【正文】 綠皮書指出，使用大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)率指標(biāo)衡量大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)狀況，存在很多問題。 綠皮書透露，很多發(fā)達(dá)國家也是使用初次就業(yè)率反映大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)情況，日本這一指標(biāo)在上世紀(jì)九十年代初大約為 80%，目前基本在 60%至 70%之間。首先是大學(xué)生由于工作經(jīng)驗(yàn)缺乏而造成就業(yè)困難，這也是所有國家普遍存在的現(xiàn)象。任何勞動(dòng)力市場(chǎng)上就業(yè)狀況的好壞，都取決于供給和需求兩個(gè)方面。第四，高等教育的專業(yè)設(shè)置與勞動(dòng)力市場(chǎng)需求脫節(jié)，大學(xué)生的培養(yǎng)機(jī)制脫離經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要，是造成大學(xué)生就業(yè)困難的重要原因。最后，對(duì)地 域和所有制的偏好，以及對(duì)工作的預(yù)期過高，也都是造成大學(xué)生就業(yè)難的重要原因。 綠皮書還建議，要對(duì)大學(xué)生實(shí)施職業(yè)生涯教育與就業(yè)輔導(dǎo)，引導(dǎo)大學(xué)生改變普遍存在的一些認(rèn)識(shí)，比如只有在大城市、沿海地區(qū)、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)等才有發(fā)展前途，等等。 致謝 這里，我首先要感謝我的指導(dǎo)老師悉心指導(dǎo)。他們對(duì)我的論文寫作提出了寶貴的意見，使我論文更加的完善 參考文獻(xiàn) [1]胡修池 ,劉子婷 .當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo) [M].鄭州 :鄭州大學(xué)出版社 ,20xx. [2]陳巖松 ,趙瑞君 .大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo) [M].哈爾濱 :哈爾濱工程大學(xué)出版社 ,20xx. [3]王濰海 ,騰玉成 ,張宏 .大學(xué)生擇業(yè)指南 [M].北京 :海潮出版社 ,1989. [4]20xx 年大學(xué)生首選企業(yè)調(diào)查 —— 社會(huì)環(huán)境影響下的個(gè)人 擇業(yè)觀 [J].中國大學(xué)生就業(yè) ,20xx, [5]百度百科 。指導(dǎo)老師一絲不茍的作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)的精神，使我 受益匪淺。引導(dǎo)學(xué)生不要對(duì)工作的期望值過高，在不能一步找到理想工作的情況下，可以先從事一些不十分滿意的工作，在工作經(jīng)驗(yàn)積累過程中，謀求更好的工作機(jī)會(huì)。二是提高就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力，建議對(duì)于青年就業(yè)能力培訓(xùn)可采取就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼計(jì)劃，補(bǔ)貼可以直接補(bǔ)給個(gè)人，也可以通過政府購買培訓(xùn)服務(wù)的方式補(bǔ)貼到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者企業(yè)等；采取財(cái)政、信貸和稅收等一系列扶持政策 ，鼓勵(lì)和促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)。很多大學(xué)生在尋找工作時(shí)，都希望找到能夠解決戶口的工作，并進(jìn)而享受到與戶口相關(guān)的福利和公共服務(wù)。大學(xué)生是勞動(dòng)力市場(chǎng)上人力資本較高的群體，與其他群體的勞動(dòng)力相比，在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中應(yīng)該具有優(yōu)勢(shì)；但是中國的比較優(yōu)勢(shì)仍然是勞動(dòng)密集型，新增加的就業(yè)崗位仍然以 勞動(dòng)密集型崗位為主，對(duì)普通勞動(dòng)力和技術(shù)工人的需求更大。研究表明，在目前中國的失 業(yè)率中，有 70%以上是由于勞動(dòng)力市場(chǎng)功能不完善和公共就業(yè)服務(wù)不健全等摩擦性、結(jié)構(gòu)性因素造成的，大學(xué)生失業(yè)自然也不例外。世界銀行 20xx 年世界發(fā)展報(bào)告《發(fā)展與下一代》的主編就指出，現(xiàn)在中國大學(xué)生普遍關(guān)心的就業(yè)難早已是全球性問題，而不是中國特有的；與其他國家相比，中國的大學(xué)生就業(yè)難問題也并不更加嚴(yán)重。例如，很多大學(xué)生畢業(yè)時(shí)，實(shí)際上找到了工作，但是由于一些用人單位不能為畢業(yè)生辦理戶口等原因，畢業(yè)生未能辦理正常的派遣手續(xù)，學(xué)校在統(tǒng)計(jì)就業(yè)率時(shí)，就不會(huì)把這部分學(xué)生統(tǒng)計(jì)在內(nèi)。 