【總結(jié)】----文件名人力資源管理手冊(cè)文件類別基本管理文件保密等級(jí)機(jī)密文件編號(hào)版本操作部門(mén)人力資源部操作崗位持有部門(mén)人力資源部執(zhí)行時(shí)間2020年月日總頁(yè)頁(yè)(不含附件)擬定人核準(zhǔn)人附件
2025-05-20 16:00
【總結(jié)】程序文件組織職位設(shè)計(jì)流程20xx年月日起生效文件號(hào)編制審核批準(zhǔn)版次日期日期日期共1頁(yè)第1頁(yè)1目的及適用范圍為更系統(tǒng)地、更清晰地設(shè)計(jì)組織職位,特制定本流程。本流程適用于人力資源部。本組織職位設(shè)計(jì)流程文件由人力資源部制定,解釋及修改權(quán)由人力資源部
2025-07-13 19:43
【總結(jié)】福建頂益食品有限公司人力資源管理程序文件類別:品質(zhì)管理系統(tǒng)程序文件文件編號(hào):P-5610-002撰寫(xiě)單位:福建頂益食品有限公司人資科版本:第1版
2025-04-07 22:26
【總結(jié)】分發(fā)號(hào):文件編號(hào):QY/QB—2020程序文件版本:C/0審核:批準(zhǔn):受控狀態(tài):2020年1月10日發(fā)布2020年2月1日實(shí)施88食品有限公司
2024-10-05 22:40
【總結(jié)】----欣榮食品公司人力資源管理案例分析報(bào)告目錄一、案例整體印象二、關(guān)鍵因素及初步判斷--
2025-08-09 15:33
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632遵化栗源食品有限公司人力資源規(guī)劃清華盛勤管理咨詢公司二零零三年七月一、人力資源現(xiàn)狀分析1、栗源公司人力資源總量與結(jié)構(gòu)目前栗源食品公司的人員總量和學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)見(jiàn)下表:表12003年7月栗源食品公司員工學(xué)歷結(jié)構(gòu)表學(xué)
2025-01-19 03:09
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁(yè)共
2025-07-13 19:09
【總結(jié)】人力資源管理程序編號(hào):ZJBE/MS/P07—2003版本:第二版批準(zhǔn)人:中國(guó)建筑第八工程局第二建筑公司目錄1目的、范圍………………………………………
2025-04-07 22:53
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632制定部門(mén)人事部制定日期2004.8生效日期2004.9.1總頁(yè)數(shù)4受控狀態(tài)分發(fā)號(hào)修訂履歷修訂狀態(tài)修訂日期修訂內(nèi)容提要修訂頁(yè)修訂單號(hào)備注
2025-08-22 10:33
【總結(jié)】深圳市奧賽龍電子廠年度培訓(xùn)課程調(diào)查表部門(mén):填表人:日期:NO課程名稱實(shí)施月份時(shí)數(shù)受訓(xùn)對(duì)象備注
2025-05-26 10:48
【總結(jié)】1目的為配合公司長(zhǎng)期發(fā)展需要,培養(yǎng)不同技能的人才,,使公司不斷拓展業(yè)務(wù),促進(jìn)總體目標(biāo)的完成。2范圍本公司新進(jìn)及在職員工均屬于本程序管理范圍。3權(quán)責(zé)訓(xùn)練需求提出:各相關(guān)部門(mén)。訓(xùn)練計(jì)劃制定:人力資源部。人員資格鑒定:相關(guān)部門(mén)。4定義無(wú)5作業(yè)內(nèi)容。(見(jiàn)附件一)專業(yè)資格人員培訓(xùn)及資格鑒定和考核《專業(yè)人員資格需求
2025-04-08 08:09
【總結(jié)】人力資源培訓(xùn)管理程序編制王曉燕日期2002-8-21審核唐激揚(yáng)日期2002-8-21批準(zhǔn)劉榮先日期2002-8-23流程要素流程目標(biāo):流程時(shí)間要求流程監(jiān)控點(diǎn)數(shù)目流程主要責(zé)任崗位流程涉及職位數(shù)目修訂記錄日期修訂狀態(tài)
2025-04-08 08:32
【總結(jié)】人力資源管理程序1目的規(guī)范人力資源管理,增強(qiáng)員工的質(zhì)量和技術(shù)意識(shí),提高能力,使承擔(dān)質(zhì)量管理體系規(guī)定職責(zé)和崗位的人員具有完成特定職責(zé)的能力,并不斷進(jìn)步發(fā)展。2范圍適用于所有從事影響公司業(yè)績(jī)和產(chǎn)品質(zhì)量工作的人員(臨時(shí)人員、代理人員,必要時(shí)包括相關(guān)供、需方)。3職責(zé)人事行政部制訂、協(xié)調(diào)、實(shí)施人力資源計(jì)劃,記錄和及時(shí)更新“員工檔案”。制訂本部
2025-08-10 16:41
【總結(jié)】CXWJ(ZHA)/ZY03-2020編寫(xiě):人力資源部審核:毛元隆批準(zhǔn):高惠禮狀態(tài):受控分發(fā)號(hào):2020-04-08發(fā)布2020-04-08
2024-11-13 14:53
【總結(jié)】深圳市聯(lián)諾電子科技有限公司SHENZHENLENOELECTRONICTECHNOLOGYCO.,LTD.人力資源管理程序C環(huán)境體系程序的合并丁選海丁選海B培訓(xùn)內(nèi)容修改李增平丁選海
2025-04-08 11:01