【正文】 件罰款10元，由夜班質(zhì)檢員和操作者以相同的金額承擔(dān)罰款。若因質(zhì)檢員錯(cuò)檢或未巡檢，造成批量（當(dāng)班定額50%以上）報(bào)廢，操作者、質(zhì)檢員各承擔(dān)損失額的50%。1產(chǎn)品在加工流轉(zhuǎn)過(guò)程中，要嚴(yán)格按照工藝文件要求加工，不得將工序逆向加工，若因特殊情況，需車間填寫(xiě)工序調(diào)整申請(qǐng)單，由生產(chǎn)技術(shù)部審核，分管副總批準(zhǔn)，方可更改，否則導(dǎo)致產(chǎn)品報(bào)廢或返工，造成經(jīng)濟(jì)損失的，按損失額的20%處罰，分別由車間主任和操作者按4：6的比例承擔(dān)罰款。質(zhì)管部在月底匯總時(shí)按報(bào)廢的先后順序進(jìn)行通報(bào)后，上報(bào)全質(zhì)辦進(jìn)行罰款。由車間主任、操作者分別按2：8承擔(dān)罰款，由質(zhì)檢員上報(bào)全質(zhì)辦考核兌現(xiàn)。拋丸上漆或上油后直接銷售的產(chǎn)品屬于最終產(chǎn)品必須嚴(yán)格檢驗(yàn)并記錄，在后續(xù)的加工或檢驗(yàn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的因鑄件在拋丸上漆或上油出現(xiàn)的輕微不合格（磕碰、涂漆不均等），分別由綜合車間車間主任承擔(dān)20%、質(zhì)檢員承擔(dān)30%、操作者承擔(dān)50%，對(duì)出現(xiàn)的嚴(yán)重不合格（廢品）每件罰款20元，分別由車間主任承擔(dān)20%，質(zhì)檢員承擔(dān)30%、操作者承擔(dān)50%。各類產(chǎn)品在轉(zhuǎn)序、裝卸、運(yùn)輸過(guò)程中，因磕碰造成返工能落實(shí)到責(zé)任人的對(duì)責(zé)任者每件罰款1元，造成報(bào)廢的，按原值的50%處罰，不能落實(shí)到責(zé)任的由上道工序負(fù)責(zé)。綜合車間操作者對(duì)拋丸上漆后的產(chǎn)品要精心進(jìn)行自檢，對(duì)不合格品要隔離存放，自檢合格后由質(zhì)檢員進(jìn)行全檢。四、最終檢驗(yàn)最終檢驗(yàn)員在檢查產(chǎn)品時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)填寫(xiě)，《質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告》報(bào)質(zhì)管副總進(jìn)行審批，對(duì)發(fā)現(xiàn)的輕微不合格產(chǎn)品（倒角、圓弧、自由公差、粗糙度、砂眼、毛刺、銹蝕、鐵屑等）。對(duì)加工車間全月入庫(kù)產(chǎn)品不出現(xiàn)嚴(yán)重不合格產(chǎn)品和批量不合格產(chǎn)品（按抽樣標(biāo)準(zhǔn)），對(duì)相應(yīng)質(zhì)檢員獎(jiǎng)勵(lì)100元。若必須安排他人返修的由責(zé)任者承擔(dān)相應(yīng)的工資費(fèi)用。檢驗(yàn)完畢即在《產(chǎn)品檢驗(yàn)入庫(kù)通知單》上簽字并轉(zhuǎn)給綜合質(zhì)檢員通知清洗、上油、包裝，經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)合格后方可辦理入庫(kù)手續(xù)。最終檢驗(yàn)人員配合生產(chǎn)技術(shù)部做好產(chǎn)品質(zhì)量審核工作，在發(fā)貨前要對(duì)所發(fā)出產(chǎn)品的銹蝕、磕碰、清潔度進(jìn)行抽查。最終檢驗(yàn)依據(jù)抽樣標(biāo)準(zhǔn)，判為一批不合格的產(chǎn)品，本批不合格產(chǎn)品由該質(zhì)檢員重新全檢，車間安排原操作者進(jìn)行返工，質(zhì)檢員把實(shí)際返工的工序數(shù)量上報(bào)全質(zhì)辦。清洗上油要加強(qiáng)責(zé)任心，清洗時(shí)若檢出漏鉆、漏攻、漏工序加工、嚴(yán)重磕碰等嚴(yán)重缺陷的產(chǎn)品每件獎(jiǎng)勵(lì)10元，發(fā)現(xiàn)必須修復(fù)的氣孔、砂眼、。若產(chǎn)品發(fā)出后出現(xiàn)嚴(yán)重不合格產(chǎn)品（漏鉆、漏攻、漏工序加工、磕碰等）退回后，退回砂眼、氣孔、對(duì)相應(yīng)的質(zhì)檢員及責(zé)任者按第四項(xiàng)第1條執(zhí)行。對(duì)需返工、返修的零件，返工合格后，返修不計(jì)算工資。質(zhì)檢員對(duì)有缺陷但能修復(fù)的產(chǎn)品，隨時(shí)進(jìn)行隔離存放，并及時(shí)通知有關(guān)車間進(jìn)行修復(fù)，兩日內(nèi)必須完成，否則每拖延一天對(duì)車間主任罰款5元，復(fù)檢合格后方可轉(zhuǎn)入下道工序，對(duì)未修復(fù)或修復(fù)不合格的產(chǎn)品，調(diào)入成品中最終檢驗(yàn)時(shí)每檢出1件。屬入庫(kù)人員入庫(kù)時(shí)將不合格品混入成品庫(kù)，對(duì)入庫(kù)人員每件罰款10元。