【總結(jié)】XXXXXXXX有限公司職業(yè)經(jīng)理人之十二項修煉管理系列課程培訓建議方案(初稿)由廣州錦田顧問服務(wù)有限公司提供2002年9月2日目錄F前言F錦田公司培訓介紹F我們的理解和建議F實施的流程和方案設(shè)計F培訓效果的保障和培訓內(nèi)容的實操性轉(zhuǎn)化F培訓細則
2025-05-01 07:02
【總結(jié)】《酒店職業(yè)經(jīng)理人管理務(wù)實》培訓提綱04第1講管理的概念與標準兩個測試什么是管理什么是好的管理:老板眼中好經(jīng)理的標準(上)忠誠07第2講什么是好的管理(一)【本講重點】:好經(jīng)理的標準—學會溝通:好經(jīng)理的標準—領(lǐng)會上司意圖:好經(jīng)理的標準—打造執(zhí)行力具有很強的溝通能力09第3講什么是好的管理(二)【本講重點】(上)緊盯過程且隨
2025-04-13 02:45
【總結(jié)】中國企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人《創(chuàng)新管理》講座主講人:黃齊發(fā)中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會職業(yè)經(jīng)理人資格認證考試大綱2023年修訂版(創(chuàng)新管理)基礎(chǔ)知識部分:了解創(chuàng)新管理的原理,掌握創(chuàng)新管理戰(zhàn)略的制訂,創(chuàng)新內(nèi)容、方法以及創(chuàng)新績效評估。創(chuàng)新管理中的關(guān)鍵問題
2025-02-18 07:12
【總結(jié)】n當前文檔修改密碼:8362839n當前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)更多企業(yè)學院:...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料...../Shop/《中層管理學院》46套講座+60
2025-04-18 23:59
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理學講義第一章職業(yè)經(jīng)理人生設(shè)計通則第一節(jié)經(jīng)理必須是戰(zhàn)略家現(xiàn)代市場,已不是狹隘的市場,它沒有國界限制,是國際性的世界大市場。市場的變化要受經(jīng)濟、政治、自然等諸多因素的影響。一個企業(yè)要想在開放的國際市場上求生存、求發(fā)展,經(jīng)理必須有戰(zhàn)略眼光,根據(jù)外部環(huán)境的變化將要發(fā)生的變化作出企業(yè)戰(zhàn)略,它影響著企業(yè)發(fā)展中帶有全局性、長遠性和根本性的問題。決策活動最能體現(xiàn)戰(zhàn)略家的特質(zhì)。在決策活動中,
2025-04-18 00:43
【總結(jié)】第1講培養(yǎng)經(jīng)理人的管理素養(yǎng)?【本講重點】職業(yè)經(jīng)理的核心價值職業(yè)經(jīng)理的執(zhí)行能力課程介紹我們所說的職業(yè)經(jīng)理,不僅僅指的是以經(jīng)理為職業(yè)的人,關(guān)鍵指的是具備或具有職業(yè)經(jīng)理的管理素養(yǎng)的人;不僅僅指的是企業(yè)的高層的經(jīng)理,也包括企業(yè)的中層管理人員。很多企業(yè)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理等等,既是職業(yè)經(jīng)理人,也是公司的雇員,是董事會任免的。除此以外,還有更大的經(jīng)理人群體
2025-04-08 02:44
【總結(jié)】跨國公司如何選拔和培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人主講:高建華★課程提綱——通過本課程,您能學到什么??第一篇:個人成長篇第二篇:職業(yè)經(jīng)理人篇第三篇:職業(yè)規(guī)劃篇第四篇:市場營銷篇第五篇:企業(yè)戰(zhàn)略篇第六篇:知識管理篇第七篇:個人未來發(fā)展篇第1講個人成長篇?【本講重點】為何放棄鐵飯碗進入外企何種心態(tài)支撐從基層做到高層外企帶來的
2025-05-03 12:35
【總結(jié)】[2021]11號簽發(fā)人:方洪波關(guān)于取消干部行政級別,推行職業(yè)經(jīng)理人制度的決定一、現(xiàn)行干部管理狀況目前,空調(diào)事業(yè)部各級干部在管理上,套用的是集團確定的行政級別,即事業(yè)部的中高層干部,每人都有相應的行政級別與之對應,從副科級到正部級,每個級別又分2~3等,各級干部的薪酬福利待遇也是參照集團的標準確定和執(zhí)行的。二、現(xiàn)行
2025-04-23 03:49
【總結(jié)】第1講培養(yǎng)經(jīng)理人的管理素養(yǎng)?【本講重點】職業(yè)經(jīng)理的核心價值職業(yè)經(jīng)理的執(zhí)行能力課程介紹我們所說的職業(yè)經(jīng)理,不僅僅指的是以經(jīng)理為職業(yè)的人,關(guān)鍵指的是具備或具有職業(yè)經(jīng)理的管理素養(yǎng)的人;不僅僅指的是企業(yè)的高層的經(jīng)理,也包括企業(yè)的中層管理人員。很多企業(yè)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理等等,既是職業(yè)經(jīng)理人,