【正文】 的思想、業(yè)務素質，建設優(yōu)秀的教職工隊伍學校的首要工作是教育教學，作為初級學校，擔負著九年義務教育和向高中輸送合格人才的重任，要提高學校教育教學水平，就必須有一支思想素質好、業(yè)務素質強的教師隊伍，工會必須配合學校黨政部門開展一系列活動，切實提高教師的思想素質和業(yè)務能力。工會創(chuàng)造一切條件，通過組織各種活動來提高教職工的業(yè)務能力，工會為教師開設了寬敞的閱覽室，訂閱了幾十種有關教育教學的書刊，鼓勵教師多閱讀。其次，堅持校務公開。學校每年堅持走訪家境貧困的家 庭，從活動經(jīng)費中拿出一部分作為困難補助。經(jīng)親身體驗，感覺工會工作千頭萬緒，涉及方方面面，它直接關系到職工的切身利益和民主參與問題。學校工會是教職工群眾組織，代表我校全體教職工的利益，校工會應當要根據(jù)學校改革發(fā)展的進程，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好教職工利益。還必須從以下幾方面加強：加強對工會工作的領導。要形成學校支委的正確領導、行政的有力支持、教職工的積極參與、工會干部努力工作的局面。從完善運行機制入手,形成校支委領導,行政主抓,工會和紀檢監(jiān)察協(xié)調監(jiān)督,各部門各司其職,全體教職工積極參與的工作格局。用學校自身的精神凝聚教職工,用職業(yè)道德規(guī)范教職工,用健康的文體活動陶冶教職工,用爭先創(chuàng)優(yōu)的活動激勵教職工,以激發(fā)教職工辦學治校的積極性。通過教職工代表大會，充分聽取職工呼聲，行使對學校重大問題的審議權和對領導干部評議的監(jiān)督權。以上是本人對我校工會工作的一些看法和建議，不對之處，請予批評指正！2011年8月10日第四篇：對學校工會工作的幾點看法(精)對學校工會工作的幾點看法學校工會組織是教師之家,擔負著聯(lián)系、宣傳、組織、團結教師 的重要責任, 是學校黨政部門聯(lián)系教師的重要紐帶。工會要組織教師不斷加強理論學習, 提高師德水平。學校工會注重培養(yǎng)教師教學能力。每學期開學前, 學校都召開教師代表大會, 會前就學校管理教育、教學管理、福利待遇、校規(guī)校紀等方面廣泛征 集“金點子” ,在教代會上討論,讓教師積極行使主人翁的權利,參 與學校全方位的民主管理,重獎 “ 金點子 ” 的提出者。三、發(fā)揮職能,做好后盾調動教師的積極性, 不僅要注重培養(yǎng)教師的師德水平、業(yè)務能力, 更要想教師之想,急教師之急,切實幫助教師解決實際困難,把工會 辦成真正的教師之家。學校新修建 了高標準操場,利用周三工會活動時間,開展各種各樣的體育比賽, 教師既鍛煉了身體,又培養(yǎng)了頑強拼搏的精神。一是要突出效果。只有這樣，工會的活動才具有生命力和吸引力，工會工作才能更好地服務大局。走門串戶、做好家訪是工會思想政治工作的傳統(tǒng)。要圍繞會員最現(xiàn)實、最直接、最關心的利益來落實維護工作，要真正代表機關會員的利益，為他們說話辦事，保護和調動好他們的積極性，并以此把廣大會員的積極性引導到立足本職、扎實工作上來，推動機關整體工作水平的提高和良好形象的樹立。機關工會在組織開展文體娛樂活動時要注重體現(xiàn)“三性”。應當根據(jù)時間、季節(jié)組織開展一些經(jīng)常性的文體娛樂活動，也要根據(jù)形勢和任務開展一些“突擊性”的活動，還要根據(jù)部門特點安排一些“長期性”必須堅持的傳統(tǒng)文體娛樂活動。機關會員隊伍中文化水平高、愛好特長多、整體素質好。一是要突出效果。只有這樣，工會的活動才具有生命力和吸引力，工會工作才能更好地服務大局。走門串戶、做好家訪是工會思想政治工作的傳統(tǒng)。要圍繞會員最現(xiàn)實、最直接、最關心的利益來落實維護工作，要真正代表機關會員的利益，為他們說話辦事，保護和調動好他們的積極性，并以此把廣大會員的積極性引導到立足本職、扎實工作上來，推動機關整體工作水平的提高和良好形象的樹立。機關工會在組織開展文體娛樂活動時要注重體現(xiàn)“三性”。