【正文】
2Add Your Text3Add Your Text4Add Your Text5Add Your TextAdd YourText here1Progress DiagramPhase 1 Phase 2 Phase 3 第四節(jié)第四節(jié) 企業(yè)文化的創(chuàng)建企業(yè)文化的創(chuàng)建DiagramThemeGallery is a Design Digital Content Contents mall developed by Guild Design Inc.TitleAdd your textThemeGallery is a Design Digital Content Contents mall developed by Guild Design Inc.Click toadd Title TextTextTextText2汽車配件情況預測代用件的來源配件的采購供應 舊配件的修復能力配件的供應使用情況是保證汽車維修質(zhì)量和速度的關(guān)鍵。把工作當成實現(xiàn)人生目標的過程,而不是簡單的謀生手段。 企業(yè)的領(lǐng)導者應用自己的言行、人格魅力征服員工,得到尊敬和愛戴。明確的價值體系和行為規(guī)范,實現(xiàn)企業(yè)和個人目標的有機結(jié)合。是企業(yè)經(jīng)營價值、經(jīng)營思想、群體意識及行為規(guī)范的總和。 人與企業(yè)、人與人、人與自己都和諧了,企業(yè)就是一個和諧的企業(yè)。 ,提高員工的歸屬感 人是有思想、有感情的。 服務觀:用戶永遠是對的。選擇時要依據(jù)自身的具體情況,認真分析比較做出正確的決策。興旺期3出現(xiàn)局部弱化、整體松散現(xiàn)象,表現(xiàn)為市場占有率下降、利潤下降;領(lǐng)導重新發(fā)動組建新的企業(yè)文化。 團隊意識 健 康 將企業(yè)的價值觀、理念、道德行為等融入到各種喜聞樂見的活動中,使員工在輕松愉快的環(huán)境中得到企業(yè)文化的熏陶, 個人命運與企業(yè)的命運緊密相連,做到 “人企合一 ”。調(diào)整企業(yè)人與人之間關(guān)系行為規(guī)范的總和,它表明了人們對各種問題和是非的基本看法。逐漸演變 調(diào)整培養(yǎng)完善企業(yè)文化理論逐漸上升 不同的地域、不同的價值觀念、不同的傳統(tǒng)等,形成不同的企業(yè)文化。既要考慮