【總結(jié)】第五章廣告研究第一節(jié)廣告研究的有關(guān)理論知識一、廣告對消費(fèi)者的作用廣告是品牌與消費(fèi)者溝通的重要形式,它是品牌影響消費(fèi)者的重要因素。一則廣告可以直接改變消費(fèi)者對品牌的態(tài)度。廣告是如何對消費(fèi)者產(chǎn)生作用的,傳統(tǒng)上可用AIDA模型(如圖5-1所示)來說明。圖5-1ACTION行動(dòng)(購買)ATTENTION注意INTEREST興趣DISIRE要求第二階
2025-06-28 14:05
【總結(jié)】山東****有限公司培訓(xùn)管理手冊****管理咨詢公司目錄第一部分:員工培訓(xùn)管理制度1總則第二章教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)第三章工作程序第四章**公司培訓(xùn)體系第五章崗位基礎(chǔ)培訓(xùn)第六章崗位技能培訓(xùn)第七章外出學(xué)習(xí)第八章考核與獎(jiǎng)懲第二部分:培訓(xùn)管理工作規(guī)范一.確定培訓(xùn)需求二.設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容
2025-04-18 13:20
【總結(jié)】1.0目的為會(huì)籍工作提供程序準(zhǔn)則,確保此項(xiàng)工作積極、穩(wěn)妥的開展。2.0適用范圍適用于新疆航空公司工會(huì)會(huì)籍管理工作。3.0條件和原則3.1工會(huì)章程第一章第一條規(guī)定:“凡在中國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位中以工資收入為主要生活來源的勞動(dòng)者或腦力勞動(dòng)者,不分民族、種族、性別、職業(yè)、宗教信仰、教育程度、承認(rèn)工會(huì)章程,都可以加入工會(huì)為會(huì)員。”3.2工會(huì)是工人階級自己的組織,
2025-04-17 03:26
【總結(jié)】員工手冊目錄:董事長致詞總經(jīng)理致詞經(jīng)營理念:企業(yè)精神:第一章公司簡介1.企業(yè)介紹2.公司機(jī)構(gòu)第二章聘用規(guī)定1.基本政策l公司員工在被聘用及晉升方面享有均等的機(jī)會(huì);l職位或補(bǔ)空缺職位時(shí),本公司將在可能情況下首先考慮已聘用員工,然后再向外招聘;l工作表現(xiàn)是本公司晉升員工的最主要依據(jù)。2.入職手續(xù)l應(yīng)聘者通
2025-04-18 04:16
【總結(jié)】Lesson1Aprivateconversation私人談話LastweekIwenttothetheatre.Ihadaverygoodseat.Theplaywasveryinteresting.Ididnotenjoyit.Ayoungmanandayoungwomanw
2025-08-14 08:35
【總結(jié)】深圳市天機(jī)貴金屬投資有限公司運(yùn)營手冊編制人:徐名森審核人:徐名森、楊麗、劉宇2015年8月10日目錄/CONTENT前言……………………………………………………………1第一章人事管理………………………………………………3一、組織結(jié)構(gòu)……………………………
2025-07-27 14:50
【總結(jié)】信德妝業(yè)2014年試用版目錄1、信德妝業(yè)總經(jīng)理致辭………………………………………2、信德妝業(yè)組織架構(gòu)……………………
2025-06-29 07:42
【總結(jié)】第1頁共39頁門店的營運(yùn)與管理門店?duì)I運(yùn)管理的要求:不折不扣、完整地把連鎖公司總部的目標(biāo)、計(jì)劃和具體要求體現(xiàn)到日常的作業(yè)化管理中,實(shí)現(xiàn)連鎖經(jīng)營的統(tǒng)一化。
2025-02-02 14:59
【總結(jié)】`Q/CY-A-2020質(zhì)量手冊分發(fā)號:受控狀態(tài):2020年9月1日發(fā)布2020年9月1
2025-09-07 00:59
【總結(jié)】中國遠(yuǎn)大辦公行政管理制度總公司辦公管理制度第一章總則第一條為使遠(yuǎn)大公司系統(tǒng)的辦公工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、程序化、制度化,迸一步加強(qiáng)管理和協(xié)調(diào),明確辦公程序,提高辦公效率,保障和促進(jìn)遠(yuǎn)大公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,制定本制度。第二條總公司辦公室負(fù)責(zé)本制
2025-06-29 05:57
【總結(jié)】電信營銷員業(yè)務(wù)手冊(3)第四章統(tǒng)計(jì)分析與財(cái)稅知識學(xué)習(xí)目的學(xué)完本章以后,你應(yīng)掌握以下幾點(diǎn):12.掌握一般統(tǒng)計(jì)方法。13.敘述統(tǒng)計(jì)工作過程,能結(jié)合工作實(shí)際闡明每一過程如何進(jìn)行。14.運(yùn)用本章知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),編寫大客戶經(jīng)營分析報(bào)告。15.了解財(cái)會(huì)一般知識,熟悉支付結(jié)算方式。16.了解稅收的特征和種類。17.
2025-07-13 20:05
【總結(jié)】山東省隆盛鋼鐵集團(tuán)有限公司隆盛鋼鐵廠鐵廠二期工程質(zhì)量評估報(bào)
2025-07-24 20:14
【總結(jié)】11/11嚴(yán)敬華OTC經(jīng)理營銷戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)手冊一、OTC區(qū)域市場規(guī)劃區(qū)隔(一)規(guī)劃公司的區(qū)域市場將目標(biāo)市場依照地理?xiàng)l件加以分割為不同的區(qū)域市場?;谙M(fèi)者需求大致相同為考慮范圍,以行政區(qū)域、山川地理、商業(yè)交易習(xí)慣、種族文化等條件相符合為區(qū)隔基準(zhǔn),將市場區(qū)隔為若干區(qū)域市場。轄區(qū)的切割,要優(yōu)先考慮符合“市場因素”,其次是要考慮公司的經(jīng)營策略。當(dāng)外界的市場因
2025-06-25 22:40
【總結(jié)】員工手冊范本第一部分公司的經(jīng)營理念 客戶 客戶的滿意與成功是度量我們工作成績最重要的標(biāo)尺 員工 是公司最重要的財(cái)富,員工素質(zhì)及專業(yè)知識水平的提高就是公司財(cái)富的增長,員工的福利待遇及生活水平是公司經(jīng)營業(yè)績的具體體現(xiàn) 產(chǎn)品 不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品是公司發(fā)展的軌跡 質(zhì)量 產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量是公司發(fā)展的生命線 品牌 是公司產(chǎn)品及服務(wù)的一面明鏡 市場 尋找、開拓最適合我們的市
2025-06-24 13:00
【總結(jié)】二、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營公司資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)近期建設(shè)部在《房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》中規(guī)定:“資質(zhì)一級企業(yè):(1)自有流動(dòng)資金2000萬元以上,注冊資金不低于2000萬元;(2)有職稱的建筑、土木工程、財(cái)務(wù)管理、建筑或房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)類的專業(yè)管理人員不得少于40人,其中具有中級以上職稱的管理人員不得少于20人;(3)設(shè)有高級工程師職稱的總工程師、高級會(huì)計(jì)師職稱的總會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師以上(含經(jīng)濟(jì)師)職稱的總經(jīng)濟(jì)師,
2025-06-22 23:42