總結(jié) 大學(xué)生就業(yè)難到底有多難？由中國社會(huì)科學(xué)院專家組織編寫并出版的 20xx 年人口與勞動(dòng)綠皮書指出，人們?cè)谟懻摯髮W(xué)生就業(yè)狀況時(shí)，最經(jīng)常使用的是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)率，一般是指畢業(yè)時(shí)簽訂就業(yè)協(xié)議，從學(xué)校遷出戶口及檔案的大學(xué)畢業(yè)生占總畢業(yè)生的比例，實(shí)際上就是初次就業(yè)率的概念。針對(duì)農(nóng)民工易受宏觀經(jīng)濟(jì)周期影響以及社會(huì)保障覆蓋率低的特 點(diǎn)，通過提高宏觀經(jīng)濟(jì)政策對(duì)就業(yè)形勢(shì)的敏感性、推進(jìn)戶籍制度改革、提高基本公共服務(wù)均等化程度等，提高農(nóng)民工就業(yè)的穩(wěn)定性和社會(huì)保障的充分性。應(yīng)從放松準(zhǔn)入限制、提供平等的金融服務(wù)、給予稅收優(yōu)惠等方面加大支持力度，促進(jìn)中小企業(yè)、微型企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，發(fā)揮其擴(kuò)大就業(yè)的功能。東部地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)應(yīng)與中西部地區(qū)對(duì)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)的承接結(jié)合起來，防止出現(xiàn)比較優(yōu)勢(shì)真空，造成就業(yè)崗位損失。實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略應(yīng)體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)政策中，繼續(xù)擴(kuò)大就業(yè)是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)的題中應(yīng)有之義。其一，就業(yè)問題并不會(huì)因?yàn)槌霈F(xiàn)勞動(dòng)力短缺現(xiàn)象而緩解，應(yīng)繼續(xù)將其置于經(jīng)濟(jì)社會(huì)政策的優(yōu)先位置，作為政府工作的重點(diǎn)。 46 億人；新畢業(yè)大學(xué)生約 660 萬人，加上往年畢業(yè)尚未就業(yè)的 150 萬人，總共超過 800 萬人；按照近年來較高的登記失業(yè)率 4。大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)困難并非由市場(chǎng)供大于 求所造成，而是產(chǎn)生于個(gè)人就業(yè)意愿和技能與勞動(dòng)力市場(chǎng)機(jī)會(huì)及需求之間的不匹配。與此同時(shí)，經(jīng)濟(jì)快速增長繼續(xù)產(chǎn)生對(duì)勞動(dòng)力的需求。如何判斷我國目前以至整個(gè)“十二五”時(shí)期的就業(yè)形勢(shì)？如何應(yīng)對(duì)就業(yè)工作所面臨的壓力、挑戰(zhàn)和變化？本期“本周話題”刊發(fā)的 3 篇文章對(duì)此進(jìn)行了闡述 我 國就業(yè)形勢(shì)的新特點(diǎn) 國就業(yè)形勢(shì)的新特點(diǎn) 當(dāng)前我國就業(yè)形勢(shì)的復(fù)雜性在于，在普遍出現(xiàn)“民工荒”現(xiàn) 象的同時(shí)，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)困難依然存在，城鎮(zhèn)失業(yè)現(xiàn)象持續(xù)存在。 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)網(wǎng)訊 就業(yè)是民生之本。即使這樣，四處的周旋仍然毫無結(jié)果，投出的簡歷也如泥牛入海?? 其實(shí)，找工作的過程首先應(yīng)該是一個(gè)了解自己的過程，也只有那些真正 了解自己的人，才會(huì)更有希望在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。 2．嚴(yán)重不足的就業(yè)需求： （ 1）從社會(huì)對(duì)就業(yè)崗位的需求角度看， 1978－ 20xx 年的 25 年間，我國的就業(yè)彈性總體上呈現(xiàn)逐年下降的趨勢(shì)，經(jīng)濟(jì)增長對(duì)就業(yè)增長的貢獻(xiàn)越來越弱。 大學(xué)生就業(yè)難不但是事實(shí)，而且解決他們就業(yè)難問題需要社會(huì)各方面的相互配合 1．總量矛盾與結(jié)構(gòu)矛盾并存，城鎮(zhèn)就業(yè)壓力加大和農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)領(lǐng)域轉(zhuǎn)移速度加快同時(shí)出現(xiàn)，新成長勞動(dòng)力就業(yè)和失業(yè)人員再就業(yè)問題相互交織： 總量：每年城鎮(zhèn)勞動(dòng)力供給 2