【正文】 的發(fā)生。健全各項(xiàng)管理制度，砌上“防火墻”，構(gòu)建不能腐敗的制度體系。廉政制度是工商廉政文化的規(guī)范化表現(xiàn)形式，是工商干部保持良好職業(yè)操守和公正廉潔的重要保障，而健康向上的工商廉政文化又促使工商干部更加自覺(jué)地遵守各項(xiàng)廉政制度。在確定了風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)之后，該局進(jìn)一步對(duì)確定的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行防范措施的落實(shí)，圍繞查找確定的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，分層次分類(lèi)別完善防范舉措，制定出《XX縣工商行政管理局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理措施》。在市場(chǎng)監(jiān)管方面，XX工商所在對(duì)XX進(jìn)口食品監(jiān)管工作中與檢驗(yàn)檢疫部門(mén)制定聯(lián)合檢查的工作協(xié)議，形成相互配合，互相監(jiān)督的工作機(jī)制；XX工商所在流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管工作中采取“工商監(jiān)管、經(jīng)營(yíng)者自律、社會(huì)監(jiān)督”的三位一體監(jiān)管模式，將日常巡查情況及時(shí)反饋經(jīng)營(yíng)者，同時(shí)注重加強(qiáng)與社會(huì)監(jiān)督員的溝通聯(lián)系；XX工商所在農(nóng)資監(jiān)管中嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)資臺(tái)賬登記制度，加強(qiáng)行政法規(guī)、政策理論宣傳力度。在人事管理方面，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，健全干部選拔任用 各項(xiàng)制度，形成民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的科學(xué)機(jī)制。在財(cái)務(wù)管理方面,進(jìn)一步健全財(cái)務(wù)管理制度，認(rèn)真落實(shí)財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，杜絕暗箱操作。在行政許可方面，進(jìn)一步細(xì)化并認(rèn)真執(zhí)行登記、年檢有關(guān)承諾的時(shí)限、服務(wù)規(guī)定；堅(jiān)持遵循“積極扶持、集體決策、合法變通、引導(dǎo)進(jìn)入”的原則，進(jìn)一步控制和規(guī)范行使行政準(zhǔn)入權(quán)力。在行政執(zhí)法方面,要求行政檢查、行政強(qiáng)制措施、行政處罰必須嚴(yán)格依法實(shí)施，進(jìn)一步細(xì)化完善有關(guān)操作程序和紀(jì)律規(guī)定，推進(jìn)規(guī)范化、制度化；規(guī)范行使自由裁量權(quán)，認(rèn)真執(zhí)行行政處罰案件評(píng)審制度，罰沒(méi)金額1萬(wàn)元以上必須經(jīng)案件評(píng)審委員會(huì)討論通過(guò)。在重要物資采購(gòu)方面,建立完善有關(guān)管理制度，規(guī)范流程，認(rèn)真落實(shí)有關(guān)政府采購(gòu)、招投標(biāo)管理規(guī)程；紀(jì)檢監(jiān)察參與基建、重要物資采購(gòu)及處臵全程監(jiān)督管理。這些制度的建立和完善，確保了權(quán)力運(yùn)行到哪里，防范措施就跟進(jìn)到哪里。（三）設(shè)立“高壓線(xiàn)”，配備“反光鏡”，形成不易腐敗的監(jiān)督機(jī)制。，設(shè)立“高壓線(xiàn)”，不斷加強(qiáng)監(jiān)督效果。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位，建立健全行使權(quán)力的運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約。，配備“反光鏡”，不斷提升監(jiān)督效果。2006年，XX縣工商局把該局的XX工商所作為全系統(tǒng)的試點(diǎn)單位，該所始終堅(jiān)持“以人為本、立足本職、求真務(wù)實(shí)、改革創(chuàng)新”的理念和作風(fēng)，以隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)為基礎(chǔ)，切實(shí)履行監(jiān)管職能，將服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展作為工作目標(biāo)，使述職述廉活動(dòng)收到了顯著成效。