【總結】3/3 職位說明書 基本情況職位名稱項目立項管理員職位編號所屬部門技改處直接上級副處長直接下屬職責1.擬制項目建議書，報有關部門立項2.參與擬制完成的項目調整方案，報上級部門批準3.協助審計部門進行項目審計，編寫完整的驗收報告，以保證項目順利通過驗收。4.負責項目進展情況的統(tǒng)計報表工作，以便各有關部門及時了解項目
2025-05-14 01:18
【總結】3/3市場經理職務說明書崗位名稱市場經理崗位編號所在部門昌順公司崗位定員1人直接上級銷售總經理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期2003-12-18本職：負責建立健全市場管理體系，提供高效的客戶/市場溝通、廣告、促銷，激發(fā)客戶對公司產品的需求職責與工作任務：職責一職責表述
2025-05-14 02:22
【總結】3/3教育培訓副部長職務說明書崗位名稱教育培訓副部長崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部部長職系直接下級教育專責、培訓專責所轄人員崗位分析日期2001年10月本職：協助部長負責航材院的員工教育培訓管理和崗位管理方面的工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責對全院員工
2025-05-14 03:14
【總結】/崗位說明書崗位名稱行政專員定員一名所屬部門管理部直接上級行政部主管崗位編號項次工作內容項目細分／步驟或流程備注1規(guī)章制度制訂、修改1
2025-04-07 22:10
【總結】/崗位名稱采購經理崗位編號所在部門商務管理部崗位定員2人直接上級商務管理部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責執(zhí)行各種采購任務，保證集團建筑用料、辦公用品的供應職責與工作任務：職責一職責表述：供應商信息的收集工作時間百分比：
2025-06-25 07:14
【總結】3/3工藝工程師職位說明書一、基本信息：職位名稱：工藝工程師所屬部門：產品開發(fā)部職位設立時間：1年前一年內擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：直接上級：產品開發(fā)部部長定員人數：2～4審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據項目開發(fā)計劃，對新產品試制、試生產和生產進行工藝設計并提供工藝文件。三、工作關系（內
2025-06-27 00:25
【總結】3/3AssistantManager,Planning&Development職位描述職位識別信息職位名稱AssistantManager,Planning&Development所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經?！醭ｑv版本號生效日期
2025-05-13 18:29
【總結】/崗位名稱接待專員崗位編號所在部門物業(yè)公司經營中心崗位定員1人直接上級經營中心主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負責物業(yè)公司對外的接待工作，業(yè)主投訴、訪問職責與工作任務：職責一職責表述：負責接待業(yè)主服務要求、投訴和來訪工作時
2025-04-09 01:40
【總結】3/3人事專員崗位說明書崗位名稱人事專員崗位分析日期所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級人力資源部部長所轄人員數無直接下級無崗位設置目的：做好公司人員招聘、錄用、解聘、調動、培訓、職稱評定以及人事檔案管理等人事工作。職責與工作任務職責一職責表述：協助部長擬訂公司系統(tǒng)機構設置和人員編制計劃，辦理員工招聘、
2025-06-25 03:09
【總結】/長話業(yè)務事業(yè)部經理崗位目標1.財務和業(yè)務拓展類(1)完成部門年度銷售任務；(2)完成客戶關系體系建設年度任務，包括大客戶管理、控制大客戶掉線率；(3)保證大客戶提供銷售機會在90％以上；(4)控制大客戶欠費率在5‰以內；(5)保持大客戶托收率在70％以上；2.客戶類(1)保證部門員工全部及時反饋客戶、產品和市場信息；(2)保證跨
2025-06-16 12:17
【總結】人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位說明書崗位名稱人力資源開發(fā)與規(guī)劃崗位編號HR-03所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經理職系直接下級無薪酬等級所轄人員無崗位分析日期2003年5月本職：協助部門經理負責有關勞動制度、薪酬制度、機構編制等方面的工作職責與工作任務：職責一職責表述：協助部門經理組
2024-08-19 11:21
【總結】客戶中心軟件部經理職務說明書一、基本資料資料編號：0031、職務名稱：軟件部經理2、直接上級：客戶總監(jiān)3、所屬部門：客戶中心4、工資等級：A職系五等5、工資水平：6、分析日期：99。47、轄員人數：2人8、定員人數：1人9、工作性質：管理人員10、分析人員：11、批準人：
2025-06-29 05:51
【總結】第一部分職務說明書…………………………………………………………………………………………1第1章高級管理職位(總裁)人力資源總監(jiān)財務總監(jiān)(CFO)營銷總監(jiān)市場總監(jiān)(CMO)銷售總監(jiān)生產總監(jiān)運營總監(jiān)技術總監(jiān)(CTO)總經理助理第2章人力資源職位人力資源經理人力資源助理人力資源專員招聘主管員工培訓與發(fā)展主管培訓師
2024-07-29 05:24
【總結】冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：行政管理部部長所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：管理類管理與執(zhí)行職種直接上級：總經理定員人數：審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據公司戰(zhàn)略及經營目標，為公司的經營活動提供行政、后勤保障支持。三、工作關系（內部）總經理（該職位名稱）
2024-07-29 04:39
【總結】行政秘書職務說明書崗位名稱行政秘書崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級職系直接下級所轄人員崗位分析日期2012年7月本職：協助管理層的工作，保證公司的良好運作；公司形象維護與公關活動；公司企業(yè)文化建設；出差管理和印章管理。職責與工作任務：職責一職責表述：協助組織和制定公司長期發(fā)展規(guī)劃和公
2025-05-30 00:37
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