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公司人力資源管理制度與流程圖(文件)

2025-04-25 20:15 上一頁面

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【正文】 滿足要求的d、 試用期發(fā)現(xiàn)合錄用條件的e、 嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、規(guī)定和職業(yè)道德并造成嚴(yán)重后果的f、 被依法追究刑事責(zé)任的 員工離職登記表a. 員工離職必須填寫離職登記表,包括入職短期內(nèi)(幾天)就離職的情況,員工離職內(nèi)部手續(xù)必須走齊。e. 員工離職手續(xù)辦理完畢,人力資源部應(yīng)及時(shí)通知財(cái)務(wù)及行政部門。在紛雜的塵世里,為自己留下一片純靜的心靈空間,不管是潮起潮落,也不管是陰晴圓缺,你都可以免去浮躁,義無反顧,勇往直前,輕松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些時(shí)間,總會(huì)看清一些事。努力過后,才知道許多事情,堅(jiān)持堅(jiān)持,就過來了。只有你自己才能把歲月描畫成一幅難以忘懷的人生畫卷。歲月是有情的,假如你奉獻(xiàn)給她的是一些色彩,它奉獻(xiàn)給你的也是一些色彩。有時(shí)候覺得自己像個(gè)神經(jīng)病。1. 若不給自己設(shè)限,則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬。c. 一般情況,員工離職手續(xù)應(yīng)在2個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢。 新員工部門交接a、 新員工辦理完入職手續(xù)并接受入職培訓(xùn)后,由人力資源部帶領(lǐng)至相應(yīng)部門與部門經(jīng)理進(jìn)行交接。b、 銷售口部門新員工還需與公司簽訂銷售協(xié)議。 背景調(diào)查表 入職手續(xù)檢查 入職手續(xù)項(xiàng)目a、 學(xué)歷證書原件b、 戶口本原件c、 戶口所在地派出所證明d、 一寸照片一張e、 身份證原件 入職手續(xù)檢查方式a、 新員工入職時(shí)需提交齊全所需各種手續(xù),人力資源部留存復(fù)印件,原件歸還新員工。g、 在通知面試者準(zhǔn)備入職手續(xù)
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