【正文】 公司 申報(bào)職業(yè)危害，并接受 其 監(jiān)督管理。 第十六條、 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 負(fù)責(zé)按照國家法律要求，組織現(xiàn)場(chǎng)職工進(jìn)行上崗前、離崗和應(yīng)急時(shí)的職業(yè)健康體檢，安排疑似職業(yè)病患者的職工進(jìn)行治療，并按規(guī)定向 上級(jí) 報(bào)告。職工離崗時(shí)，必須先進(jìn)行離崗職業(yè)病體檢。 第十一條、 財(cái)務(wù)部 按照職業(yè)病防治的要求，保障用于預(yù)防和治療職業(yè)病危害、工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)、健康監(jiān)護(hù)和 職業(yè)安全健康 培訓(xùn)等的費(fèi)用，并按照國家有關(guān)規(guī)定，在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。 第八條、 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 ，負(fù)責(zé)向集團(tuán)公司安全環(huán)保部申請(qǐng)進(jìn)行 職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，并及時(shí)將監(jiān)測(cè)結(jié)果公布并存檔。 第六條、 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組 辦公室 負(fù)責(zé)組織各車間在 員工休息室內(nèi)，利用黑板報(bào)開展 職業(yè)病防治宣傳欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施 ；在作業(yè)場(chǎng)所醒目位置公布 職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。 第二條、各車間工作場(chǎng)所應(yīng)符合下列要求：職業(yè) 病危害因素的強(qiáng)度或濃度符合國家 職業(yè)安全健康 標(biāo)準(zhǔn) GBZ 220xx《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值》；有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施；生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；有配套的更衣間、洗浴間等衛(wèi)生設(shè)施；設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動(dòng)者生理、心理健康的要求；滿足法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動(dòng)者健康的其他要求。 第六條、負(fù)責(zé) 接觸職業(yè)危害員工 體檢資料的收集、整理、分析、保管工作，不斷提高工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平。 第二條、依據(jù)國家法律、法規(guī)和 集團(tuán)公司 工作計(jì)劃，結(jié)合 自身 實(shí)際制定 分公司 職業(yè)病防治工作計(jì)劃，深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)了解各崗位職業(yè)健康危害因素調(diào)查 工作，并指導(dǎo) 各車間、工段 開展職業(yè)病防治工作。 第四條、加強(qiáng)監(jiān)督管理，建立健全 職業(yè)安全健康 管理制度和操作規(guī)程及 職業(yè)安全健康 健康檔案，做好工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的檢測(cè)和評(píng)價(jià)工作，做好個(gè)人防護(hù)用品的 發(fā)放、設(shè)施的 維護(hù)、檢修和定期 檢測(cè)工作。 落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)健康防護(hù)措施。 三、應(yīng)急救援的設(shè)備、器材及藥品一是配備有職業(yè)病 危 害的車間、崗位由部門職防員負(fù)責(zé)定期檢查、補(bǔ)充和更換；二是與當(dāng)?shù)蒯t(yī)療部門（ 攀鋼職工總醫(yī)院 ）合作，并配備擔(dān)架、供氧或呼吸器 等應(yīng)急救援器具 ，常用急救藥品，解毒劑等，并配有現(xiàn)場(chǎng)搶救用的急救箱。 書面 如實(shí)告知 員工 作業(yè)崗位存在的職業(yè)危害及其后果 和 防護(hù)措施等，組織職工進(jìn)行 職業(yè) 健康 專項(xiàng)培訓(xùn)， 且 考試合格 后方可上崗。 職業(yè) 健康 管理制度匯編 攀枝花 鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分公司 二○一 二 年 十二 月 職業(yè) 健康 承諾書 分公司全體員工 ： 根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》法律法規(guī)及配套規(guī)定，為進(jìn)一步明確本公司職業(yè)病防治的主要工作，有效控 制作業(yè) 場(chǎng)所職業(yè)病危害，杜絕重大職業(yè)病危害事故的發(fā)生，保障職工的職業(yè) 健康，特此鄭重承諾： 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的各項(xiàng)法律法規(guī)及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，全面落實(shí)企業(yè)職業(yè)病防治責(zé)任，切實(shí)履行企業(yè)相應(yīng)法律義務(wù)。 承諾人： 攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分公司 關(guān)于成立職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 各 車間、部室 : 為加強(qiáng) 分公司 職業(yè)衛(wèi)生健康管理，保證職業(yè)病防治工作正常、有序的開展，有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害、防治職業(yè)病，保護(hù)職工的身心健康，保證生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展，特成立 攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分公司 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員如下： 組 長：楊紹峰 副 組長： 張國田 成 員： 陳順祥 朱麗霞 陳英 梅成云 董斐 王云 吳俊萍 曾林 邱霞 吳彬 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在 生產(chǎn)部 ， 由 陳順祥 同志兼任辦公室主任， 邱霞 任專職職業(yè)健康管理員。 