中職語文職業(yè)模塊《口語交際：應(yīng)聘》2(文件)
【正文】 得貴單位更能發(fā)揮 我的特長，所以我沒答應(yīng)他們。 ? 談到缺點不妨坦誠，并誠懇表現(xiàn)出自己改正缺點的決心。主考官說：因為這是一項單人活動，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。 （討論） ? 我們?yōu)槭裁匆驼埬隳兀? ? 你對加班有什么看法？ ? 對于新的工作崗位您有什么設(shè)想？如何開展工作？ ? 您對薪金待遇和福利有什么要求 ？ ? 你對什么職位感興趣？ ? 你對我們公司有什么想法？ 說說看 : ，請指出他的失誤。于是伯利說：“我寧肯背球棒也不愿揀球?！班?？你不是告訴我，一得到通知就馬上工作嗎？”“你最好別指望我坐下來等你的電話。人事部經(jīng)理在介紹了這項工作的各方面情況后，問應(yīng)聘者羅西小姐是否存在什么疑問。 試分析下面各例表現(xiàn)了應(yīng)聘者怎樣的個人風(fēng)格： （ 1）西班牙著名提琴師卡薩斯，未成名時去布魯塞爾音樂學(xué)院應(yīng)聘，主試教授讓他干等了許久才出來接見。教授和藹地說：“你到我班上來吧，你一定會獲得一等獎 !”誰知卡薩斯搖了搖頭，說：“不，你在學(xué)生面前嘲笑了我 !”說罷，揚長而去。 模擬招聘 模擬某化妝品公司招聘推銷員的“面試”情境：公司人事部經(jīng)理表示，應(yīng)聘者其他方面條件尚可，但身高比規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)差了 2厘米，不考慮錄用。 。雙方各陳理由。 （ 2）名演員宋潔報考中央戲劇學(xué)院而名落孫山，隨后又去青年藝術(shù)劇院應(yīng)試?！苯淌诓恍嫉剞陕渌骸扒?，他一定一無所知 !”然后指定他演奏剛問世的一支曲子?！苯?jīng)理回答了這一問題并告訴羅西，她是被考慮的幾個候選人之一，一旦公司做出決定，會馬上通知她。”結(jié)果這位老板始終未給雷德打電話。 （ 2）在面試臨近結(jié)束的時候，商店老板表示對事情的發(fā)展很滿意，并將于今后幾天內(nèi)與雷德再見。老板決定讓他為球員撿球。其實，對于尚無實際工作經(jīng)驗的應(yīng)征者，面試者無從詢問“工作”本身的專業(yè)性問題，但是他可以藉由你在課業(yè)上的表現(xiàn)、所選修的課程以及所參加的社團(tuán)活動等方面，來判斷你是否具備做好這份工作的潛力與能力?！? ？ ? “我來應(yīng)聘
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