20xx淺談新形勢下煤炭企業(yè)如何做好員工思想政治工作-wenkub
2025-01-17 02 本頁面
【正文】 認(rèn)識問題和矛盾?！ 。?wù)大局，把促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展作為思想政治工作的第一要務(wù)?！ 《γ禾科髽I(yè)思想政治工作的幾點(diǎn)思考和建議 ，統(tǒng)一認(rèn)識、明確目標(biāo)、堅(jiān)定信念。尤其是在煤炭市場下行形勢下，部分干部職工個人主義思想日益嚴(yán)重，看中眼前利益、個人利益，忽視長遠(yuǎn)利益，集體利益；部分職工缺乏感恩意識、誠信意識和法律意識，遇到問題不是通過正常渠道訴求解決，而是無中生有、捕風(fēng)捉影，采取不正當(dāng)手段表達(dá)訴求，給企業(yè)發(fā)展帶來諸多困擾。但是也應(yīng)該充分注意到，在部分干部職工特別是一線職工中存在著一種政治意識淡化的傾向。面對嚴(yán)峻形勢，企業(yè)員工思想狀態(tài)呈現(xiàn)“失穩(wěn)”趨勢，不穩(wěn)定因素逐步增多，這給企業(yè)做好思想政治工作，保持持續(xù)健康發(fā)展帶來了巨大挑戰(zhàn)。本文著重就當(dāng)前形勢下員工思想現(xiàn)狀、特點(diǎn)進(jìn)行分析并對做好企業(yè)思想政治工作進(jìn)行探索研究，同時結(jié)合長平公司實(shí)際，談一些想法和經(jīng)驗(yàn)。主要表現(xiàn)在：談理想、談信仰的人少了；關(guān)心政治、熱心政治理論學(xué)習(xí)的人少了；講社會奉獻(xiàn)、關(guān)心集體利益的人少了?！ ?。理想指引人生方向，信念決定事業(yè)成敗?！吨泄仓醒腙P(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》指出，各級黨委要切實(shí)履行對改革的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，完善科學(xué)民主決策機(jī)制，以重大問題為導(dǎo)向，把各項(xiàng)改革舉措落到實(shí)處。為此，我們要把思想教育和辦實(shí)事結(jié)合起來，既要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，又要做
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