【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略管理與中小企業(yè)管理摘要:戰(zhàn)略管理是市場競爭的產(chǎn)物,是現(xiàn)代企業(yè)管理的新階段。中小企業(yè)已成為中國經(jīng)濟(jì)新的增長點,也是解決就業(yè)的主要力量,在國民經(jīng)濟(jì)中起著舉足輕重的作用。本文在闡發(fā)企業(yè)戰(zhàn)略管理的發(fā)展及新趨勢基礎(chǔ)上,重點討論中小企業(yè)管理與戰(zhàn)略管理的應(yīng)用。關(guān)鍵詞:企業(yè)戰(zhàn)略管理理論 中小企業(yè)Abstract:Asstrategicmanagementisthep
2025-04-08 11:23
【摘要】1中小企業(yè)美國上市指南美國紐約國際證券公司(北京)張揚美國的資本市場到目前為止已經(jīng)有近210年的歷史了。美國股市匯聚了全世界的投資者,為其近18000家美國本土和外國公司提供了很好的資本與發(fā)展的平臺。中國企業(yè)要發(fā)展壯大,美國的資本市場是很好的國際舞臺。企業(yè)成功
2025-08-06 19:59
【摘要】中小企業(yè)管理層的苦惱--明陽天下拓展培訓(xùn)中小企業(yè)的管理中層是一個很特別的群體,一方面他們公司的高層,但這些高層在公司的經(jīng)營權(quán)限實在有限,另一方面對于公司發(fā)展瓶頸,他們想改變現(xiàn)實有所作為卻又無法與老板溝通,這些小企業(yè)中成長起來的高層們很苦惱。中小企業(yè)有沒有企業(yè)文化?企業(yè)文化是什么?――企業(yè)文化,或稱組織文化,是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象。
2025-08-04 10:05
【摘要】前程無憂目錄第一章總則第二章招聘與錄用第三章勞動合同第四章人事檔案管理第五章工作規(guī)范和行為準(zhǔn)則第六章考勤與休假第七章員工福利第八章薪酬制度第九章績效考核第十章培訓(xùn)與發(fā)展第十一章獎懲條例第十二章內(nèi)部異動第十三章離職與資遣第十四章建議與溝通第十五章附則
2025-08-05 01:41
【摘要】1緒論1.1背景管理是企業(yè)永恒的主題,是企業(yè)競爭力的核心內(nèi)容。在知識經(jīng)濟(jì)時代,企業(yè)核心能力成為商業(yè)競爭優(yōu)勢之源。中國入世后,中小企業(yè)面臨的競爭態(tài)勢更為嚴(yán)峻,如何增強中小企業(yè)的核心競爭力更成為值得我們研究的問題。核心競爭力是指企業(yè)獨具而不易被模仿的,支撐企業(yè)可持續(xù)性競爭優(yōu)勢的核心能力,反映企業(yè)多方面技能和機制的有機融合,以及不同技術(shù)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)及技能的結(jié)合,是
2025-04-15 23:24
【摘要】.....中小企業(yè)管理制度 一、引言 隨著中小企業(yè)數(shù)量的遞增和規(guī)模的擴(kuò)大,中小企業(yè)已在我國國民經(jīng)濟(jì)中占據(jù)了半壁江山,在發(fā)展和壯大的過程中,由于市場競爭日趨激烈,原有的管理水平已不適應(yīng)企業(yè)新的發(fā)展,成為企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的桎梏
2025-04-15 23:22
【摘要】中小企業(yè)管理制度 中小企業(yè)管理制度 一、引言 隨著中小企業(yè)數(shù)量的遞增和規(guī)模的擴(kuò)大,中小企業(yè)已在我國國民經(jīng)濟(jì)中占據(jù)了半壁江山,在發(fā)展和壯大的過程中,由于市場競爭日趨激烈,原...
