強化責任意識(存儲版)
【正文】 群之間的溝通，形成良好的執(zhí)行信息反饋通道，以有利于及時發(fā)現(xiàn)執(zhí)行中存在的矛盾和問題，適時調(diào)整流程或補充完善制度。我廠緊密結合實際情況，相繼建立健全了工作標準、技術標準及管理標準，并進行統(tǒng)一匯編，初步形成制度“法典”，形成了縱向到底、橫向到邊、責任明確、獎罰嚴明的制度體系。員工作為“責任”的執(zhí)行者，在執(zhí)行任務時必須做到“知其責、盡其責、盡到責”，其關鍵在于“執(zhí)行力”，根本在于“責任心”。要求員工在工作崗位中盡心盡責、吃苦耐勞、嚴細扎實、優(yōu)質高效地履行職責，在執(zhí)行過程中要一絲不茍，不折不扣。要牢固樹立履責應該、盡責光榮、失責可恥的思想，一切從實際出發(fā)，責隨職走，心隨責走，注重方法，想實招、辦實事、求實效。三是要反復抓、抓反復。從近幾年的反腐倡廉工作實踐看，建立“黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與”的黨風廉政建設領導體制和工作機制，是加強黨風廉政建設的有效途徑。名曰集體負責，實際上等于無人負責。只有強化責任意識，才能“在其位、謀其政”，對自己職權范圍內(nèi)的工作真正負起責任。同時，要用黨風廉政建設正反兩方面的典型事例教育干部，加強示范教育，深化警示教育，開展主題教育。要細化分解責任內(nèi)容，量化任務指標和工作標準。對檢查考核中發(fā)現(xiàn)的違紀問題，要落實責任追究制。古人日“修身齊家平天下”，領導干部尤其是“一把手”，要注意做到兩條：一是“修身”，二是“齊家”。黨風、政風和社會風氣才能得到根本好轉。還要有強烈地奉獻意識、無私無畏、潔身自律。要把經(jīng)常性的檢查與定期檢查相結合，全面檢查與有針對性的重點檢查相結合。要在深化工作內(nèi)容上下功夫，把抓落實的工作做細、做扎實。首先要組織黨員干部學習鄧小平關于黨風廉政建設的重要思想，學習胡錦濤同志有關反腐倡廉的重要論述。責任意識是一種積極的精神狀態(tài)，敢于負責，善于負責，這是責任意識的基本要求和外在表現(xiàn)。如果責任意識淡薄，只是把責任制當作口號喊，沒有具體抓落實的措施，那么就難免在廉政建設方面發(fā)生這樣那樣的問題。第五篇：強化領導責任意識（定稿）強化領導責任意識是落實黨風廉政建設責任制的關鍵——華能華東分公司 滕克林黨的十六屆三中全會在總結歷史經(jīng)驗的基礎上，根據(jù)形勢的變化，提出了健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的目標。有的滿足于開會、作動員、發(fā)文件，似乎會開了、動員了、文件上報下發(fā)了，工作就落實了；有的一遇到困難和問題，就開始回避，不想辦法、不動腦子，制定的措施和擬定的方案也就不了了之。要切實使每位員工做到“盡到責”，就必須不斷完善績效考評管理體系，不斷科學盤活人力資源，不斷創(chuàng)新薪酬激勵機制，為員工的成長創(chuàng)建良好的企業(yè)環(huán)境。為了讓員工真正“知其責”，我們就要深入開展“制度學習專題”活動，組織大家認真學習工作標準、崗位規(guī)范、操作規(guī)程等，我們?yōu)槿珡S各管理崗位制作了崗位責任制桌牌放在辦公桌上，各生產(chǎn)崗位員工的崗位責任制均上墻張掛在醒目位置，目的就是要使各級人員明確各自職責和工作目標，起到了很好的警示作用。為了更好地“問其責”，我廠制定了各單位經(jīng)營業(yè)績綜合績效考評標準、各崗位績效考評標準、責任追究管理制度等，建立健全了分層次、交叉、立體考核網(wǎng)絡，形成了一級對一級負責的行政考核體系，使管理工作重心前移、考核重心后移，并成立了督查組，制定《督查管理辦法》，加強對員工盡責情況和各職能部室工作到位情況監(jiān)督考核?！岸ㄆ湄煛笔枪芾碚邽楸还芾碚咴O定責任，管理者是“定其責”的主體，主要是告訴員工的職責是什么，完成工作需要遵循什么樣的規(guī)則和制度。班子的每個成員都要塑造執(zhí)行形象，以自身的有效執(zhí)行來督促、影響并帶動每個干部職工遵章守紀、盡職盡責抓執(zhí)行。要完善考核與平時考核相結合、領導考核和群眾評議相結合的綜合考核制度。凡是由兩個以上人員負責的工作，必須明確第一責任人。要牢記全心全意為人民服務的宗旨，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。有了責任心，再大的困難也可以克服。而且，驅動力的大小與培養(yǎng)引導的效果成正比。有的責任履行起來很難，無論是難是易，不在于工作的類別，而在于做事的人。比如，當一個病重的母親，看到嗷嗷待哺的嬰兒，堅持盡到一個母親責任，我們并沒有因母親所做的平凡事，而忽視了母愛的偉大。為推進五華區(qū)幼兒教育事業(yè)的又快又好發(fā)展、構建富強民主文明和諧的現(xiàn)代化教育提供作風保障。領導干部只有做到“慎微”，也就是防微杜漸，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，才能樹立正確的世界觀；只有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，才能形成正確的人生觀；只有做到“慎交”，也就是擇善而交，和人民群眾交朋友、同基層教師交朋友、同先進模范交朋友、同專家學者交朋友，才能形成正確的價值觀；只有做到“慎獨”，也就是臺上臺下一個樣，工作時間和業(yè)余時間一個樣，有監(jiān)督和沒監(jiān)督一個樣，才能樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的作風建設是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現(xiàn)，是一名優(yōu)秀黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)。第一篇：強化責任意識強化責任意識，提高執(zhí)行力 進一步提升幼兒園行政效能開展“行政效能提
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