崗位價(jià)值評價(jià)系統(tǒng)-文庫吧
2025-06-07 17:16 本頁面
【正文】 門副經(jīng)理，以及其他部門的三級經(jīng)理崗等級5：（30分）監(jiān)督、指導(dǎo)部門經(jīng)理等級6：（40分）監(jiān)督、指導(dǎo)副總經(jīng)理因素四：內(nèi)部協(xié)調(diào)的責(zé)任（30分）定義：指在正常工作中，需要指導(dǎo)各部門合作以順利開展業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)活功。其責(zé)任大小以協(xié)調(diào)對象所在層次、人員數(shù)量及頻繁程度和失調(diào)后果作為判斷基準(zhǔn)等級0：（0分）不需要與任何人進(jìn)行協(xié)調(diào)。若有，也是偶爾與本部門的一般員工等級1：（7分）僅與本部門員工進(jìn)行工作協(xié)調(diào)，偶爾與其他部門進(jìn)行—些個(gè)人協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不利一般不會(huì)影響自己或他人正常工作等級2：（15分）與本部門員工和其他部門員工有密切的工作聯(lián)系，協(xié)調(diào)不利會(huì)影響雙方的協(xié)作等級3：（22）幾乎與公司所有一般員工都有密切的工作聯(lián)系，或與部分部門經(jīng)理有工作協(xié)調(diào)的必要，協(xié)調(diào)不利對公司有一定的影響等級4：（30分）與各部門的經(jīng)理或負(fù)責(zé)人有密切的聯(lián)系，在工作中需要保持隨時(shí)聯(lián)系和溝通，協(xié)調(diào)不利對整個(gè)公司有重大影響因素五：外部協(xié)調(diào)的責(zé)任（30分）定義：指在正常工作中需要維持密切的工作關(guān)系，以便順利開展工作方面所負(fù)有的責(zé)任。其責(zé)任大小以對方的重要性作為判斷基準(zhǔn)等級0：（0分）不需要與外界保持密切聯(lián)系。若有，也僅限于一般工作人員，且屬偶然性極強(qiáng)等級1：（10分）工作需要與外界幾個(gè)固定部門的一般人員發(fā)生較頻繁的業(yè)務(wù)聯(lián)系，所開展的業(yè)務(wù)屬于常規(guī)性的等級2：（20分）需要與合作伙伴、政府機(jī)構(gòu)、外商保持密切的聯(lián)系，聯(lián)系的原因限于具體業(yè)務(wù)范圍內(nèi)等級3：（30分）需要與上級或其他主管部門的負(fù)責(zé)人保持密切聯(lián)系，頻繁溝通，聯(lián)系的原因往往涉及重大問題或者重要決策因素六：工作結(jié)果的責(zé)任（40分）定義：指對工作結(jié)果承擔(dān)多大的責(zé)任。以工作結(jié)果對公司的影響大小作為判斷標(biāo)準(zhǔn) 等級1：（6分）只對自己的工作結(jié)果負(fù)責(zé)等級2：（12分）需要對自己所監(jiān)督、指導(dǎo)的工作結(jié)果負(fù)責(zé)等級3：（18分）對整個(gè)業(yè)務(wù)分部或者多個(gè)業(yè)務(wù)分部負(fù)責(zé)等級4：（24分）對整個(gè)部門的工作結(jié)果負(fù)責(zé)等級5：（30分）對整個(gè)公司部分部門的工作結(jié)果負(fù)責(zé)等級6：（40分）對整個(gè)公司的工作結(jié)果負(fù)責(zé)因素七；組織人事的責(zé)任（40分）定義：指在正常工作中，對人員選拔、聘用、考核、工作分配、激勵(lì)等具有法定的權(quán)利和責(zé)任。其責(zé)任大小以人事決策的層次作為判斷基準(zhǔn)等級1：（0分）不負(fù)有組織人事責(zé)任等級2：（10分）僅對一般員工有工作分配、考核、激勵(lì)的責(zé)任等級3：（20分）對一般員工具有選拔、聘用、管理的責(zé)任等級4：（30分）對三級崗經(jīng)理有任免的權(quán)利等級5：（40分）對部門長有任免的權(quán)利因素八：法律上的責(zé)任（40分）定義：指在正常工作中，需要擬定和簽署具有法律效力的合同，并對合同的結(jié)果負(fù)有相應(yīng)的責(zé)任。其責(zé)任大小視簽約、擬定合同的重要性及后果的嚴(yán)重性作為判斷基準(zhǔn) 等級1：（0分）不涉及有法律效力的合同和簽約等級2：（10分）工作需要偶爾擬定有法律效力的合同，受上級審核方可簽約等級3：（20分）工作需要擬定合同和簽約，領(lǐng)導(dǎo)只做原則審核，個(gè)人承擔(dān)部分責(zé)任等級4：（30分）工作經(jīng)常需要審核業(yè)務(wù)方面合同或其他合同，并對合同的結(jié)果負(fù)有全部責(zé)任等級5：（40分）工作需要以法人資格簽署有關(guān)合同并對結(jié)果負(fù)全部責(zé)
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