【摘要】企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模之后的必然產(chǎn)物,所以企業(yè)到了一定的階段就要學習經(jīng)營文化?!拔幕保–ulture)一詞來源于拉丁文,原意有耕作、培養(yǎng)、教育、發(fā)展、尊重的意思。中國古代有“文治教化”的意思。企業(yè)文化包括“兩大種類”和“三個層次”?!皟纱蠓N類”是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的物質(zhì)文化和精神文化;“三個層次”是指企業(yè)的理念文化、制度文化和外在形象文化。必須指出,企業(yè)文化的核心是
2025-04-08 11:35
【摘要】第一篇:企業(yè)經(jīng)營管理講座 企業(yè)經(jīng)營管理講座 主題:模式贏天下主講人:劉捷 地點:合肥市宜臨國際酒店 時間:二0一二年四月十九日 一、前奏: 1、賺大錢的企業(yè)都是很輕松的,基本都是截道的,辛...
2024-10-21 06:35
【摘要】第一篇:企業(yè)經(jīng)營管理方案 ***************公司2015年管理運行方案因為涉及公司機密(有刪節(jié)) 一、總則 2015年是全面深化改革的關鍵之年,是全面推進依法治國、依法治安的開局之年...
2024-10-21 06:56
【摘要】第一篇:農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理 農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理 范圍:一至十三章 題型:選擇、填空、名詞解釋、簡答、論述、計算(20分左右) 第一章: 第一節(jié):農(nóng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展趨勢P4 農(nóng)業(yè)企業(yè)的職能(特殊職能...
2024-10-21 07:28
【摘要】第一篇:建筑企業(yè)經(jīng)營管理 一、判斷題(每題2分,共20分) 1、管理層次指企業(yè)的最高決策者到最低層工作人員之間分級管理的級數(shù)。() 2、邀請招標其招標人不可以投標邀請書的方式邀請?zhí)囟ǚㄈ嘶蛘咂渌?..
2024-10-21 10:49
【摘要】學習綱要第一部分企業(yè)管理概論第二部分企業(yè)經(jīng)營管理第三部分企業(yè)生產(chǎn)管理第四部分企業(yè)人力資源管理第五部分管理信息系統(tǒng)第六部分技術引進與技術創(chuàng)新工業(yè)企業(yè)管理第一部分企業(yè)管理概論
2025-02-15 10:43
【摘要】培訓導師:顧樾時間:《管理哲學與企業(yè)經(jīng)營》來自....中國最大的資料庫下載2國際教育聯(lián)盟培訓專家組成員暨新加坡HR大學客座教授;中國當代名人研究院教育培訓中心主任暨教育培訓委員會秘書長、上師大HR研究所研究員、上海浦東經(jīng)理學院培訓室主任;中華培訓網(wǎng)專家;法國JB國際商業(yè)集團首任培訓師
2025-02-12 21:14
【摘要】參考書:1、《保險企業(yè)管理學》(德國)經(jīng)濟科學出版社2002年11月2、《財產(chǎn)和責任保險》(美國)所羅門·許布納等中國人民大學出版社2002年8月3、《人壽保險》上、下冊(美國)肯尼思·布萊克等北京大學出版社1999年4月版4、《保險公司經(jīng)營管理》魏巧琴編著上海財經(jīng)大學出版社2002年11月版5、《財產(chǎn)保險原理和實務》許謹良
2025-04-14 13:41
【摘要】企業(yè)經(jīng)營分析企業(yè)經(jīng)營分析的含義?企業(yè)經(jīng)營分析是利用會計信息及相關經(jīng)濟資料,對企業(yè)經(jīng)營形成的財務狀況和經(jīng)營成果所進行的評價,借以為改進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效率、提升企業(yè)價值及為滿足相關信息需要者的決策要求提供信息。經(jīng)營分析分析的基本方法:比較分析法?實際與過去相對比,揭示發(fā)展趨勢?實際與預算相對比,檢查執(zhí)行
2024-08-15 17:44
【摘要】15/15管理第一章管理升級第一節(jié)導入語營造更民主化的管理機制對于一個現(xiàn)代企業(yè)而言是必然的選擇。但問題在于,從集權到分權需要有一個過程,權力再分配的完成需要一段時間,否則形成權力真空會給企業(yè)帶來更大的傷害。每個企業(yè)內(nèi)部的情況都不同。企業(yè)應根據(jù)自己的情況來選擇自己的發(fā)展道路,這中間的經(jīng)驗有時是難以互通的。這一章主要目的是在介紹企業(yè)分權的理論
2025-04-18 03:30
【摘要】7/8目錄A公司案例: 2E公司案例: 2F公司案例: 3G公司案例: 4H公司案例: 7A公司案例:一、持股范圍限定在中層以上干部,包括主要技術、營銷等部門的業(yè)務骨干。認購相應的股份是任職資格之一,強制執(zhí)行。二、持股比例個人持有股份的數(shù)量根據(jù)崗位而不同,100萬股中,總經(jīng)理20萬股,—6萬股不等。。三、資金來源總經(jīng)理個人籌
2025-04-16 13:39
【摘要】經(jīng)濟管理學院主講人:洪霞企業(yè)經(jīng)營管理1第四章企業(yè)經(jīng)營決策第一節(jié)經(jīng)營決策及分類u經(jīng)營決策的含義u經(jīng)營決策的作用u經(jīng)營決策的內(nèi)容u經(jīng)營決策的分類2第五章企業(yè)經(jīng)營決策第二節(jié)經(jīng)營決策的原則和程序u經(jīng)營決策的原則u經(jīng)營決策的程序第三節(jié)經(jīng)營決策的方法u定性分析方法u定量分析方法3第一節(jié)
2025-02-12 21:20
【摘要】第七章企業(yè)經(jīng)營定位無錫商業(yè)職業(yè)技術學院貿(mào)易經(jīng)濟系第七章企業(yè)經(jīng)營定位?企業(yè)業(yè)態(tài)選擇?連鎖經(jīng)營與特許經(jīng)營?經(jīng)銷、代銷、代理企業(yè)業(yè)態(tài)選擇?企業(yè)業(yè)態(tài)選擇?1)業(yè)態(tài)選擇應分析的條件?2)業(yè)態(tài)選擇應遵循的原則?3)業(yè)態(tài)選擇應注意的問題企業(yè)業(yè)態(tài)選擇?企業(yè)業(yè)態(tài)選
2025-02-23 12:01
【摘要】第五章營銷管理第七節(jié)企業(yè)定價策略產(chǎn)品定價程序:確定企業(yè)贏利目標測定產(chǎn)品需求測算產(chǎn)品成本分析競爭對手選擇定價方法確定最終價格確定企業(yè)贏利目標:利潤最大化銷售增長率最大化
2025-02-27 17:26
【摘要】《如何突破企業(yè)管理困境》溫馨提示:掃一掃,加關注!更多實用、前沿的企業(yè)管理資源第一時間發(fā)布,盡在博商微信。摘要中
2025-01-11 08:38