【正文】 手冊領(lǐng)用記錄。 第四條 保密要求 注意作好手冊保密工作，應(yīng)與領(lǐng)用者簽訂保密協(xié)議。 第五條 手冊的更新 年度內(nèi)內(nèi)容調(diào)整以補充文件形式發(fā)布，補充文件要求進(jìn)行編號管理，發(fā)放范圍及發(fā)放回收管理與手冊管理相同。 手冊每年更新一次，年度更新時應(yīng)將年度內(nèi)補充文 件分類歸并到手冊各章節(jié)。 2 第二章 單店的組織結(jié)構(gòu) 第六條 單店組織結(jié)構(gòu)圖 第七條 店經(jīng)理 1. 隸屬關(guān)系 （ 1） 直接上級：店管部經(jīng)理 （ 2） 直接下級：領(lǐng)班、服務(wù)員、收銀員、廚工、雜工 2. 主要職責(zé) （ 1） 負(fù)責(zé)編制單店的經(jīng)營計劃，擬訂單店經(jīng)營目標(biāo)，并組織落實。 （ 2） 負(fù)責(zé)單店的日常運營管理。 （ 3） 在公司相關(guān)部門的支持下，負(fù)責(zé)單店的全面的人員管理工作，確保單店人員的技能和責(zé)任心穩(wěn)步提升。 （ 4） 按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，對單店運作進(jìn)行管理，保證單店的菜品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備和設(shè)施符合公司統(tǒng)一要求。 （ 5） 負(fù)責(zé)對單店顧客、所處商圈進(jìn)行調(diào)查和分析，確 保單店經(jīng)營的合理性和針對性。 收銀員服務(wù)員雜工廚工店 經(jīng)理領(lǐng)班收銀員服務(wù)員雜工廚工店 經(jīng)理領(lǐng)班 3 （ 6） 按照公司統(tǒng)一要求，負(fù)責(zé)組織人員執(zhí)行單店的促銷和宣傳活動。 （ 7） 按照公司統(tǒng)一要求，負(fù)責(zé)組織單店的營業(yè)收支、帳務(wù)和現(xiàn)金管理。 （ 8） 負(fù)責(zé)庫房各種原材料和商品的入庫、保管、出庫工作，負(fù)責(zé)每天的庫存盤點工作。 （ 9） 建立庫房物品明細(xì)帳，做到帳物相符，并負(fù)責(zé)協(xié)助公司財務(wù)部人員進(jìn)行月底盤點工作。 （ 10） 負(fù)責(zé)處理單店的公共事務(wù)。 （ 11） 負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)中心進(jìn)行新菜品的試驗，并協(xié)助進(jìn)行相關(guān)分析。 （ 12） 完成店管部經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 3. 任職資格 （ 1） 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 （ 2） 管理或餐飲行業(yè)相關(guān)專業(yè)。 （ 3） 5 年以上本崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗， 3 年以 上管理崗位經(jīng)驗 。 （ 4） 具備計算機應(yīng)用的基礎(chǔ)知識。 4. 當(dāng)單店發(fā)生人員短缺或某些職責(zé)無人承擔(dān)時，單店經(jīng)理是責(zé)任的第一承擔(dān)者。 第八條 領(lǐng)班 1. 隸屬關(guān)系 （ 1） 直接上級：店經(jīng)理 （ 2） 直接下級：服務(wù)員 2. 主要職責(zé) （ 1） 配合店經(jīng)理檢查服務(wù)質(zhì)量，保證提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 （ 2） 與客人和廚房保持良好的工作關(guān)系，及時向店經(jīng)理反饋客人對菜品、服務(wù)方面信息。 （ 3） 每天檢查餐廳衛(wèi)生情況和員工的儀表儀容，及遵守店規(guī)店紀(jì)情況，做好開餐前的準(zhǔn)備工作。 （ 4） 定期檢查、清點設(shè)備、餐具等物品，并將結(jié)果匯報。 （ 5） 督導(dǎo)員工做好餐廳的清潔和安全防衛(wèi)工作。 4 （ 6） 妥善處理餐廳服務(wù)中的問題和客戶的投訴，并及 時向店經(jīng)理匯報。 （ 7） 協(xié)助店經(jīng)理做好對員工的考核評估和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，以不斷提高員工的工作技能。 （ 8） 完成店經(jīng)理交辦的其他工作。 3. 任職資格 （ 1） 中專及以上文化程度。 （ 2） 熟悉餐廳的工作流程和菜品的價格。 （ 3） 熟練掌握收款機的使用。 第九條 收銀員 1. 直接上級：店經(jīng)理 2. 主要職責(zé) （ 1） 掌握現(xiàn)金的結(jié)賬方法和結(jié)賬程序。 （ 2） 開餐前備好零用錢，清理所管轄的區(qū)域衛(wèi)生。 （ 3） 熟練地使用收款機進(jìn)行收款。 （ 4） 每日清機時，進(jìn)行現(xiàn)金盤點，統(tǒng)計當(dāng)班營業(yè)收入，做到賬款相符。 （ 5） 掌握餐廳各類酒、飲料、菜品的價目，并且要了解餐廳服務(wù)知識。 （ 6） 認(rèn)真保存所有賬單，保證所有賬單聯(lián)號，一張不缺 。 （ 7） 完成店經(jīng)理交辦的其他工作。 3. 任職資格 （ 1） 具有高中或以上學(xué)歷。 （ 2） 財會專業(yè)優(yōu)先。 （ 3） 熟練掌握收款機的使用。 （ 4） 熟悉餐廳的工作流程和菜品的價格。 第十條 服務(wù)員 1. 直接上級：店經(jīng)理、領(lǐng)班 2. 主要職責(zé) （ 1） 負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作，按照規(guī)范要求布置餐廳、餐桌，及補充各種物品。 5 （ 2） 按照餐廳規(guī)定的服務(wù)流程和服務(wù)規(guī)范做好對客服務(wù)工作。 （ 3） 主動征詢客人對菜品和服務(wù)的意見，接受客人的意見并及時向領(lǐng)班和店經(jīng)理匯報。 （ 4） 負(fù)責(zé)餐廳環(huán)境、設(shè)施、地面、臺面的整理和清潔衛(wèi)生工作。 （ 5） 負(fù)責(zé)將所有使用后的餐具送到洗滌間分類擺放，并及時補充餐具柜應(yīng)有的干凈餐具。 （ 6） 負(fù)責(zé)在賓 客走后翻臺。 （ 7） 做好餐后結(jié)束工作和本崗位的衛(wèi)生清潔工作。 （ 8） 掌握客用衛(wèi)生間的清潔流程和清潔規(guī)范，完成客用衛(wèi)生間的清潔工作。 （ 9） 完成上級交辦的其他工作。 3. 任職資格 （ 1） 高中及以上學(xué)歷。 （ 2） 具有一年餐飲服務(wù)經(jīng)驗。 （ 3） 有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 （ 4） 掌握餐廳服務(wù)規(guī)范。 （ 5） 身體健康，儀表端莊。 第十一條 廚工 1. 直接上級：店經(jīng)理 2. 主要職責(zé) （ 1） 負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作。 （ 2） 根據(jù)生產(chǎn)計劃領(lǐng)料，合理控制成本。 （ 3） 根據(jù)沙鍋加工規(guī)范進(jìn)行沙鍋制作，保證沙鍋制作的數(shù)量和質(zhì)量。 （ 4） 根據(jù)涼菜加工規(guī)范進(jìn)行涼菜加工，保證涼菜加工的數(shù)量 和質(zhì)量。 （ 5） 負(fù)責(zé)主食的加熱工作。 （ 6） 統(tǒng)計當(dāng)天的原料領(lǐng)用和產(chǎn)品出成，并報店經(jīng)理審閱。 （ 7） 負(fù)責(zé)廚房和涼菜間的清潔衛(wèi)生工作。 6 （ 8） 做好餐后結(jié)束工作和本崗位的衛(wèi)生清潔工作。 （ 9） 完成店經(jīng)理交辦的其他工作。 3. 任職資格 （ 1） 具有中專以上學(xué)歷，烹飪等相關(guān)專業(yè)。 （ 2） 有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 （ 3） 熟悉菜品制作的工藝流程。 （ 4） 身體健康。 第十二條 雜工 1. 直接上級：店經(jīng)理 2. 主要職責(zé) （ 1） 負(fù)責(zé)按規(guī)定的消毒流程與規(guī)范清洗所有餐具和用具并進(jìn)行消毒。 （ 2） 負(fù)責(zé)洗碗間和所轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清潔工作。 （ 3） 負(fù)責(zé)破損餐具的揀剔和餐具的補充工作。 （ 4） 負(fù)責(zé)后廚和庫房區(qū)的清潔衛(wèi)生工作。 （ 5） 負(fù)責(zé)協(xié)助其他 崗位完成工作。 3. 任職資格 （ 1） 具有初中以上文化程度。 （ 2） 具有餐具及用具衛(wèi)生方面的知識。 （ 3） 能夠正確使用各種洗滌劑。 （ 4） 有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能吃苦耐勞。 （ 5） 身體健康，體力強壯。 