出現(xiàn)嚴(yán)重不合格（包括報(bào)廢件），按第二項(xiàng)第2條的規(guī)定進(jìn)行處罰，分別由最終檢驗(yàn)員承擔(dān)罰款額的20%，相應(yīng)質(zhì)檢員承擔(dān)30%，操作者承擔(dān)50%。出現(xiàn)的嚴(yán)重不合格，按第二項(xiàng)第2條的規(guī)定進(jìn)行處罰，分別由最終檢驗(yàn)員承擔(dān)罰款額的20%，相應(yīng)質(zhì)檢員承擔(dān)罰款額的30%，操作者承擔(dān)罰款額的50%。其他加工件出現(xiàn)的顧客罰款，分別按20%、30%、50%的比例由最終檢驗(yàn)員、相應(yīng)質(zhì)檢員、操作者分別承擔(dān)罰款額。 未經(jīng)質(zhì)檢員開(kāi)據(jù)“返工/返修通知單”，對(duì)不合格件進(jìn)行返工返修處理的，每發(fā)現(xiàn)1件對(duì)責(zé)任人罰款5元，造成報(bào)廢的按成品價(jià)值的50100%進(jìn)行處罰。私藏或偷扔廢品件的按成品價(jià)值的3倍對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。在入庫(kù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不合格品，不能形成報(bào)廢的，按每件5元獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)現(xiàn)人員。并對(duì)該產(chǎn)品的檢驗(yàn)人員以相同的金額進(jìn)行處罰。在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的批量不合格（不合格品的數(shù)量大于當(dāng)班產(chǎn)量的50%），質(zhì)檢員與操作者以相同的金額進(jìn)行處罰（目的是執(zhí)行好首、巡檢制度）。車間主任兼配料員的，按配料員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰，不做重復(fù)處罰。車間主任兼配料員的，按配料員的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰，不做重復(fù)處罰。需入庫(kù)的，質(zhì)檢員及時(shí)開(kāi)出“檢驗(yàn)入庫(kù)通知單”，12小時(shí)以內(nèi)入庫(kù)完畢。1在檢驗(yàn)過(guò)程中，加工質(zhì)檢員對(duì)砂眼、氣孔等缺陷要進(jìn)行標(biāo)劃，便于鑄造車間修補(bǔ)或查看廢品原因，否則，相關(guān)車間出示證明報(bào)全質(zhì)辦，按每件1元處罰質(zhì)檢人員。1對(duì)外部退貨，市場(chǎng)營(yíng)銷部應(yīng)要求顧客將產(chǎn)品的名稱、數(shù)量退貨原因、發(fā)貨時(shí)間以書(shū)面形式予以說(shuō)明，質(zhì)管部接到市場(chǎng)營(yíng)銷部的《信息反饋單》和顧客的書(shū)面材料后，及時(shí)對(duì)退貨產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)，屬正常料廢的，開(kāi)據(jù)《廢品報(bào)告單》退回各車間。1在質(zhì)量記錄填寫(xiě)過(guò)程中，造成質(zhì)量記錄不實(shí)，發(fā)現(xiàn)一處，對(duì)責(zé)任者罰款10元，給公司造成損失的按損失額的20—100%處罰。六、其他提出質(zhì)量改進(jìn)建議（措施），經(jīng)實(shí)施取得成效者，經(jīng)公司認(rèn)可后按實(shí)施效果對(duì)其給予50500元的獎(jiǎng)勵(lì)。球墨鑄件正火一次合格率（按噸位計(jì)算）不得低于公司的規(guī)定指標(biāo)，每提高或降低1%，對(duì)車間主任和操作者分別獎(jiǎng)勵(lì)或處罰10元，由全質(zhì)辦每月考核。本規(guī)定同時(shí)適用于對(duì)我公司外協(xié)加工單位的質(zhì)量考核，所涉及的罰款由質(zhì)管部等部門(mén)考核匯總后報(bào)全質(zhì)辦轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)部執(zhí)行。第二條：養(yǎng)老保險(xiǎn)金的繳納以在公司工作的實(shí)際廠齡計(jì)算年限。第四條：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納金額按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。 上二班人員在下午4：30前刷卡，下班刷卡在晚12：00次日9：00前刷卡。 員工上下班，必須親自刷卡，若替人刷卡，刷卡者及被刷卡者，均給予罰款50元。 上下班忘記刷卡者一次罰款20元，上下班時(shí)考勤卡忘記攜帶，由主管領(lǐng)導(dǎo)證明上下班時(shí)間，并簽名，給予罰款10元。 持卡人員出現(xiàn)丟卡現(xiàn)象，要及時(shí)向企管部進(jìn)行匯報(bào)，并交20元補(bǔ)卡費(fèi)，企管部及時(shí)辦理新卡進(jìn)行考勤。 