四、職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)： 完善關(guān)于職業(yè)健康的各項(xiàng)規(guī)章制度。 攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分 公司 職業(yè) 危害防治責(zé)任制度 第一條、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)，監(jiān)督落實(shí)職業(yè)病防治責(zé)任制和規(guī)章制 度， 擬定 分公司 崗位 職業(yè)病防治措施、計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)投入等方案。 第五條、積極宣傳國家 職業(yè)安全健康 法律、法規(guī)、政策及 集團(tuán)公司和分公司的相關(guān) 規(guī)章制度，結(jié)合實(shí)際情況，組織和發(fā)動(dòng) 員工 開展 職業(yè)安全健康 健康教育活動(dòng)，提高廣大職工的 職業(yè)安全健康 意識(shí)和技能。 第三條、實(shí)施職業(yè)病體檢工作，建立職工衛(wèi)生檔案、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。 第七條、了解國內(nèi)外 職業(yè)病防治工作動(dòng)態(tài)，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握與職業(yè)病有關(guān)的法律、法規(guī)。 第三條、 職業(yè)健康 管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 及時(shí)、如實(shí)向 集團(tuán)公司安全環(huán)保部 申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目，接受監(jiān)督，并保障配備 職業(yè)安全健康 管理人員 。 并在各接毒接塵工作區(qū)域內(nèi)設(shè)置 警示標(biāo)識(shí) 等 。 第九條、 職業(yè)健康管理領(lǐng) 導(dǎo)小組辦公室 應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施 等 如實(shí) 告知 員工 。 第十二條、 生產(chǎn)部 應(yīng)將職業(yè)病防治列入 分 公司方針目標(biāo)管理。 第十四條、生產(chǎn)部 在制定 各崗位的操作規(guī)程 時(shí) ， 應(yīng)將 職業(yè)安全健康 等內(nèi)容 包括在內(nèi) 。 第十七條、對(duì)有職業(yè)禁忌的職工， 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 不得安排其從事所禁忌的作業(yè)。 第三條本制度所稱生產(chǎn)車間的職業(yè)危害，是指員工在從事崗位工作中 ，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對(duì)身體健康所造成的各種損害。 (二 )產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況 。 (六 )對(duì)接觸職業(yè)危害因素員工的管理情況 。 (二 )因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起 15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào) 。 第一條、 分 公司所有職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施按照 個(gè)人、班組、車間 、 外委維修 四 級(jí)管理的原則，明確分工到人，相互協(xié)作，責(zé)任到人，做到“人人有專責(zé)，臺(tái)臺(tái)防護(hù)設(shè) 施有人管、出現(xiàn)問題有人究、責(zé)任有人負(fù)”。雙包機(jī)人應(yīng)具有一定的實(shí)踐基礎(chǔ)和現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。實(shí)行科學(xué)文明檢修，認(rèn)真 按照設(shè)備檢 修 規(guī)程 開展檢修 ,制定合理的檢修計(jì)劃，提高檢修技術(shù)水平，逐步延長設(shè)備使用周期。 第四條、對(duì)于雙包機(jī)人員發(fā)現(xiàn)問題不及時(shí)處理或隱瞞問題 的，一經(jīng)查實(shí) 按相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。 第五條、 各車間設(shè)備管理人員 應(yīng)對(duì)包機(jī)制度貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，不定期檢查設(shè)備包機(jī)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，并對(duì) 雙包機(jī)人員 進(jìn)行考核。 第三條、 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 負(fù)責(zé)職業(yè) 健康 防治教育培訓(xùn)工作，并做好培訓(xùn)的檔案管理。 第七條、 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 定期對(duì)各 車間的職業(yè)安全健康 知識(shí)培訓(xùn)情況進(jìn)行跟蹤檢查。 實(shí)現(xiàn)員工在崗期間職業(yè)健康檢查體檢率達(dá)到 100%。 定期監(jiān)測(cè)職業(yè)病危害因素 由生產(chǎn)部主要負(fù)責(zé) 向集團(tuán)公司安全環(huán)保部，申報(bào)分公司需要監(jiān)測(cè)的 職業(yè)病危害因素項(xiàng)目 ，并將監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)向作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行公示 。 