20xx淺談新形勢(shì)下煤炭企業(yè)如何做好員工思想政治工作(編輯修改稿)
2025-01-17 02:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，把改善職工生活作為企業(yè)處理改革發(fā)展穩(wěn)定的結(jié)合點(diǎn)，在穩(wěn)定中推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。在深化企業(yè)改革的過程中，必然會(huì)帶來職工利益格局的重新調(diào)整，引發(fā)大量的思想認(rèn)識(shí)問題和矛盾。為此，我們要把思想教育和辦實(shí)事結(jié)合起來，既要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，又要做好矛盾疏導(dǎo)，為職工辦實(shí)事、辦好事，維護(hù)他們的合法權(quán)益，解決際困難，做到讓職工明事理、知大局，講奉獻(xiàn)，自覺樹立正確的心理預(yù)期，從而支持改革和參與改革。 ，拓寬渠道，擴(kuò)大思想政治工作的覆蓋面和影響力。隨著社會(huì)的發(fā)展、改革的深入，新思想不斷涌現(xiàn)，新形勢(shì)不斷變化，新題的不斷暴露。為此，我們企業(yè)的思想政治工作創(chuàng)新思維，改進(jìn)方法，拓寬渠道，以提高思想政治工作的實(shí)效性?！ ∪㈤_展思想政治工作的一些經(jīng)驗(yàn)和特色載體 以下，結(jié)合筆者在長(zhǎng)平公司開展思想政治工作的具體實(shí)踐，談一些推進(jìn)此項(xiàng)工作的經(jīng)驗(yàn)和特色載體?！ 。劢剐鲁B(tài)，凝聚改革發(fā)展共識(shí)。無論企業(yè)發(fā)展處于何種階段，長(zhǎng)平公司始終堅(jiān)持把做好形勢(shì)任務(wù)教育工作作為引領(lǐng)干部職工思想，凝聚發(fā)展合力的有力武器。面對(duì)新形勢(shì)、新要求，我們把國(guó)際經(jīng)濟(jì)新形勢(shì)、中國(guó)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、煤炭行業(yè)新趨勢(shì)及企業(yè)改革發(fā)展的現(xiàn)狀、問題、優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)等作為形勢(shì)任務(wù)教育的重點(diǎn)內(nèi)容，采取“三級(jí)聯(lián)動(dòng)，全方位宣講”、“分片包干，按需求宣講”、“文藝演出，娛教式宣講”宣講模式，做到了月月有主
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