2025-04-05 12:06
【摘要】第十一章中小企業(yè)管理及管理計劃對于創(chuàng)業(yè)中的小企業(yè)來講,管理有方非常重要。管理過程能使生產(chǎn)、銷售及其它人員圍繞為顧客服務(wù)而有效合作。一、中小企業(yè)管理的獨特性1.管理工作相對較弱(細(xì)節(jié)、核心);2.管理者面臨著特殊的財力和人力限制;3.隨著新企業(yè)的擴(kuò)張,企業(yè)的管理層次將增加,管理的規(guī)范化程度也提高;4.企業(yè)創(chuàng)
2025-01-21 00:15
【摘要】,再到成熟要經(jīng)歷一個艱難、痛苦而危險的過程。任何一家企業(yè)都會在不同時期遇到各種發(fā)展的問題與瓶頸,這些瓶頸往往是企業(yè)發(fā)展的拐點,成功突破則可進(jìn)入更加廣闊的發(fā)展空間,反之,則可能被殘酷的市場淘汰出局,甚至在被市場淘汰前先自己垮了下來。大企業(yè)遇到發(fā)展瓶頸或問題時因其組織嚴(yán)謹(jǐn),經(jīng)驗豐富,往往能夠從容面對,成功突破。而中、小企業(yè),尤其是剛剛起步,甚至還在襁褓中的企業(yè),往往對發(fā)
2025-01-11 02:46
【摘要】私營中小企業(yè)管理分析——海泰斯公司經(jīng)營管理診斷及改善對策對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)碩士學(xué)位論文私營中小企業(yè)管理分析??海泰斯公司經(jīng)營管理診斷及改善對策姓名:劉京京申請學(xué)位級別:碩士專業(yè):企業(yè)管理指導(dǎo)教師:王俊明20202001論文提要本篇論文著重討
2025-08-30 08:07
【摘要】第一篇:淺談中小企業(yè)管理培訓(xùn) 論述中小企業(yè)開展培訓(xùn)的重要性和必要性 【摘要】:本文首先論述中小企業(yè)開展培訓(xùn)的重要性和必要性。然后,系統(tǒng)地分析我國中小企業(yè)在培訓(xùn)方面存在的一些現(xiàn)實問題,最后,作者結(jié)合...
2024-11-16 22:49
【摘要】第一篇:中小企業(yè)管理“誤區(qū)”淺析 中小企業(yè)管理“誤區(qū)”淺析 由美國“次貸危機”引發(fā)的金融危機蔓延整個全球,特別是“華爾街”上金融財團(tuán)在一夜之間倒閉和大裁員。這種大面積的倒閉和裁員同樣波及到各國企業(yè)...
2024-11-16 04:38
【摘要】中小企業(yè)經(jīng)營管理中小企業(yè)經(jīng)營管理企業(yè)經(jīng)營管理學(xué)企業(yè)經(jīng)營管理學(xué)湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副院長、教授管理學(xué)博士生企業(yè)管理碩士生導(dǎo)師周發(fā)明1中小企業(yè)經(jīng)營管理中小企業(yè)經(jīng)營管理2在現(xiàn)代社會中v在現(xiàn)代社會中,管理日益成為一個十分重要的環(huán)節(jié),無論在行政機關(guān)或工
2025-01-21 00:06
【摘要】組員蔣西李俊魏霞邢圣妹中小企業(yè)管理LOGOPage2第一章概論?1:中小企業(yè)的界定?2:中小企業(yè)的作用?3:中小企業(yè)的發(fā)展趨勢Page3本章學(xué)習(xí)目標(biāo):?1.開設(shè)《中小企業(yè)管理》課程的意義?2.中小企業(yè)的含義及其界定標(biāo)準(zhǔn)
2025-01-09 11:46
【摘要】企業(yè)成長與企業(yè)生命周期示意圖之一企業(yè)成長與企業(yè)生命周期示意圖之二企業(yè)的繁榮期一般在30年左右與企業(yè)家壽命有一定關(guān)聯(lián)美國和日本70年前的50家最大公司,到目前還在正常營業(yè)的已屈指可數(shù)安然公司、王安電腦、ATT、微軟、RR、愛立信、沈陽飛龍、愛多VCD、步鑫生、鄭
2025-01-21 00:48