展覽項(xiàng)目經(jīng)理管理-文庫(kù)吧
2025-04-02 06:02 本頁(yè)面
【正文】 要求管理團(tuán)隊(duì)必須具備以下素質(zhì)： 遵守“職業(yè)道德”，遵守“職業(yè)行為規(guī)范”。展覽項(xiàng)目的管理團(tuán)隊(duì)，其組織文化與作風(fēng)對(duì)展覽項(xiàng)目的影響至關(guān)重要。組織文化包括共同的價(jià)值觀、規(guī)范、信念、期望、工作方針和辦事程序、工作道德、工作時(shí)間等等：比如一個(gè)進(jìn)取心較強(qiáng)或具有開拓精神的團(tuán)隊(duì)往往可以促進(jìn)項(xiàng)目的良好運(yùn)作；一個(gè)等級(jí)界限分明的組織，作風(fēng)官僚、專橫的領(lǐng)導(dǎo)可以使項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和運(yùn)作受到消極影響； 項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目背景的理解、研究是項(xiàng)目成功運(yùn)作的關(guān)鍵。管理團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目背景理解的越多、越透徹，就可以更具體和更好的進(jìn)行展覽項(xiàng)目的運(yùn)作和管理。否則，會(huì)對(duì)項(xiàng)目的目標(biāo)、結(jié)果造成一定的負(fù)面影響。管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)綜合考慮的背景情況有：展覽項(xiàng)目所處的文化、社會(huì)、國(guó)際、政治和自然環(huán)境以及這些環(huán)境之間的關(guān)系；文化與社會(huì)環(huán)境涉及經(jīng)濟(jì)、人口、教育、道德、種族、宗教狀況等等； 國(guó)際與政治環(huán)境需要熟悉相應(yīng)的國(guó)際、國(guó)家、地區(qū)形勢(shì)和當(dāng)?shù)氐姆闪?xí)慣、商務(wù)習(xí)俗，以及影響展覽項(xiàng)目的政治氣候等等；總之，對(duì)項(xiàng)目背景的充分理解和研究對(duì)項(xiàng)目本身的成功運(yùn)作起到至關(guān)重要的作用。 項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)具備項(xiàng)目管理知識(shí)體系與技能，如展覽專業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域知識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度，基本的外語(yǔ)知識(shí)、組織能力等等； 項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)需要掌握和處理好人際關(guān)系的溝通技能：具備在國(guó)內(nèi)、國(guó)外能夠有效溝通、交流的能力；能夠?qū)ο嚓P(guān)組織和部門施加影響以取得領(lǐng)導(dǎo)支持的能力；作為項(xiàng)目管理的領(lǐng)導(dǎo)還需要具有構(gòu)建遠(yuǎn)景和戰(zhàn)略，激勵(lì)下屬團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的能力；掌握談判與沖突管理的能力：與有關(guān)展覽相關(guān)人及單位商討、取得一致或達(dá)成協(xié)議的能力；解決問(wèn)題的能力：即識(shí)別、分析、解決問(wèn)題和及時(shí)做出決定的能力。 在展覽項(xiàng)目管理中需要注意的幾個(gè)方面： 一、時(shí)間管理中應(yīng)注意實(shí)施工作日程均衡化。時(shí)間管理在整個(gè)展覽項(xiàng)目管理中的作用非常突出。時(shí)間管理的內(nèi)容包括：項(xiàng)目活動(dòng)的定義、項(xiàng)目活動(dòng)排序、項(xiàng)目活動(dòng)所需的資源估算、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)該項(xiàng)目活動(dòng)的背景理解和熟悉程度，為完成項(xiàng)目活動(dòng)所必須付出的工作量、行政審批所需的時(shí)間、須投入的資源數(shù)量，以及為完成該計(jì)劃所需的工作時(shí)間、項(xiàng)目的進(jìn)度表、項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)督、控制，等等；工作日程均衡化的概念來(lái)自日本豐田的精益生產(chǎn)理論，該理論強(qiáng)調(diào)價(jià)值流程以杜絕不能創(chuàng)造價(jià)值的活動(dòng)為目的，以最少的資源投入創(chuàng)造最大的價(jià)值。實(shí)施工作日程均衡化的時(shí)間管理概
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