職業(yè)素質測評系統(tǒng)項目商業(yè)計劃書-閱讀頁
2024-08-20 19:54本頁面
【正文】 不參與網絡推廣10005%9%成交額任務和業(yè)績公司制度不參與業(yè)務10005%10%成交額任務和業(yè)績公司制度不參與施工3000無全勤+好評獎公司制度不參與*全員業(yè)務制：在初期每人均可開發(fā)業(yè)務，但除業(yè)務和推廣團隊以外，所得收益5%8%歸個人所有*提成率調配：各團隊負責人可根據團隊成員表現(xiàn)進行提成率調整，空余部分可以自由調配，可用團隊，也可自由使用。前期項目的資金來源：前期10萬由聯(lián)合創(chuàng)始人根據股份出資；后期期權池開放，引進投資資金安排：前期啟動資金62500，包括基礎設施，基礎物資的購買；人員薪酬基本支出第七章 風險分析1，復制性強，易被復制 解決：打造特色服務，形成信任的品牌影響力；2，資金鏈易斷， 解決：尋項目投資人，加快融資；第八章 法律分析公司一系列產品，logo，商標等無形財產進行商標注冊保護，并聘請法律顧問，協(xié)商公司運營及相關公司的合同協(xié)議。 1．2適用范圍：凡經本公司所錄用的所有員工（含臨時工）、均須遵守本守則。（2）總經理負責本守則制定、修改、廢止之核準。 1．4說明帶“*”的如果違反一次公司將給一個警告，員工如果有三個警告將無條件離開公司。 我們要求在工作時間內 ：（1）員工上班必須著裝整潔大方，不得有臟污。（3）不得穿拖鞋上班，皮鞋應搽干凈。2．2基本行為舉止規(guī)定、（1）上班應保持以下基本要求：①形象：儀容端莊，熱情大方；②談吐：溫文有禮，簡捷明快。（3）外出辦事的工作人員，進入辦事機構辦公室前，應先檢查自身儀容儀表，并適度敲門，待主人允許后方可進入；進入后應先使使用禮貌用語。接聽時必須標準的應答：“您好 ， TELIUDIS，請問找哪位？”，若鄰座的同事不在座位上，其他同事應為其接聽電話 ，并記錄下留言 。（5）熱誠接待賓客，使用禮貌語言，守時守信，不卑不亢，不做有損國格、公司形象或人格的事。（7）維持良好的公共秩序，文明用餐，保持用餐地點的清潔衛(wèi)生。（9）使用衛(wèi)生間后應隨手沖洗。（11）所有員工應自覺維護和發(fā)展公司形象，不得有任何有損公司形象的行為或言辭。（13）不損人利已，不譏諷挖苦，不窺探他人隱私，不對他人進行人身攻擊，不以工作之外事情議論他人。*（15）嚴禁打架斗毆。*2．3工作紀律規(guī)定2．3．1基本行為舉止規(guī)定（1）上班時必須將工作證正確佩戴于胸前。（3）外出時，須按有關規(guī)定辦理手續(xù)（無論公務還是私事）。（5）來訪者只能在正常工作時間內， 由公司雇員陪伴， 進入公司的設施和機構， 任何例外情況都必須事先通過經理批準 。3．3．2工作紀律規(guī)定（1）上班時不得打游戲、聊天、喧嘩、追逐嬉戲、打瞌睡。（3）不得看與工作無關的書籍。（5）工作時間禁止私人會客；工作會客應在會客廳或指定場所。（7）離開工作崗位時須防止干擾他人。（9）會議途中，尊重主持人或發(fā)言人，不隨意插話、搶話，有事先舉手或以紙條傳遞。（11）非指定操作者，不得操作各種設備（含辦公設備，不得利用公司電腦做與工作無關的事）、儀器；指定操作者須依照操作規(guī)程操作，特別注意安全。（13）工作崗位服從上司安排，執(zhí)行生產、工作任務時不得畏難借故回避或互相推諉，遇臨時緊急任務，雖非工作時間內，經通知后應立即到場處理。（15）嚴守公司機密，未經總經理許可并辦理登記手續(xù)，公司檔案文件資料不得讓外人員借閱；不得泄露公司各項計劃、議程、決定等。（17）不得利用職權貪污、受賄、行賄及其他損害公司利益的事情；不得以公司名義招搖撞騙；不得以公司公代關系，從事與集團公司無關事務；不得利用公司客戶資源或商情資料或本公司名義銷售非本公司的產品或從事其他買賣。（19）工作態(tài)度應端正負責，事先計劃周詳，事中盡責盡力，事后不斷改善，不可陽奉陰違，敷衍搪塞。（2）公司機密，公司未實施的經營戰(zhàn)略、經營方向、經營規(guī)劃、經營項目及經營決策不得泄露。 （4）有關你的薪金的情況是保密的。如果公司發(fā)現(xiàn)你不能將你的工資保密，而給公司管理層帶來不便。 對于標有“ 限定范圍 ”、 “ 僅供內部使用”、 或者“ 人事機密” 等字樣的專有資料 ，應當予以控制， 當不使用或工作日結束時， 必須將專有資料鎖進辦公桌、 檔案柜或者其它適宜的箱柜里。（6）公司的檔案或敏感資料，未經總經理或主管特別授權時，不得攜帶離開公司。3．3．4辦公設備管理制度（1）一切財產員工必須予以愛護，不得占為己有。公司所指定給個人負責的財物，如筆記本電腦、傳呼機、手機等，均應小心保護，如有遺失或損壞，將由個人負責賠償。信息資料和對設備運用自如的能力都是寶貴的資產， 并對公司的事業(yè)成功起著重大的作用。 公司向其雇員提供辦公系統(tǒng)設備以便能存儲信息，以直接促進服務的 業(yè)務。 公司允許使用這些設施和設備， 來交流思想和觀點 、意見等。公司的所有財物，包括計算機、 通訊設施、 文具用品均不許被私人用途使用，亦不得外借他人 。
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