【正文】 ，即決策過程中的各項輔助行為。秘書活動始終融于領導活動與組織活動之中，具有潛在的和隱蔽的特征。秘書活動的輔助性，決定了秘書活動的受動性，即秘書活動必須以領導活動為中心；（5）隨機性。秘書輔助行為的首要內容就是掌管文書，包括撰制文書、傳遞文書、辦理文書和保管文書；（2）秘密性。A、公務秘書 B、私人秘書 C、通用秘書 D、集體秘書（三）簡答題：秘書技術主要內容有哪些？ 答：（1）秘書工作方法；（2）秘書辦公手段；（3）秘書公辦場所。A、文字和公文 B、文件和公文 C、網(wǎng)絡 D、電腦(A)就是在國家機關、國有或集體企事業(yè)單位，以及官辦社團中擔任秘書工作的公職人員。(二)選擇題：秘書學的對象，即秘書學的學科對象，是(B)。第一篇：秘書學平時作業(yè)秘書學平時作業(yè)（一）一）名詞解釋：秘書人員 :泛指從事秘書工作或秘書性工作的各類人員,、秘書方法 :是秘書活動得以運行的媒介,意指秘書人員在認識、表達和處理各種事務時所采用的途徑、方式、手段和程序等的總稱。A、秘書機構 B、秘書活動 C、秘書工作 D、秘書管理(D)是秘書活動的性質，即秘書活動區(qū)別于其他職業(yè)活動的本質屬性。A、公務秘書 B、私人秘書 C、通用秘書 D、集體秘書(B)就是在私營企業(yè)、外資企業(yè)、民辦社團、專業(yè)戶和個體戶，以及社會各界名流那里擔任秘書工作的雇用人員。秘書學的學科性質有哪些主要特征？ 答：（1）知識的綜合性；（2）理論的應用性；（3）學科的群體性。秘書工作就是機要工作，秘書人員就是是機要人員，秘書活動的諸多內容不為人知，秘書人員經常接觸并經管秘密事項，他們不僅知道早，知道多，還知密深；（3）事務性。秘書要經常處理非常規(guī)性事務、突發(fā)性事件和領導者臨時交辦辦的事務；（6）補償性。秘書活動的上述特征，都是由秘書活動的輔助性派生出來的，并從不同的側面體現(xiàn)出秘書活動的輔助性。協(xié)調關系 ：是指秘書人員在其職責范圍內，或在領導的授權下，調整和改善組織之間、工人之間、人際之間的關系，促使各項活動趨向同步化和和諧化，以實現(xiàn)共同目標的過程。A、印信工作 B、通訊工作 C、機要工作 D、督查工作通常認為，秘書機構是(C)。向領導機關提供資料,提供信息提供咨詢。答：在新世紀，隨著改革開放的不斷深入、市場經濟的不斷完善，特別是我國加入世界貿易組織，使我這秘書工作的內涵發(fā)生了深刻變化，呈現(xiàn)出新的發(fā)展趨勢：（1）延展化趨勢：秘書工作的發(fā)展前景，從歷史上看，一般取決于兩個條件，一個是政治制度變革的程序；另一個是經濟、社會進步的程度。辦公自動化程度愈高，秘書工作的高效化趨勢就愈強。（四）論述題：秘書工作的原則有哪些？如何堅持秘書工作的各項原則。秘書人員要針對自己的職業(yè)特征和工作需要，合理確立知識結構的中心點。一個合理的知識結構，必須呈現(xiàn)出一定的層次性，從低到高，由幾個不同層次的知識系統(tǒng)所構成，它們相互促進，反映了知識結構內部的縱向關系。4．信訪：是指公民、法人和其他組織采用書信、電話、走訪等形式，向行政機關或其他社會組織反映情況提出意見、建議和要求，依法應當由有關行政機關或組織處理的活動。A、參與談判的當事人 B、參與談判的經理 C、參與談判的秘書 D、談判的內容和議題信訪工作由（A）幾個要素構成。答：文書管理的基本原則概括為以下幾點：（1）準確無誤，是對文管理的質量要求；（2）及時迅速，是對文書管理的效率要求；（3）安全保密，是對文書管理的可靠性要求；（4）集中統(tǒng)一，是對文書管理的組織要求；（5）黨政分開，是對文書管理的政治要求。（2）信訪工作的基本方針是黨和政府在長期的實踐活動中逐步形成和確定的，各級秘書機構在信訪工作中都必須認真貫徹這一方針。談談你對改進會風的思考。（1）樹立正確的會議觀念，倡導務實精神和負責精神；（2）建立健全會議的法規(guī)制度，破除形式主義，力戒官場習氣，注重會議成效，實現(xiàn)會議工作的科學化、規(guī)范化和制度化；（3）變革會議的方式和手段；從方式上采用現(xiàn)場辦公廳會、對話會、午餐會，以及限時發(fā)言開會、站著開會等方式；從手段上，可多借助廣播、電視、計算機等現(xiàn)代化手段開會 秘書學作業(yè) 四（一）名詞解釋：政務：所謂政務，是指行政管理中涉及全局性、長遠性的高層次公務活動，如行政決策、行政指揮、行政監(jiān)督、行政立法等。