加大職業(yè)病知識(shí)宣傳力度，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識(shí) （ 1）通過職業(yè)病宣傳欄等及時(shí)宣傳新的職業(yè)病防護(hù)知識(shí)及職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果，使職工了解職業(yè)病危害的實(shí)際情況。 （ 4）由 生產(chǎn) 部負(fù)責(zé)，定期進(jìn)行職業(yè)病應(yīng)急救援演練，提高公司應(yīng)對(duì)突發(fā)職業(yè)病事件的能力 定期進(jìn)行職業(yè)病體檢，及時(shí)了解職工的身體狀況 對(duì)從事有害工種的所有人員進(jìn)行一次全面體檢。 檢查與監(jiān)督并行 職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì) 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作進(jìn)行檢查， 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 對(duì)各 車間、部室 的職業(yè)病防治工作進(jìn)行檢查。 財(cái)務(wù)部根據(jù)所報(bào)職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)計(jì)劃，按時(shí)間要求準(zhǔn)備相關(guān)資金。 第三條、 職業(yè)安 全健康 知識(shí)培訓(xùn) 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 組織， 各車間、部室協(xié)助、生產(chǎn)部協(xié)助，按照《職業(yè)病知識(shí)培訓(xùn)教育制度》要求，分別于每年 中上旬 組織 分 公司 各 級(jí) 職業(yè)安全健康 教育，行政部要做好臺(tái)賬記錄。對(duì)于職工提出的意見， 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組 辦公室 要認(rèn)真審核，根據(jù)實(shí)際需要滿足職工對(duì)于勞動(dòng)防護(hù)用品的需求。 第七條、職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè) 該項(xiàng)工作由 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 負(fù)責(zé) 向集團(tuán)公司申報(bào) 。 第十一條、檔案管理 職業(yè)病體檢表歸入職工個(gè)人檔案。 第四條、產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在其醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害因素告知卡、警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。一旦發(fā)生職業(yè)病 ,本單位將按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，為您提供相應(yīng)待遇。 特此告知。未按期整改完畢的 進(jìn)行考核 。 第三條、 分 公司各工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)周期的確定，由 職業(yè)健康管理領(lǐng)導(dǎo) 小組辦公室 根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)要求及職業(yè)病危害因素種類、性質(zhì)，結(jié)合 分 公司實(shí)際情況，確定不同的監(jiān)測(cè)周期。 附件：有毒有害場(chǎng)所檢測(cè)結(jié)果匯總登記表 有毒有害場(chǎng)所檢測(cè)結(jié)果匯總登記表 檢測(cè)日期 測(cè)定地點(diǎn) 測(cè)定有毒有害名稱 測(cè)定結(jié)果 超標(biāo)情況 檢測(cè) 機(jī)構(gòu) 攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分 公司 職業(yè)病 防護(hù)用品管理制度 一、使用勞動(dòng)防護(hù)用品的原則要求 1．使用勞動(dòng)防護(hù)用品必須根據(jù)勞動(dòng)條件，需要保護(hù)的部位和要求，科學(xué)合理地進(jìn)行選型。 4．特殊防護(hù)用品，如防毒面具等還應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)、實(shí)際操作考核合格。防護(hù)服裝的式樣，應(yīng)當(dāng)以符合安全生產(chǎn)要求為主，做到適用美觀、大方。 3． 市場(chǎng)部 應(yīng)對(duì)購進(jìn)的勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行驗(yàn)收。 5．凡是從事多種作業(yè)或在多種勞動(dòng)環(huán)境中作業(yè)的人員，應(yīng)按其主要作業(yè)的工種和勞動(dòng)環(huán)境配備勞動(dòng)防護(hù)用品。公用的勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)保持整潔，專人保管。特殊勞動(dòng)保護(hù)用 品，若需要時(shí)可向責(zé)任勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放的部門提出申請(qǐng)經(jīng)同意后發(fā)放。 11．勞動(dòng)防護(hù)用品應(yīng)定期檢查，失效后應(yīng)報(bào)廢。 2．能夠有效地預(yù)防對(duì)人各個(gè)暴露部位 的危害達(dá)到全面防護(hù)。 第二條、本制度所稱的職業(yè) 健康 檢查 ，系指對(duì)從事有職業(yè)危害或?qū)】涤刑厥庖蟮淖鳂I(yè)人員的健康狀況所進(jìn)行的醫(yī) 學(xué)檢查。 第六條、職業(yè) 健康 檢查 的項(xiàng)目和檢查的周期按本辦法附件 1 規(guī)定執(zhí)行。 攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司軋鋼分 公司 年度職業(yè) 健康檢查 計(jì)劃 為確保做好職業(yè) 健康檢查 工作， 分 公司特 制定職業(yè)健康體檢工作計(jì)劃，每年根據(jù)實(shí)際情況安排體檢 。 六、其它事項(xiàng) 體檢日期一旦確定，不再更改，參加職業(yè) 健康檢查的職工如需調(diào)