制造企業(yè)員工考勤管理制度范本-wenkub
2023-05-02 07:28:33 本頁面
【正文】 ，監(jiān)督各部門打卡秩序及實際打卡情況，將各類違規(guī)情況按規(guī)定進行處罰并發(fā)布公告；：負責(zé)將人事行政部審核后的考勤報表作為薪資核算依據(jù)，于每月26日至30日發(fā)放上月工資（節(jié)假日順延）。（生產(chǎn)單位的于每月第一天反饋給生產(chǎn)考勤員），監(jiān)督其檢查并限定4小時內(nèi)將核查過程及處理結(jié)果反饋給人事行政部。、主任：負責(zé)監(jiān)督本部門人員實際出勤情況，認真審核本部門各類考勤報表內(nèi)容的真實性、準確性，每月對考勤表內(nèi)容需仔細檢查并簽字，于每月6號前交至人事行政部。 目的為加強考勤管理，規(guī)范員工正常作息時間、準確統(tǒng)計員工實際出勤數(shù)據(jù)、明確考勤紀律、確保公司正常工作秩序，特制定本制度。，對各部門月終考勤與考勤系統(tǒng)進行核對，對各部門月度考勤報表進行匯總編制，發(fā)現(xiàn)異常情況進行核查和處罰，處罰結(jié)果經(jīng)人事行政部部長簽核后以公告形式在公告欄發(fā)布。每月7號人事行政部對處理結(jié)果公告。：，據(jù)“刷卡規(guī)定”稽核各部門人員實際刷卡情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)按規(guī)定開出處罰單并交人事行政部公告。人事行政部依《加班申請單》計算加班時間，加班費計算方法由公司另行規(guī)定。部門管理人員刷指紋卡，其它員工刷IC卡。，上班與下班各刷卡一次，但午餐時間必須刷卡。、遺失考勤卡的，應(yīng)于當日內(nèi)向直接上級匯報，由本人填寫《簽卡申請單》，并按審批權(quán)限審核簽準后遞交人事行政部，人事行政部進行建檔留底作為考勤或補卡依據(jù)（人事行政部應(yīng)于4小時內(nèi)完成補卡，并扣取丟卡當事人工本費15元/張）。《請假單》由保安在次日9：00時前交至人事行政部，人事行政部根據(jù)《員工請假單》核查考勤。（夏季時間）：上午上班：7：308：00， 中午下班：12：0012：30下午上班：13：3014：00， 下午
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