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企業(yè)執(zhí)行力塑造-文庫吧

2025-02-03 23:06 本頁面


【正文】 行為規(guī)范 ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ ﹌ 公司戰(zhàn)略目標(biāo) 戰(zhàn)略流程 人員流程 運(yùn)營流程 公司業(yè)績 執(zhí)行力文化 高執(zhí)行 力素質(zhì) 員工 隊(duì)伍 管理層 執(zhí)行力 角色 定位 高執(zhí)行 力企業(yè) 文化 沃爾瑪靠執(zhí)行力成功 今天企業(yè)戰(zhàn)略走向同化,企業(yè)成敗決定因素就是執(zhí)行力。 沃爾瑪與凱馬特戰(zhàn)略一樣,一個(gè)成為 2023年全球排行第一;另一個(gè)已經(jīng)在做企業(yè)破產(chǎn)保護(hù)。原因是沃爾瑪有“日落原則”與 “三米微笑原則”的執(zhí)行力文化,有商用衛(wèi)星、全球聯(lián)網(wǎng)、最佳物流路線等的高效企業(yè)執(zhí)行力。 GE公司案例 GE公司戰(zhàn)略目標(biāo) 業(yè)務(wù)管理系統(tǒng) GE公司業(yè)績 GE公司高執(zhí)行力業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的特點(diǎn) ?GE四大戰(zhàn)略:全球化戰(zhàn)略,服務(wù)戰(zhàn)略,六西格瑪質(zhì)量要求和電子商務(wù)戰(zhàn)略。 ?GE精心構(gòu)造了以一年為一個(gè)循環(huán),以一季度為一個(gè)小單元的“業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)”,這一系統(tǒng)有兩大功能: ?第一,構(gòu)造了一個(gè)有效的實(shí)施系統(tǒng),保證將總部制定的任何戰(zhàn)略舉措,都可以轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動。 ?第二,是一個(gè)開放的制度化平臺,針對業(yè)務(wù)實(shí)施情況,對比差距,交流和分享成功的經(jīng)驗(yàn)和舉措。 GE公司高執(zhí)行力業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的特點(diǎn) ?第一季度 — 全球運(yùn)營經(jīng)理大會( BOCA):新舉措和新戰(zhàn)略的實(shí)施啟動 ?第二季度 — C階段:檢查實(shí)施進(jìn)度和效果 ?第三季度 — S1戰(zhàn)略規(guī)劃階段:提出新舉措 ?第四季度 — S2運(yùn)營計(jì)劃階段:落實(shí)新舉措 GE業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)為什么能創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績 ? 如果把一個(gè)公司看作為一部機(jī)器,把公司的所有業(yè)務(wù)流程用 112月時(shí)間來編排,每個(gè)月應(yīng)該做些什么,到哪個(gè)月應(yīng)該達(dá)到什么效果,取得多少成績,這就是業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)。 ? 業(yè)務(wù)活動無非是在這樣一個(gè)操作平臺上,一年又一年周而復(fù)始地對卓越業(yè)績的追求。 ? 在一個(gè)月內(nèi)就能夠完全進(jìn)入操作狀態(tài),而且總是可以在第一個(gè)循環(huán)就能在財(cái)務(wù)上獲得良好的效果。 ? 業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)四大特點(diǎn) 1. 用腦子打仗。內(nèi)外的任何優(yōu)秀實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn),最終都會轉(zhuǎn)化為 GE的利潤。 2. 層次分明,各就各位,收放自如。各個(gè)層次的權(quán)利和責(zé)任定位得非常清楚。 3. 制度化,法制化管理平臺。 4. 科學(xué)嚴(yán)明的獎罰措施。要有明確的計(jì)劃。 企業(yè)三大層面的執(zhí)行力 ?企業(yè)決策層的執(zhí)行力 ?企業(yè)管理層的執(zhí)行力 ?企業(yè)操作層的執(zhí)行力 企業(yè)三大層面的執(zhí)行力 企業(yè)決策層的執(zhí)行力表現(xiàn): ?建立執(zhí)行力組織系統(tǒng)架構(gòu); ?開展高執(zhí)行力組織的核心流程設(shè)計(jì); ?創(chuàng)造高執(zhí)行力的三大基本條件; ?創(chuàng)建高執(zhí)行力企業(yè)文化 ; … … … … … … 執(zhí)行與執(zhí)行力 ?執(zhí)行力是一名詞概念;是一種綜合素質(zhì)能力的體現(xiàn)。 ?執(zhí)行是一個(gè)動詞概念;是將企業(yè)目標(biāo)變?yōu)榭冃У男袆舆^程。這一過程將包括:企業(yè)組織、運(yùn)行流程、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、高素質(zhì)的管理者與員工隊(duì)伍、人的行為與人際關(guān)系等。 ?高效的執(zhí)行力才能去高效地執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略。 ?高效的執(zhí)行過程正是企業(yè)高
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