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某酒店經(jīng)營(yíng)管理設(shè)想-wenkub

2023-02-13 14:45:39 本頁(yè)面
 

【正文】 客人由行政管家為客人建立客史檔案,為客人提供個(gè)性化的服務(wù)經(jīng)營(yíng)設(shè)想客房經(jīng)營(yíng)設(shè)想客房產(chǎn)品定位(服務(wù))? ★ 賓客 GTP設(shè)計(jì) 服 務(wù)? 房間內(nèi)放置 GTP表格,所有入住酒店的客人如果有需要,我們都可以為賓客設(shè)計(jì)在泰安出行計(jì)劃,這項(xiàng)服務(wù)目前在泰安是空白經(jīng)營(yíng)設(shè)想客房經(jīng)營(yíng)設(shè)想客房產(chǎn)品定位(服務(wù))★ 服務(wù)中心設(shè)計(jì)(帝苑之聲) 服務(wù)中心崗位功能(總機(jī)、房務(wù)中心、預(yù)訂部) 服務(wù)中心崗位介紹:考慮到人員成本的控制和更好的優(yōu)化崗位 賓客服務(wù),做出服務(wù)特色,部門計(jì)劃在 18F設(shè)置服務(wù)中心崗位, 三個(gè)崗位進(jìn)行合并。薪酬標(biāo)準(zhǔn) 泰山帝苑酒店薪資標(biāo)準(zhǔn)表 .xls管理設(shè)想安全管理: 沒有安全就沒有效益 明確程序,照章操作 劃清責(zé)任,預(yù)防為主 常培訓(xùn),勤練兵 以消防安全、治安安全、食品安全三項(xiàng)工作為主 在員工入職時(shí)簽署的 《 入職須知 》 中明確安全條例及責(zé)任;與酒店各部門各崗位逐級(jí)簽訂安全責(zé)任書管理設(shè)想行政管理: ? 外部聯(lián)絡(luò)? 內(nèi)部協(xié)調(diào)? 后勤管理管理設(shè)想人力資源管理: 科學(xué)組織,合理控制,有效激勵(lì) 招聘培訓(xùn) 績(jī)效考核 規(guī)劃發(fā)展管理設(shè)想財(cái)務(wù)管理: 科學(xué)計(jì)劃,嚴(yán)格控制,準(zhǔn)確透明 收銀管理 費(fèi)用控制 成本管理 采購(gòu)管理管理設(shè)想工程管理:? 定期維護(hù)? 及時(shí)維修? 開源節(jié)流 管理設(shè)想PA管理:? 六常管理? 及時(shí)維護(hù) 經(jīng)營(yíng)管理設(shè)想之酒店籌備籌備期工作 酒店籌備期工作倒排計(jì)劃? 薪酬體系確定? 人員招聘? 物品采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)及看樣? 酒店 VI設(shè)計(jì)? 酒店管理系統(tǒng)采購(gòu)? 專業(yè)會(huì)議系統(tǒng)及信息發(fā)布系統(tǒng)? 財(cái)務(wù)人員到位? 員工宿舍及培訓(xùn)場(chǎng)地安置? 酒店開業(yè)籌備工作倒計(jì)時(shí) .xls籌備期工作人員招聘及培訓(xùn)計(jì)劃籌備期工作 人員招聘計(jì)劃招聘渠道:? 齊魯晚報(bào)? 中郵廣告? 電視廣告? 公交車載電視廣告? 人才資源市場(chǎng)信息發(fā)布? 本地各大專院校信息發(fā)布? 各酒店宣傳? 外地院校招工籌備期工作 人員招聘計(jì)劃人員面試計(jì)劃:籌備期工作 人員招聘計(jì)劃人員到位計(jì)劃:籌備期工作人員培訓(xùn)計(jì)劃人力薪資主管、培訓(xùn)師入職培訓(xùn): 培訓(xùn)內(nèi)容:酒店概況的介紹:包括酒店文化理念、管理方式、組織結(jié)構(gòu)、飯店規(guī)模、設(shè)施及服務(wù)項(xiàng)目等內(nèi)容。時(shí)間: 2月 21日~ 2月 23日課時(shí): 2天 12課時(shí)負(fù)責(zé)人:姜春華籌備期工作人員培訓(xùn)計(jì)劃各部門負(fù)責(zé)人入職培訓(xùn) :培訓(xùn)內(nèi)容:酒店概況的介紹:酒店文化理念、管理模式、組織結(jié)構(gòu)、飯店規(guī)模、設(shè)施及服務(wù)項(xiàng)目等內(nèi)容。時(shí)間: 3月 5日~ 3月 8日課時(shí): 3天 20課時(shí)負(fù)責(zé)人:姜春華籌備期工作人員培訓(xùn)計(jì)劃各部門員工入職培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容:酒店概況的介紹:酒店文化理念、組織結(jié)構(gòu)及高級(jí)管理人員、部門經(jīng)理簡(jiǎn)介;飯店規(guī)模、設(shè)施及服務(wù)項(xiàng)目等內(nèi)容。時(shí)間: 3月 17日~ 3月 19日課時(shí): 3天 20課時(shí)負(fù)責(zé)人:姜春華籌備期工作人員招聘及培訓(xùn)計(jì)劃部門實(shí)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容:本部門與崗位的組織結(jié)構(gòu)、崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn);本部門、崗位與酒店其他部門、崗位之間的關(guān)系;部門的規(guī)章制度、操作程序和質(zhì)檢要求;本部門專業(yè)技術(shù);參觀部門各部位;受訓(xùn)人員:各部門員工時(shí)間: 3月 19日~ 4月 11日課時(shí): 23天 161課時(shí)負(fù)責(zé)人:各部門籌備期工作人員招聘及培訓(xùn)計(jì)劃酒店實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)部門:前廳、餐飲、客房實(shí)習(xí)內(nèi)容:各部門崗位實(shí)際操作熟悉班次;熟悉工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);見習(xí)應(yīng)急事件處理時(shí)間: 4月 13日~ 4月 28日實(shí)習(xí)酒店:待定(目標(biāo)酒店:淄博華美達(dá)、濟(jì)南泉城、泰安麗景)籌備期工作 酒店籌備人員職責(zé)酒店總經(jīng)理酒店副總經(jīng)理總經(jīng)理助理行政總監(jiān)人力總監(jiān)房務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)籌備期工作總經(jīng)理1.向業(yè)主方負(fù)責(zé),開展酒店全面籌建工作。5.根據(jù)酒店各階段性的工作,處理酒店籌建處的重大人事變動(dòng)。8. 從財(cái)力、物力方面確保完成酒店各大系統(tǒng)的設(shè)置和裝修工程,保障酒店按計(jì)劃時(shí)間開業(yè)?;I備期工作副總經(jīng)理(業(yè)主總經(jīng)理)代表業(yè)主方出任酒店副總經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)主方與管理方的關(guān)系,確保酒店開業(yè)前的各項(xiàng)工作順利開展;代表業(yè)主方協(xié)助酒店總經(jīng)理進(jìn)行酒店的日常管理工作,打造專業(yè)化酒店
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