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正文內(nèi)容

房地產(chǎn)銷(xiāo)售部管理制度匯編(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 高;4分(3)、銷(xiāo)售技巧不錯(cuò),一般能達(dá)成成交;6分(4)、銷(xiāo)售技巧的運(yùn)用恰到好處,到手的客戶決不會(huì)流失;8分(5)、銷(xiāo)售技巧方面極其優(yōu)秀,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)非常好;10分IV、 客戶投訴(1)、脾氣暴躁,缺乏信心,經(jīng)常被客戶投訴;0分(2)、接待客戶時(shí)以應(yīng)付式的態(tài)度對(duì)待客戶;2分(3)、脾氣較好,較有耐心,令客戶一般都有覺(jué)得滿意;6分(4)、熱情接待客戶且接待過(guò)程中的突發(fā)情況反應(yīng)靈敏度,處理得當(dāng);8分(5)、接待客戶時(shí)談吐,舉止得體大方,接待工作令客戶十分滿意并獲得人家的一致好評(píng);10分V、 團(tuán)隊(duì)合作精神(1)、自私、自利,不肯幫助別人的銷(xiāo)售員,在客戶發(fā)生交叉時(shí)經(jīng)常無(wú)理取鬧;0分(2)、對(duì)幫助或協(xié)助別人的銷(xiāo)售員,欠缺一定的主動(dòng)性,在客戶發(fā)生交叉時(shí)為獲取個(gè)人的利益而撒謊或費(fèi)盡心思編各種理由;4分(3)、一般能夠幫助或協(xié)助別的銷(xiāo)售員接待客戶,特別是同事不在售樓處或外出辦事時(shí),在客戶發(fā)生交叉時(shí)顯較為寬容較為尊重事實(shí),服從分配;6分(4)、能積極幫助或協(xié)助他人接待客戶,在客戶發(fā)生交叉時(shí)表現(xiàn)得大方,謙讓?zhuān)?分(5)、在此方面表現(xiàn)極為突出,處處以大局為重,受到一致好評(píng);10分VI、 進(jìn)取心(1)、只懂自怨自艾,從不主動(dòng)跟蹤客戶;2分(2)、滿足現(xiàn)狀,偶爾聯(lián)絡(luò)客戶;4分(3)、工作時(shí)間積極跟蹤客戶,鉆研客戶購(gòu)房心理;6分(4)、不但工作時(shí)間積極聯(lián)絡(luò)客戶,且利用空余時(shí)間積極尋找客戶;8分(5)、非常勤奮,全身的投入,且成績(jī)斐然;10分VII、 專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的完善(1)、對(duì)本項(xiàng)目全面透徹了解;4分(2)、除了了解本項(xiàng)目外,學(xué)習(xí)更多有關(guān)房地產(chǎn)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的;6分(3)、了解本項(xiàng)目并積極與同行交流獲取房地產(chǎn)信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的;6分(4)、不但除全面了解本項(xiàng)目外,積極學(xué)習(xí)完善房地產(chǎn)知識(shí),且利用空余時(shí)間與同行交流獲取房地產(chǎn)信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的;10分VIII、 人際關(guān)系 (1)、惡劣、不受歡迎;2分(2)、時(shí)好時(shí)壞、仍需改善;4分(3)、能經(jīng)常與同事保持良好的關(guān)系;6分(4)、懂得為他人著想,建立及保持良好的人際關(guān)系;8分(5)、極佳的人際關(guān)系,處處受同事歡迎;10分IX、 自我約束力 (1)、不尊重上級(jí),無(wú)故不執(zhí)行上級(jí)指令;0分(2)、需要大力監(jiān)督,才會(huì)投入工作;2分(3)、自約性較低;4分(4)、忠于職守,需要極少監(jiān)督;6分(5)、在無(wú)人監(jiān)管情況下,仍能自我約束;8分(6)、極其良好的自我約束能力,不容易受他人影響;10分X、 部門(mén)經(jīng)理綜合評(píng)述(1)、對(duì)公司項(xiàng)目的發(fā)展偶爾提出建議的;4分(2)、對(duì)公司項(xiàng)目的發(fā)展積極提出多方面建議的;6分(3)、對(duì)公司項(xiàng)目的發(fā)展提出合理的建議并被采納的;8分(4)、其他;10分二、 薪金1. 薪金:按照威信縣儷都房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司薪酬管理制度執(zhí)行。4) 在當(dāng)值銷(xiāo)售人員請(qǐng)求的情況下,其他銷(xiāo)售人員應(yīng)主動(dòng)上前協(xié)助;5) 談判期間,主談售樓員禁止接聽(tīng)私人電話及私人拜訪;6) 談判期間,銷(xiāo)售主管不得安排主談售樓員其他工作。顧客、業(yè)主 224。銷(xiāo)售主管224。修正銷(xiāo)控表、客戶資料檔案修正。小訂(銷(xiāo)售人員、財(cái)務(wù)部)224。如果老板或要找之人不在的話,需向接電話人索要聯(lián)系方法“請(qǐng)問(wèn)***先生/小姐的手機(jī)是多少?他/她上次打電話/來(lái)公司時(shí)只留了這個(gè)電話,謝謝你的幫助”。職位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃、調(diào)研與分析,提出市場(chǎng)專(zhuān)題分析報(bào)告,及時(shí)洞查市場(chǎng)走向,積極適時(shí)、合理有效地提出新的銷(xiāo)售思路,努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司樓房的市場(chǎng)占有率;2. 