應當根據(jù)時間、季節(jié)組織開展一些經(jīng)常性的文體娛樂活動，也要根據(jù)形勢和任務開展一些“突擊性”的活動，還要根據(jù)部門特點安排一些“長期性”必須堅持的傳統(tǒng)文體娛樂活動。機關會員隊伍中文化水平高、愛好特長多、整體素質好。二是發(fā)揮工會骨干的整體作用。二是注重廣泛性。比如定期給機關會員進行體格檢查、邀請醫(yī)學專家舉行健康講座和提供保健醫(yī)療服務、選送優(yōu)秀職工參加上級工會組織的療養(yǎng)、組織機關工會會員春（秋）游游和集體休假等。扶貧幫困，是工會組織的重要工作任務。機關工會干部由于地位獨特，易與會員溝通，會員也愿意將思想問題掏給工會干部，這就為做好思想政治工作提供了良好的條件。機關工會開展活動，要從自身實際出發(fā)，發(fā)揮創(chuàng)造性，真正凸現(xiàn)自己的特色，運用機關會員喜聞樂見的載體，以必要的形式和“抓手”，激發(fā)機關工會組織活動的內在動力，抓住時機、圍繞重點、區(qū)別對象地開展形式多樣的活動，寓黨的政策、職業(yè)道德等教育于活動之中，讓會員在“無意”中受到教育。筆者認為，新形勢下要做好機關工會工作，可以從以下方面著手。二是發(fā)揮工會骨干的整體作用。二是注重廣泛性。比如定期給機關會員進行體格檢查、邀請醫(yī)學專家舉行健康講座和提供保健醫(yī)療服務、選送優(yōu)秀職工參加上級工會組織的療養(yǎng)、組織機關工會會員春（秋）游游和集體休假等。扶貧幫困，是工會組織的重要工作任務。機關工會干部由于地位獨特，易與會員溝通，會員也愿意將思想問題掏給工會干部，這就為做好思想政治工作提供了良好的條件。機關工會開展活動，要從自身實際出發(fā)，發(fā)揮創(chuàng)造性，真正凸現(xiàn)自己的特色，運用機關會員喜聞樂見的載體，以必要的形式和“抓手”，激發(fā)機關工會組織活動的內在動力，抓住時機、圍繞重點、區(qū)別對象地開展形式多樣的活動，寓黨的政策、職業(yè)道德等教育于活動之中，讓會員在“無意”中受到教育。筆者認為，新形勢下要做好機關工會工作，可以從以下方面著手。春節(jié)期間給貧困家庭送 去慰問,把溫暖送到每個教職工的心坎兒上。學校工會全面貫徹執(zhí)行教育部關于“校務 公開”的精神,積極組織實施我校校務公開,布置“校務公開”公告 欄,向全校教職工全面公開學校財務、評先、考核、教學、政教、福 利、后勤等整個工作情況。針對學校近年交流來的 教師多、年輕教師多的情況, 工會配合學校行政開展 “ 幫教對子 ” 活動, 采用老幫青的方法, 老班任與年輕班主任結對子, 學科中老教師與青 年教師結對子, 舉行拜師會, 鑒定師徒合同, 要求師傅領著徒弟備課, 每周看一節(jié)課。加強政治理論學習, 使教師樹立正確的人生觀、職業(yè)觀, 良好的品德。切 實為教師分憂解難。目前，我校的工會經(jīng)費嚴重欠缺從而制約工會工作的開展。真正把教職工的冷暖溫飽放在心上，為職工謀福利，才能使教職工解除后顧之憂，全身新投入學校的改革和發(fā)展工作中。(1)找準位置,支持發(fā)展。而由于種種原因,學校工會組織對學校政策的理解和把握不到位,工作起來無的放矢,工會作用發(fā)揮的不夠。一是要對教職工進行法律、法規(guī)和國家政策的學習培訓以及學校近期乃至中長期辦學規(guī)劃的了解學習,幫助職工提高參政議政的能力。因此學校工會應堅定不移貫徹以群眾為基礎的根本指導方針，努力實踐“三個代表”，依法堅決履行維護職工合法權益的根本職責，最大限度把教職工組織到工會中來，最大限度地維護教職工的經(jīng)濟權益、民主權利和精神文化需求，最大限度地保護、調動、發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為實現(xiàn)學校的發(fā)展目標發(fā)揮作用。結合工作實際，談談對我校工會工作的幾點看法。四、開展文體活動，豐富教師的業(yè)余生活為了緩解教師的工作壓力，讓教師在工作之余健身。充分體現(xiàn)了工會組織的職能，提高了教職工的主人翁意識。二、發(fā)揮監(jiān)督功能，加強教風建設工會一直關心教師生活，堅持教代會制度，充分發(fā)揮教代會的橋 梁紐帶作用，增強教師的主人翁意識，參與學校的民主管理。加強法制學習，在師德教