某酒店管理集團(tuán)企業(yè)文化課件(存儲版)
【正文】 果你不明白如何使用，請你周邊人的教給你。希望你們不要將自已周邊的環(huán)境搞亂。 （包括 BT）的文件監(jiān)控?！陡咝苋耸康钠邆€(gè)習(xí)慣》精解– 習(xí)慣二：以終為始 自我領(lǐng)導(dǎo)的原則– “以終為始 ”的習(xí)慣可以適用于各個(gè)不同的生活層面，而最基本的目的還是人生的最終期許，它是以所有事物都經(jīng)過兩次創(chuàng)造的原則為基礎(chǔ)的。助力通常是積極、合理、自覺、符合經(jīng)濟(jì)效益的力量；相反地，阻力多半消極、負(fù)面、不合邏輯、情緒化、不自覺的力量。– 電子郵件： – 或者發(fā)送手機(jī)短信至106920230909076（移動(dòng)用戶） 70221188909076（聯(lián)通用戶）結(jié)束語– 要將格林豪泰酒店打造成高品位高性價(jià)比的商務(wù)型連鎖酒店品牌，是一個(gè)非常具有挑戰(zhàn)性的事業(yè)。 三月 21三月 2123:10:1223:10:12March 22, 20231他 鄉(xiāng) 生白 發(fā) ，舊國 見 青山。 23:10:1223:10:1223:10Monday, March 22, 20231不知香 積 寺，數(shù)里入云峰。 三月 2123:10:1223:10Mar2122Mar211越是無能的人，越喜 歡 挑剔 別 人的 錯(cuò) 兒。 2023/3/22 23:10:1223:10:1222 March 20231一個(gè)人即使已登上 頂 峰，也仍要自 強(qiáng) 不息。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023 閱讀 一切好 書 如同和 過 去最杰出的人 談話 。 23:10:1223:10:1223:103/22/2023 11:10:12 PM1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的 積 累。 三月 2123:10:1223:10Mar2122Mar211故人江海 別 ，幾度隔山川。– 員工滿意度問卷歡迎上網(wǎng)提交意見、建議。這一原則是進(jìn)行有效人際交流的關(guān)鍵。公司極其重視執(zhí)行 ! 《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》精解– 習(xí)慣一 :積極主動(dòng) 個(gè)人愿景的原則– 人生共有三種重要的價(jià)值，一是經(jīng)驗(yàn)價(jià)值，來自遭遇；二是創(chuàng)造價(jià)值，出自個(gè)人獨(dú)創(chuàng)；三是態(tài)度價(jià)值，也就是面臨困境，比如患絕癥時(shí)的反應(yīng)。 ：所有利用 outlook或網(wǎng)頁收發(fā)郵件的行為及郵件、附件內(nèi)容。格林豪泰的做事標(biāo)準(zhǔn)– 1關(guān)于如何安排工作– A重要又緊迫– B重要而不緊迫– C緊迫而不重要– D既不重要也不緊迫重要又緊迫D 既不重要緊迫重要而不緊迫 A 也不緊迫 CB緊迫而不重要值價(jià)格林豪泰的做事標(biāo)準(zhǔn)– 1關(guān)于交友– 只能交正面的、積極向上、互相激勵(lì)、互相幫助、不能交負(fù)面、消極、抱怨的朋友，因?yàn)榕笥丫褪亲约旱溺R子。下班時(shí)保證辦公室共用的復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)關(guān)掉。– 關(guān)于接電話– 鈴聲響三聲內(nèi)，左手接電話，右手拿筆，（左撇子反過來）作記錄，面帶微笑：您好， XXXXX 部門 XXX, 請問有什么可以幫您 ? 格林豪泰的做事標(biāo)準(zhǔn)– 關(guān)于待人接物– 始終保持微笑，服務(wù)態(tài)度好，有涵養(yǎng)。格林豪泰對成功的定義 – 朝著既定目標(biāo)不停地努力，即使不一定能夠達(dá)到目標(biāo)，但在這個(gè)過程當(dāng)中有所成長，也就是成功。我們致力于創(chuàng)建和諧公司，保護(hù)資源，節(jié)約資源，合理利用資源，嚴(yán)禁浪費(fèi)（人、財(cái)、物），為社會(huì)作出企業(yè)的貢獻(xiàn)。讓他們每一位員工都能成為一個(gè)讓他們家人，朋友和這個(gè)社會(huì)的出類拔萃，與眾不同的人才。 在對待員工上 ,關(guān)注員工的工作舒適感受 ,從綠色的工作環(huán)境 ,到員工食堂的飲食、員工宿舍 ,格林豪泰致力于為員工創(chuàng)造溫馨 ,舒適的工作環(huán)境。– 橡樹代表：旺盛的生命力、強(qiáng)大的凝聚力。否則就是最下等人。目錄– 企業(yè)家寄語– 企業(yè)家格言 – 第一章 格林豪泰歷史– 第二章 格林豪泰介紹 – 第三章 格林豪泰的企業(yè)文化– 第四章 格林豪泰的做事標(biāo)準(zhǔn)– 第五章 基本知識企業(yè)家寄語– “格林豪泰 ”的目標(biāo)– 創(chuàng)建中國高品位，高性價(jià)比的商務(wù)連鎖酒店第一品牌！– “格林豪泰 ”品牌的含義 以人為本 , 讓我們員工的才能在格林豪泰這個(gè)平臺上得到培養(yǎng)和發(fā)揮，做一個(gè)超健康 ,高品格 ,超價(jià)值的成功人士。企業(yè)家格言– 兩人行必有我?guī)? ――Alex Xu– 吃別人一塹，長自己一智 ――Alex Xu– 要做一個(gè)別人喜歡的人 ――Alex Xu– 解決問題的標(biāo)準(zhǔn)：功能 成本 品味 ――Alex Xu– 有原則不亂 有計(jì)劃不忙 有預(yù)算不窮 ――Alex Xu企業(yè)家格言– 永遠(yuǎn)沒有借口 ――Alex Xu– 交友要慎重 ――Alex Xu– 思路決定出路 ――Alex Xu– 講英語沒什么難的，只要讓聽的人理解就可以了 ――Alex Xu– 沒有文檔就等于這件事沒做 ――Alex Xu企業(yè)家格言– 一個(gè)人如果自己認(rèn)為是弱者，那肯定是弱者 ――Alex Xu– 不要拿別人的錢發(fā)別人的牢騷 ――Alex Xu– 要養(yǎng)成一個(gè)好的習(xí)慣 ――Alex Xu– 做事之
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