人力資源管理課程知識綜述(已修改)
2024-09-30 10:44 本頁面
【正文】 天津廣播電視大學(xué) 12 秋行政管理專業(yè)專科 畢業(yè)論文 《人力資源管理》課程 知識 綜述 姓名： 學(xué)號： 分校： 專業(yè)： 行政管理（專 ） 指導(dǎo)老師： 時(shí)間： 2020 年 9 月 25 目錄 內(nèi)容摘要……………………………………………… …………… (1) 正文 一、 《人力資源管理》的主要內(nèi)容 …………………… …………… (2) 二 、訪 談分析法、記實(shí)分析法在實(shí)際 招聘 工作中的應(yīng)用 … …… (4) 三 、學(xué)習(xí)《人力資源管理》課程的體會 和收獲…… ……… … … … (6) 參考文獻(xiàn) ……………………………… ……… ……… … … …… … (8) 1 內(nèi)容摘要 《人力資源管理》篇幅適中，章節(jié) 安排科學(xué)合理，原理解說 易讀實(shí)用，對基本的人力資源管理概念和人力資源管理技巧進(jìn)行了完整而全面的闡述?！度肆Y源管理》分為十章五個(gè)部分：概念基礎(chǔ)方法，員工招募培訓(xùn)，對員工的評價(jià)與計(jì)酬，員工社會保障，以及勞資關(guān)系和信息化管理。書中提供了豐富的案 例和練習(xí)，并以多種專欄的形式介紹了人力資源管理的最新實(shí)踐。 人力資源管理課程較為系統(tǒng)的介紹了人力資源管理的理論、方法和技術(shù)。分為十章，包括學(xué)習(xí)目標(biāo)、內(nèi)容提示、本章小結(jié)、思考與練習(xí)及案例分析等。 2 《人力資源管理》課程 知識 綜述 《人力資源管理》適用于人力資源管理、勞動和社會保障、勞動關(guān)系專業(yè)教學(xué)使用，也可供企業(yè)人力資源管理者以及各類組織中的管理者學(xué)習(xí)參考。 一 、《
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