上下班因公外出經(jīng)過(guò)門(mén)衛(wèi)，必須接受門(mén)衛(wèi)人員的詢問(wèn)或檢查，違者給予50元罰款處理。 1中午下班不得在門(mén)衛(wèi)提前等候，否則，給予罰款10元，對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人罰款5元。 1企管部每天對(duì)每位職工考勤卡進(jìn)行檢查，并將檢查結(jié)果報(bào)送生產(chǎn)部進(jìn)行通報(bào)。 十二、職工綜合考評(píng)管理辦法一、目的為確保對(duì)職工綜合考評(píng)的科學(xué)、合理，確保考評(píng)結(jié)果公平、公正，特制定本辦法。各車間要保存和記錄以下部門(mén)檢查時(shí)所下發(fā)的各種報(bào)告資料，并對(duì)相關(guān)員工按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行及時(shí)的考核。各車間在次月4號(hào)前將經(jīng)過(guò)車間主任、職工代表簽字的考評(píng)結(jié)果上報(bào)分管副總審核后，交企管部匯總通報(bào)。車間根據(jù)考評(píng)結(jié)果，按員工總數(shù)的20%和5%分別確定較好員工和較差員工人數(shù)，經(jīng)企管部核實(shí)后，在金港簡(jiǎn)報(bào)上進(jìn)行通報(bào)。企管部組織有關(guān)人員每月對(duì)考評(píng)結(jié)果進(jìn)行抽查，或經(jīng)職工舉報(bào)核實(shí)后，發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，每出現(xiàn)一人次，分別對(duì)車間主任、副主任處罰30元。當(dāng)月工作時(shí)間不足15天的員工，不參加當(dāng)月考評(píng)。企管部年底匯總時(shí)，按員工出勤天數(shù)進(jìn)行加分，并在年終考評(píng)時(shí)進(jìn)行核算。小組人數(shù)不及時(shí)入庫(kù)每件產(chǎn)品－3分247。小組人數(shù)違章操作每次－10分1生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及各部位衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)每次－1分1曠工每天－10分1違反工藝紀(jì)律每次－2分1出現(xiàn)無(wú)理取鬧、聚眾鬧事、打架斗毆、罵人現(xiàn)象每次－10分1返工/返修每件產(chǎn)品－1分1急需產(chǎn)品加班每小時(shí)+精鑄車間除外1新產(chǎn)品試制成功每個(gè)品種+1分247。十三、關(guān)于對(duì)本公司員工購(gòu)車和購(gòu)房進(jìn)行補(bǔ)助的規(guī)定為提高本公司員工的工作積極性，進(jìn)一步穩(wěn)定員工隊(duì)伍，增強(qiáng)公司的向心力和凝聚力，鼓勵(lì)職工購(gòu)買私家轎車和在泰安市內(nèi)購(gòu)買住房，提高公司在外界的影響力和知名度。經(jīng)公司認(rèn)可后，按購(gòu)買價(jià)格的1%每月進(jìn)行補(bǔ)助（原已購(gòu)車者經(jīng)審查后同時(shí)享受）。二、購(gòu)買住房補(bǔ)助：凡工齡在5年以上的在職合同制職工（已內(nèi)退人員除外），在購(gòu)房前必須寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，購(gòu)房手續(xù)辦理完畢必須到公司財(cái)務(wù)部登記，并提供購(gòu)房正式手續(xù)或房產(chǎn)證，經(jīng)公司層層審查確認(rèn)后按規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)助。職務(wù)補(bǔ)助：公司高層人員按任職年限計(jì)算，每年補(bǔ)助2000元（任中層職務(wù)時(shí)間按中層人員標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算補(bǔ)助），以實(shí)際年限匯總，一次性進(jìn)行補(bǔ)助。職稱補(bǔ)助：凡取得初級(jí)證書(shū)者補(bǔ)助2000元，取得中級(jí)證書(shū)者補(bǔ)助5000元，取得高級(jí)證書(shū)者補(bǔ)助10000元，均一次性進(jìn)行補(bǔ)助。因工作調(diào)動(dòng)、自動(dòng)辭職的人員，辦理離職手續(xù)時(shí)扣留公司已支付的全部補(bǔ)助；因違法違紀(jì)等現(xiàn)象被公司辭退人員，除扣留公司已支付的補(bǔ)助外，同時(shí)按補(bǔ)助時(shí)間每年加扣10%利息。若工齡低于15年，每遞減1年，扣留所享受補(bǔ)助的5%（原已購(gòu)房者經(jīng)審查符合該條件的同樣執(zhí)行）。屬雙職工人員按第二項(xiàng)第2條僅限一人享受規(guī)定補(bǔ)助（可按工齡最長(zhǎng)的一方計(jì)算）。