4煤炭企業(yè)工作總結(jié)(完整版)
【正文】 0 本手冊(cè)下發(fā)到各區(qū)（科）、隊(duì)，要求廣大職工進(jìn)行討論、學(xué)習(xí)。 第 1 頁 共 6 頁 煤炭企業(yè)工作總結(jié) **礦做為 ** 集團(tuán)子分公司的下屬礦井，按照 **文化建設(shè)的總體安排和 **煤電股份公司總體部署，為認(rèn)真貫徹落實(shí) ** 文化，加快礦井推進(jìn) ** 文化建設(shè)步伐。在經(jīng)過廣泛、深入的調(diào)查和研究后，我礦又相繼出臺(tái)了《 **礦企業(yè)禮儀首推項(xiàng)目》、《 **礦員工使用文明用語基本要求》、《 **礦員工日常行為禁忌》、《 **礦實(shí)施 ** 文化建設(shè)方案》、《 **礦企業(yè)文化管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《 **礦企業(yè)文化建設(shè)結(jié)構(gòu)圖》等一系列文件，以確保 **文化的推廣落實(shí)。并組織了 xxxx不同層面的考試考核，以檢查每個(gè)員工對(duì) ** 戰(zhàn)略目標(biāo)的了解程度和理念滲透的效果。 11 月 4 日我礦又開展了推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè) “ 感動(dòng) **” 候選人物先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)活動(dòng)，將長(zhǎng)期以來在基層默默工作、無私奉獻(xiàn)的典型，長(zhǎng)期以來刻苦鉆研業(yè)務(wù)的先進(jìn)典型，通過演講等形式宣傳出去，提高職工對(duì) **文化的認(rèn)同。 各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我礦在推行 **企業(yè)文化中的一些具體作法，雖然我礦在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)上做了一些工作，取得了一定成績(jī) 第 6 頁 共 6 頁 和經(jīng)驗(yàn)，但同時(shí)我們也發(fā)現(xiàn)企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作。與企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、企業(yè)發(fā)展各項(xiàng)工作息息相關(guān)，因此我們將把推進(jìn) **企業(yè)文化放到提升企業(yè)文化品位，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的高度來搞好這項(xiàng)工作。 9 月 18 日，公司在我礦召開了地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)會(huì)
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