A、本單位黨委 B、本單位行政 C、上級主管機關 D、無需批準對于值班期間所發(fā)生的重要情況和所獲得的重要信息，秘書人員要 B。A、美國人 B、德國人 C、日本人 D、英國人以下哪種提法不準確： D A、私人秘書是指為私營企業(yè)所雇傭，提供秘書性服務的社會職業(yè)人員。（三）簡答題簡述事務處理的基本特點。特點：跨國性商務性單一性雙語言女性化（四）論述題：領導者事務活動安排的原則是什么？答：（一）統(tǒng)籌兼顧，有急有緩；所謂統(tǒng)籌兼顧，就是安排領導者事務活動，要從全局出發(fā)，統(tǒng)一籌劃，兼顧領導者的實際情況，做到公平合理?？傊?，秘書和秘書人員在安排領導活動時，要分清輕重緩急，排出先后次序，以確保領導者活動的高效率。談談你對黨政秘書人員的素質要求的理解。紀律嚴明，所謂紀律嚴明主要是指黨政秘書人員具有高度的紀律觀念，自覺遵守的紀律、工作紀律和保密紀律。第二篇：蘭大《秘書學原理》17春平時作業(yè)3一、單選題（共10道試題，共40分。 、草擬詔書的機構是() （）。 二、多選題（共5道試題，共20分。 。 。 第三篇：蘭大《秘書學原理》16春平時作業(yè)1《秘書學原理》16春平時作業(yè)1一、單選題（共 10 道試題，共 40 分。. 正確答案：（）。. 正確答案：（）。. 正確答案：。. 正確答案：。. 正確答案：。（）是監(jiān)獄人民警察依法對被監(jiān)禁的罪犯進行管理權利。又犯罪處理指刑罰執(zhí)行機關對罪犯服刑期間在（）犯罪的案件，依法減刑處理的（）。1所謂對應性，是指監(jiān)獄法律關系的主體之間，一方的（）就是另一方的（）。A 內容 B主體 C客體 D權利根據(jù)監(jiān)獄法律事實是否反映主體的意志，可以把監(jiān)獄法律事實分為（）。A 懲罰性 B 社會性 C 人文性 D 階級性監(jiān)獄法律關系的特點是（）。A目的性 B 規(guī)范性 C明確性 D 強制性三、名詞解釋：(20分，每個4分)監(jiān)獄法律關系監(jiān)獄種類勞動改造監(jiān)獄亞文化量刑權四、簡述題：（20分，每個5分）監(jiān)獄行刑運行機制的特點罪犯群體的特征監(jiān)獄法律事實的種類行刑權的特定性表現(xiàn)在哪幾方面五、論述題：（20分，每個10分）教育改造的形式監(jiān)獄管理的特點《監(jiān)獄法學》平時作業(yè)1 答案一、填空(20分，每空1分)監(jiān)獄人格若干群落監(jiān)獄法監(jiān)管罪犯權罪犯群體罪犯個體、針對性主文化、價值標準監(jiān)獄內、行刑制度生產勞動、守法公民出獄人的社會保護1受刑人、習慣過程1權利、義務1規(guī)定的、監(jiān)獄法律關系二、選擇題(20分，每個2分)ABCDAABAABCABCDABCDBAABD三、名詞解釋：(20分，每個4分)１、監(jiān)獄法律關系：監(jiān)獄法律關系，是由監(jiān)獄法所確認和調整的監(jiān)獄機關及監(jiān)獄人民警察與罪犯之間的權利義務關系。四、簡述題：（20分，每個5分）監(jiān)獄行刑運行機制的特點：（１）復雜性。罪犯群體的特征：（１）罪犯是犯罪行為的實施者。（２）引起監(jiān)獄法律關系變更的事實。五、論述題：（20分，每個10分）教育改造的形式（一）集體教育與個別教育相結合集體教育，又稱共同教育、普遍教育或一般教育，解決的是犯罪中帶有共同性或普遍性的問題。（二）獄內教育與社會教育相結合獄內教育泛指監(jiān)獄干警在監(jiān)獄內對罪犯進行的經常性的教育。我國《監(jiān)獄法》第68條規(guī)定： “國家機關、社會團體、部隊、企業(yè)事業(yè)單位和社會各界人士以及罪犯的家屬，應當協(xié)助監(jiān)獄做好罪犯的教育改造工作。（四）其他教育形式除上述三項主要的教育改造形式之外，監(jiān)獄還可以根據(jù)教育改造工作的需要采取其他相應的形式開展對罪犯的教育工作。（３）獄政管理是一項矯正的管理活動。