2007年，該局推廣了這個(gè)試點(diǎn)單位的經(jīng)驗(yàn)，在全縣工商所中全部實(shí)施了述職述廉活動(dòng)，由基層工商 所所長(zhǎng)和干部向本轄區(qū)的服務(wù)對(duì)象匯報(bào)轄區(qū)的市場(chǎng)監(jiān)管、行政執(zhí)法、打假維權(quán)、市場(chǎng)準(zhǔn)入等工作和個(gè)人的廉潔自律情況，請(qǐng)群眾監(jiān)督，并接受監(jiān)管服務(wù)對(duì)象的問(wèn)詢(xún)和批評(píng)，征詢(xún)其意見(jiàn)和建議，加強(qiáng)溝通理解。通過(guò)向服務(wù)對(duì)象述職述廉工作的開(kāi)展，促進(jìn)了工商所干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)了市場(chǎng)監(jiān)管工作的順利開(kāi)展。工商所向服務(wù)對(duì)象述職述廉活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)了基層執(zhí)法人員的履行職責(zé)意識(shí)和廉潔從政意識(shí)，他們紛紛表示，要以述職述廉活動(dòng)為契機(jī)，在今后的市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法工作中，努力做到“四個(gè)統(tǒng)一”，扎實(shí)工作，依法行政，樹(shù)立良好的國(guó)門(mén)工商形象，不斷提高群眾滿(mǎn)意度，為構(gòu)建和諧工商而努力。二〇一二年七月二十五日第二篇：構(gòu)建廉潔文化體系打造廉潔文化品牌廉潔文化是廉潔價(jià)值觀和廉潔行為準(zhǔn)則的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)、企業(yè)黨員干部對(duì)廉潔的態(tài)度、思維程度和行為方式。先進(jìn)的廉潔文化是促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)、建設(shè)本廉企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。近年來(lái)，旗山煤礦黨委堅(jiān)持以先進(jìn)理念為先導(dǎo)，以機(jī)制運(yùn)行為保障，以強(qiáng)化執(zhí)行為根本，培育具有旗山特色的廉潔文化體系，著力打造廉潔文化品牌，有力地推動(dòng)了“本廉旗山”創(chuàng)建。一、堅(jiān)持外化于形，精心打造以陣地為平臺(tái)的廉潔文化載體創(chuàng)建“本廉企業(yè)”首先要樹(shù)立良好的外在形象及教育陣地平臺(tái)。旗山礦不斷探尋創(chuàng)建新路，在“切入”、“結(jié)合”、“融進(jìn)”上深入實(shí)踐，使“本廉企業(yè)”創(chuàng)建工作程序更趨合理，行為更加規(guī)范，活動(dòng)形式更趨有效。創(chuàng)建主題公園。旗山煤礦突出“德法并舉”，把依法治企與依德治企緊密結(jié)合，實(shí)施廉潔文化精品工程，建設(shè)廉潔文化主題公園——潤(rùn)德園，將廉潔理念、廉潔故事、廉潔警語(yǔ)、廉潔格言等內(nèi)容融入到“聽(tīng)雨軒、秉德門(mén)、泊蓮橋、銘德廳、文化長(zhǎng)廊、水廉瀑布”等12處景點(diǎn)中，寓教于文、寓教于景、寓教于游、寓教于休閑之中。把價(jià)值命題和道德標(biāo)準(zhǔn)融入園林格局，豐富了廉潔文化的內(nèi)涵，打造了廉潔文化建設(shè)的一道亮麗風(fēng)景。該園自2005年6月建成以來(lái)，已承接省國(guó)有企業(yè)企務(wù)公開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、徐州市廉潔文化現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)等多次重要會(huì)議，有2000余名各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)園參觀接受教育，受到省國(guó)資委和徐州市委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和高度評(píng)價(jià)。設(shè)計(jì)廉潔文化標(biāo)識(shí)。廉潔文化標(biāo)識(shí)是廉潔理念在視覺(jué)上的表現(xiàn)。旗山煤礦廉潔文化標(biāo)識(shí)由廉潔字母“l(fā)j”及竹桿組合成旗山礦商標(biāo)變形。竹葉演變成煤的字母“m”，旗的字母“q”由竹桿和廉潔的第一個(gè)字母“l(fā)j”組合而成。外形圖為旗山字母“q”，竹葉為“m”，色調(diào)淡雅，圖形流暢，意境深遠(yuǎn)，韻味無(wú)窮，有清廉雅潔之意。寓意積極向上，高風(fēng)亮節(jié)，充滿(mǎn)活力，代表企業(yè)的廉潔目標(biāo)和政治形象。構(gòu)建網(wǎng)上教育室。依托門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，對(duì)現(xiàn)有“廉潔文化”網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行了全新改版，建立融紀(jì)檢動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)、廉文選讀等多模塊的“廉潔文化網(wǎng)上教育室”，設(shè)立“廉政論壇”，要求全礦黨員、干部、關(guān)鍵崗位人員每月至少登錄一次，