7 第三章 單店的日常運作管理 第一節(jié) 物料管理 第十三條 物料管理的內(nèi)容 物料包括原材料、輔料等食品用料，還包括各種機械設(shè)備、辦公用品、工作服等所有餐廳財產(chǎn)。其中，食品用料是物料管理的重中之重。物料管理既包括進(jìn)貨、存放、使用等物流管理，又包括營業(yè)額預(yù)測、訂貨、記錄與盤存、成本核算、保質(zhì)期管理等信息管理。 第十四條 物料管理的流程 第十五條 訂貨 1. 訂貨依據(jù) （ 1） 全面準(zhǔn) 確的盤貨記錄。 （ 2） 原輔料使用進(jìn)展情況。 （ 3） 損耗量及缺貨情況。 （ 4） 營業(yè)額預(yù)測。影響未來一段時間內(nèi)營業(yè)額的因素包括： A．季節(jié)變化。 B．雙休日、節(jié)假日。 C．促銷活動。 D．餐廳發(fā)展趨勢。 E．重要的再投資項目。 F．新產(chǎn)品推出。 G．新的競爭者。 H．地區(qū)建設(shè)。 I．天氣。 2. 訂貨量計算 訂貨 收貨 保管與領(lǐng)用 盤存訂貨 收貨 保管與領(lǐng)用 盤存 8 訂貨量＝預(yù)估需要量－預(yù)估本期剩余量＋安全存量 其中，“預(yù)估需要量”需要根據(jù)預(yù)估下期營業(yè)額和各種原輔料的用量來計算；“預(yù)估本期剩余量”也要根據(jù)現(xiàn)有存貨及本期預(yù)估營業(yè)額計算出來；“安全存量”就是指保留的合理庫存量。 訂貨量的多少直接影 響單店的正常運營和成本控制，因此需要在實踐中總結(jié)經(jīng)驗，認(rèn)真預(yù)測。 3. 需求計劃制定流程 （ 1） 需求計劃制定流程圖 （ 2） 需求計劃制定流程說明 A．收集信息 店經(jīng)理從餐廳各相關(guān)崗位收集物料需求信息和庫存信息，如各種原料、輔料、餐具、設(shè)備等，需求信息要有相應(yīng)的需求說明。 B．匯總分析 店經(jīng)理根據(jù)物料需求說明和餐廳的實際情況分析各種需求信息，必要時與相關(guān)人員進(jìn)行溝通，以便確定實際需求。 C．形成需求計劃 根據(jù)確定的物料需求的種類和每種物料的實際需求量，制定需求計劃（《需求計劃》見附件）。 D．上報審批 店經(jīng)理將需求計劃上報 公司店管部審批，若店管部對需求計劃有異意，則店經(jīng)理需要進(jìn)行相應(yīng)的修改；若店管部批準(zhǔn)需求計劃，則由店管部將單店需求計劃傳達(dá)給公司相關(guān)部門。單店需求計劃店經(jīng)理和公司店管部均需存檔備案。 第十六條 收貨 1. 收貨程序 收集信息 匯總分析 形成需求計劃 上報審批收集信息 匯總分析 形成需求計劃 上報審批 9 （ 1） 店經(jīng)理依據(jù)《訂購單》（見《采購管理手冊》）審查供應(yīng)商所提供的貨物，包括包裝是否完整，品名、規(guī)格、數(shù)量是否正確。 （ 2） 根據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對所收各種物料進(jìn)行檢驗，合格后由店經(jīng)理在供應(yīng)商的《發(fā)貨單》或配送員的《調(diào)撥單》（見《采購管理手冊》）上簽字。個別未及檢驗但有冷凍、冷藏要求的貨物，入庫后與檢驗合格品分區(qū)域存放，待檢驗合格后由 店經(jīng)理在發(fā)貨單上簽字，正式辦理入庫手續(xù)，《入庫單》見附件。 （ 3） 店經(jīng)理將各批次物料的保質(zhì)期限記錄在案，以保證其及時使用。 2. 收貨注意事項 （ 1） 所有接收物料都必須經(jīng)過數(shù)量和質(zhì)量的檢驗。 （ 2） 收貨時必須遵循正確的收貨程序和驗收標(biāo)準(zhǔn)。 （ 3） 做好收貨區(qū)的維護(hù)工作，并準(zhǔn)備好每日的收貨處理工作。 （ 4） 若收貨時發(fā)現(xiàn)問題，如數(shù)量不符、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、品種與《 訂購單》不 一致等，店經(jīng)理應(yīng)及時與店管部溝通，由店管部協(xié)助解決。 （ 5） 若單店要求退貨和換貨時，需要由店經(jīng)理填寫《退換貨申請表》（見附件），并由店管部核實簽字后，才能執(zhí)行。 第十七條 保管與領(lǐng)用 1. 保管 （ 1） 單店庫房分 為物料庫、干貨酒水庫、生鮮食品庫（冷凍庫）。各庫的貨架要進(jìn)行分類，把同類的物品放在指定的貨架上。 （ 2） 食品類根據(jù)《食品衛(wèi)生法》和各自儲存要求分別存放。 A．酒水、飲料入酒水庫，按商品標(biāo)識規(guī)定分類碼放整齊，碼垛高度應(yīng)符合要求。 B．禽類與蛋類分開存放，肉類與干貨分開存放。 C．冷凍食品放入冷庫。 （ 3） 店經(jīng)理要做到每天對庫房所存貨物進(jìn)行巡查，如發(fā)現(xiàn)有變質(zhì)