某某科技公司項(xiàng)目管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】1XXXXX科技有限公司項(xiàng)目管理制度第一章總則第一條貫徹公司以市場(chǎng)為中心的基本思想，理順項(xiàng)目管理中人、財(cái)、物的關(guān)系，明確工作責(zé)任，充分體現(xiàn)人盡其才，物盡其用的原則，遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司其他有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。第二章定義第二條遵循項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制的原則，通過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目組織的努力，運(yùn)用系統(tǒng)的理論

2025-09-01 08:23

科技公司人事管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】45/46**科技人事管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)公司的人事管理，明確人事管理權(quán)限及人事管理程序，使公司人事管理工作有所遵循，特制定本制度。第二條適用范圍：本規(guī)定適用公司全體職員，即公司聘用的全部從業(yè)人員。第三條除遵照國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定外，本公司的人事管理，均依本制度規(guī)定辦理。第二章人事管理權(quán)限第四條總經(jīng)理確定公司的部門(mén)設(shè)置和人員

2025-04-19 05:24

醫(yī)療科技公司管理制度匯編-資料下載頁(yè)

【摘要】1安陽(yáng)博士達(dá)醫(yī)療科技有限公司管理制度匯編安陽(yáng)博士達(dá)醫(yī)療科技有限公司二零一一年十二月2目錄1、企業(yè)簡(jiǎn)介、公司理念··········&

2025-01-31 00:22

某科技公司培訓(xùn)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】某科技有限公司培訓(xùn)管理制度目錄第一章總則第二章培訓(xùn)辦公會(huì)議制度第三章培訓(xùn)評(píng)估與總結(jié)報(bào)告第四章培訓(xùn)檔案管理第五章培訓(xùn)教材管理第六章培訓(xùn)場(chǎng)所管理第七章培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理第八章培訓(xùn)講師行為規(guī)范第九章培訓(xùn)供應(yīng)商管理第十章外派培訓(xùn)管理第十一章員工讀書(shū)活動(dòng)管理第十二章解

2025-04-12 22:03

某科技公司管理制度范本-資料下載頁(yè)

【摘要】管理制度石家莊歐博科技有限公司37/37目錄第1章考勤管理第二章員工請(qǐng)假管理辦法第三章辦公室管理制度第四章辭退辭職管理制度第五章出差管理制度第六章公司員工獎(jiǎng)懲制度第七章員工福利待遇

2025-04-18 06:51

某科技公司績(jī)效管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】智幫咨詢--專注人力資源管理咨詢績(jī)效管理制度（試行稿）一、總則第一條目的1、通過(guò)目標(biāo)逐級(jí)分解和考核，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；2、通過(guò)考核合理計(jì)酬，提高員工的主觀能動(dòng)性；3、通過(guò)績(jī)效考核促進(jìn)上下級(jí)溝通和各部門(mén)的相互協(xié)作；4、通過(guò)考核規(guī)范工作流程，提高公司的整體管理水平；5、通過(guò)評(píng)價(jià)員工的工作績(jī)效、態(tài)度、能

2025-04-09 01:21

公司科技項(xiàng)目管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】公司科技項(xiàng)目管理制度第一章總則第一條為提升公司（以下簡(jiǎn)稱公司）科技研發(fā)水平，提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，規(guī)范和加強(qiáng)科技項(xiàng)目及資金管理，確?？萍柬?xiàng)目的順利實(shí)施，特制定本制度。第二條科技項(xiàng)目是指具有一定技術(shù)含量、有明確的研究開(kāi)發(fā)內(nèi)容和目標(biāo)、具有一定預(yù)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益的項(xiàng)目。本制度涉及的科技項(xiàng)目是指由公司技術(shù)開(kāi)發(fā)費(fèi)列支、納入年度計(jì)劃內(nèi)以及根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際需要臨時(shí)立項(xiàng)開(kāi)展的科技項(xiàng)目，包括

2025-08-05 02:35

公司科技創(chuàng)新管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】 公司科技創(chuàng)新管理制度 科技創(chuàng)新管理提效 安源熱能設(shè)備有限公司本著中煤科技總公司會(huì)議精神，本公司根據(jù)實(shí)際情況對(duì)科技創(chuàng)新管理提效方案有以下幾點(diǎn)： 一、依靠科技進(jìn)步，改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，為國(guó)有地方煤礦的...