市場(chǎng)危機(jī)預(yù)測(cè)及報(bào)告;3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃工作,根據(jù)公司確定的銷(xiāo)售費(fèi)用制訂項(xiàng)目階段性銷(xiāo)售進(jìn)度計(jì)劃、廣告計(jì)劃并保證項(xiàng)目方案的推廣執(zhí)行;4. 參與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及工程開(kāi)發(fā)過(guò)程中相關(guān)問(wèn)題討論;5. 參與廣告商的選擇;6. 參與價(jià)格系統(tǒng)的制訂,并根據(jù)市場(chǎng)變化建議調(diào)整價(jià)格策略;7. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售策劃方案的組織制訂,提出合理意見(jiàn);8. 負(fù)責(zé)廣告監(jiān)測(cè)、展銷(xiāo)會(huì)(廣告投放時(shí)間、投放密度)總結(jié),研究客戶反饋信息,調(diào)查銷(xiāo)售策略;9. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)分析工作,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);10. 配合部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售培訓(xùn)和管理工作;11. 參與銷(xiāo)售人員各項(xiàng)職業(yè)技能及客戶應(yīng)對(duì)技巧的培訓(xùn);12. 負(fù)責(zé)做好銷(xiāo)售經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;13. 按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限:1. 營(yíng)銷(xiāo)策劃方案實(shí)施建議權(quán);2. 銷(xiāo)售計(jì)劃及實(shí)施異議權(quán);3. 廣告策劃方案建議權(quán);D、銷(xiāo)售人員直接上級(jí):銷(xiāo)售專(zhuān)案本職工作:項(xiàng)目產(chǎn)品推銷(xiāo)工作;顧客(散戶)接待、談判、簽約。1 指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查下屬;1 定期向直接上級(jí)述職;1 向直接下屬授權(quán),布置工作;1 負(fù)責(zé)直屬下級(jí)任用的提名;1 制定部門(mén)工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過(guò)后實(shí)行;1 制定直接下級(jí)的職務(wù)說(shuō)明(崗位描述),并界定直屬下級(jí)的工作范圍; 受理直屬下級(jí)上報(bào)的建議、異議、投訴、沖突和爭(zhēng)議并進(jìn)行裁決;2 負(fù)責(zé)直屬下級(jí)工作程序的培訓(xùn),執(zhí)行和檢查;2 申報(bào)直接下級(jí)過(guò)失和獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)告。如非威信縣儷都房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司人員申請(qǐng)借閱此手冊(cè),請(qǐng)其直接與銷(xiāo)售部聯(lián)系。三、 關(guān)于板式本手冊(cè)將以文字版為主,其它版將視公司發(fā)展情況進(jìn)行修改版式。相應(yīng)地頁(yè)碼編采用“章號(hào)+文章序號(hào)”形成,給整編文章整體編號(hào)。未經(jīng)威信縣儷都房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司銷(xiāo)售部書(shū)面特別授權(quán),不得供公司外人員借閱,復(fù)印,拷貝或以任何形式加以使用。1 組織建立完整的顧客檔案,確保銷(xiāo)售人員離職后顧客不丟失。職位職責(zé): 嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的物業(yè)售價(jià); 規(guī)范執(zhí)行銷(xiāo)售部接待程序,監(jiān)督下屬的行為規(guī)范; 對(duì)重大客戶轉(zhuǎn)交銷(xiāo)售部經(jīng)理處理; 執(zhí)行直接上級(jí)制定之銷(xiāo)售計(jì)劃,協(xié)助下屬完成銷(xiāo)售目標(biāo); 監(jiān)督、檢查下屬員工的各項(xiàng)工作; 正確及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示; 接受客戶投訴及時(shí)處理有關(guān)問(wèn)題; 收集來(lái)訪顧客、成交客戶信息,及時(shí)上報(bào); 定期聽(tīng)取直接下屬述職,并對(duì)其工作評(píng)定; 及時(shí)對(duì)下級(jí)人員工作中的爭(zhēng)議作出裁定,并匯報(bào)上級(jí);1 掌握售樓部工作情況和本項(xiàng)目有關(guān)銷(xiāo)售數(shù)據(jù);1 受理下級(jí)員工的建議、異議、按照程序處理;1 制定銷(xiāo)售人員技能培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)批后實(shí)施,考核;1 填報(bào)下屬過(guò)失報(bào)告,根據(jù)執(zhí)行程序匯知上級(jí);1 根據(jù)工作需要調(diào)配下級(jí),報(bào)直接上級(jí)批準(zhǔn)后執(zhí)行;1
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