教育局干部作風(fēng)問題排查整改工作方案(編輯修改稿)
2024-12-06 23:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ”，把責(zé)任上推下卸，轉(zhuǎn)嫁他人，“履責(zé)”變“推責(zé)”；熱衷于浮在表面高調(diào)表態(tài)、材料美化，報(bào)喜不報(bào)憂，報(bào)功不報(bào)過，說一套，做一套，不怕師生不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意；熱衷于辦自己的事，辦私人的事，甚至利用職務(wù)之便違規(guī)兼職取酬，對(duì)待本職工作出勤不出力，出力不出效；熱衷于講排場(chǎng)、造聲勢(shì)，追求轟動(dòng)效應(yīng)，習(xí)慣于嘩眾取寵，不注重工作閉環(huán)，不注重效率回報(bào)，有鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象）。（二）時(shí)間安排：按照上級(jí)要求，從8月下旬開始到9月中下旬，集中將近一個(gè)月時(shí)間，分“安排部署、自查整改、監(jiān)督檢查、總結(jié)上報(bào)”4個(gè)階段，開展作風(fēng)問題徹底排查整改。（三）方法步驟：（8月22日8月24日）由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，制定《關(guān)于開展干部作風(fēng)問題排查整改的工作方案》。召開全系統(tǒng)干部大會(huì)，扎實(shí)部署排查整改工作。在韓城教育網(wǎng)公布作風(fēng)問題排查整改工作方案，公開市局干部作風(fēng)問題舉報(bào)電話（5203033），各園校、各單位也要設(shè)立意見箱，主動(dòng)接受廣大群眾師生對(duì)作風(fēng)問題排查整改工作的監(jiān)督。（8月24日8月27日）各園校各單位機(jī)關(guān)各科室按照局黨委排查整改工作統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實(shí)際，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)時(shí)間，扎實(shí)進(jìn)行自查整改、即查即改。（1）制定工作方案。分析梳理干部教師作風(fēng)方面存在的突出問題，認(rèn)真研究制定排查整改工作方案，在全干會(huì)上進(jìn)行公開宣講，扎實(shí)做好部署動(dòng)員。（2）扎實(shí)自查整改。對(duì)照四方面問題，逐項(xiàng)開展對(duì)照檢查，列出問題清單，建立整改工作臺(tái)帳，扎實(shí)開展整改，實(shí)行銷號(hào)管理，完成一項(xiàng)銷號(hào)一項(xiàng)。（3）全面廣泛宣傳。充分利用微信平臺(tái)等媒介，進(jìn)行全面宣傳，把排查整改的目的、要求、措施、典型案例和成效向全社會(huì)公布，大力營造持續(xù)轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)的輿論氛圍，助推教育系統(tǒng)作風(fēng)不斷向上向好。（4）強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。對(duì)發(fā)現(xiàn)的庸懶散慢虛和慢作為不作為亂作為的干部教師，及時(shí)
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1