2024-09-28 19:45

能源計(jì)量管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】管理制度16~E一、總則L*[3rqER1、為加強(qiáng)公司能源計(jì)量管理，提升公司經(jīng)營(yíng)管理水平，降低能源消耗，提高公司經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》和《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》等國(guó)家及地方計(jì)量法律、法規(guī)，特定本制度。4fC:8\A2、能源計(jì)量是企業(yè)計(jì)量工作的一個(gè)重要組成部門(mén)，能源計(jì)量管理工作的指導(dǎo)思想是：以能源計(jì)量數(shù)據(jù)管理為中心,以計(jì)量器具管理為基礎(chǔ)，確

2025-08-08 03:28

能源計(jì)量管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】XXXXXX有限公司能源計(jì)量管理手冊(cè)版本：A版編制：能源計(jì)量管理辦受控狀態(tài)：審核：持有者編號(hào)：批準(zhǔn)：發(fā)布日期：2013年8月20日實(shí)施日期2013年8月21日目錄………………………………………………

2025-04-13 01:21

鐵路公司招聘錄用管理制度范本-資料下載頁(yè)

【摘要】朔黃鐵路公司對(duì)外招聘錄用管理制度第一部分總則一、目的為了規(guī)范公司外部招聘管理工作，保證聘用質(zhì)量和效率，提高聘用工作的有序性和制度化，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司及分公司各類對(duì)外招聘活動(dòng)，但以下除外：1.接收各類應(yīng)屆畢業(yè)生按照《應(yīng)屆畢業(yè)生招聘錄用管理辦法》執(zhí)行；2.招聘合同期在一年以內(nèi)（含一年）的短期合同工按照《短期合同工招聘錄用管理辦法》執(zhí)行；

2025-04-19 00:56

電氣股份公司招聘管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】電氣股份有限公司招聘管理制度第一章總則 3第一條適用范圍 3第二條制定目的 3第三條招聘原則 3第二章招聘職責(zé) 3第四條人力資源部職責(zé) 3第五條?用人部門(mén)職責(zé) 4第三章招聘流程管理 4第六條確定招聘需求 4第七條確定招聘形式 5第八條選擇招聘渠道 5第九條確定候選人 5第十條?甄選 5第十一條初

2025-04-12 04:04

總公司辦公管理制度之招聘-資料下載頁(yè)

【摘要】辦公行政管理制度總公司辦公管理制度第二章招聘第三條總公司招聘錄用職工按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)公開(kāi)招聘，本公司職工也可推薦。推薦人員執(zhí)行親屬回避制，回避人員以國(guó)家公務(wù)員規(guī)定的回避人員為準(zhǔn)。第四條總公司招聘錄用的職工必須符合以下條件：（一）熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)11。

2025-04-17 13:40

某公司員工招聘管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】33/9員工招聘制度第一部分員工招聘制度第一章總則第一條為保證山東魯能積成電子股份有限公司各崗位能夠及時(shí)有效地補(bǔ)充所需的優(yōu)秀人才，滿足公司不斷發(fā)展的需要，健全人才選用機(jī)制，根據(jù)公司人事管理制度，特制定本規(guī)定。第二條魯能積成人事錄用源于以下六種情況下的人員需求：（一）缺員的補(bǔ)充；（二）突發(fā)的人員需求；（三）為確保公司發(fā)展所需的人才儲(chǔ)備；（四）

2025-04-12 13:20

公司員工招聘解聘管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】安潔公司員工招聘/入職/解聘管理制度，按照以下流程進(jìn)行招聘：：用人部門(mén)人力資源部用人部門(mén)人力資源部人力資源部

2025-02-10 08:51

大地友好能源科技公司招聘管理制度(參考版)

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