財政局開展干部作風問題排查整改工作方案(編輯修改稿)
2024-12-07 01:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 是否存在“虛多實少”“知情不報、聽之任之”“層層卸責、層層不負責”“門好進、臉好看、事更難辦”、以文件會議落實工作、走秀式調(diào)研等形式主義,官僚主義隱形變異等問題；是否存在違規(guī)發(fā)放津補貼、公車私用、大辦婚喪喜慶事宜、在內(nèi)部食堂、培訓中心、高小區(qū)、或?qū)懽謽且浴耙蛔啦汀薄袄习寮已纭泵x接受吃請,大額消費拆分報銷等享樂主義,奢磨之風隱形變異等問題。三、方法步驟作風排查整改工作分為排查整改和監(jiān)督檢查兩部分。(一)排查整改(9月4日前)。有針對性地研究制定干部作風排查整改工作方案,明確目標任務,方法步驟、時限要求、工作標準,確保排查工作扎實有序開展。各股室、局屬各單位要認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,習近平總書記關于陜西工作重要指示批示等,做好干部思想工作,為排查整改工作順利推進打好基礎。通過負責人點,自己查,同志提等,全面排查干部作風方面存在的突出問題，分類梳理歸納,形成問題清單。查擺工作要堅持問題導向,要深入基層、深入實際、深入群眾,把問題查實、把根源找準、把關系理清,避免把查擺問題變成互相吹捧、評功擺好。根據(jù)問題清單,綜合分析研究,建立整改工作臺帳,列出責任清單,任務清單,時限清單,提出整改措施，制定整改方案,扎扎實實進行整改。整改任務實行銷號管理,完成一項銷
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