【摘要】第一篇:班主任工作藝術(二) 班主任工作藝術 (二)做班主任工作的藝術就在于如何去愛學生。教師的愛應該灑向班里的每個學生,而不應僅對優(yōu)秀生關懷備致,對后進生不聞不問。由于種種原因,后進生往往對教師...
2024-10-28 14:35
【摘要】第一篇:班主任工作藝術策略 學校班主任會上心得交流 ———班主任工作藝術策略淺談 張玉華 (導語:這幾年學校領導對一線教師,尤其是班主任教師的培訓投入了大量的人力和財力,培訓面之廣,投入資金之...
2024-10-28 14:28
【摘要】第一篇:班主任與家長溝通的藝術-班主任工作藝術 班主任與家長溝通的藝術 在這幾年的工作中,我體會到:現(xiàn)在的家長和老師在某種程度上關系有點緊張,不太正常,家長和老師因為學生的成績問題、行為習慣問題、...
2024-10-25 11:01
【摘要】第一篇:班主任工作藝術-班主任工作經(jīng)驗 班主任工作藝術 做班主任已經(jīng)16個年頭,談起班主任藝術,仍然感到汗顏。許多人認為我做班主任很成功,一直走在學校的前列,威望也很高??墒?,有時候,真的想把我過...
2024-10-17 18:08
【摘要】第一篇:班主任與家長交流的藝術-班主任工作藝術 班主任與家長交流的藝術 隨著越來越頻繁地與家長接觸,我深切的感受到,教師已經(jīng)不能獨立解決許多迫切的教育問題,現(xiàn)代的學校教育,需要家長們的積極參與,特...
2024-11-15 05:43
【摘要】第一篇:最具智慧力班主任-班主任工作藝術 最具智慧力班主任 班主任這三個字,在教育中充當著非常重要的教育者角色,他總是在教育前線,管理并影響著一個集體,這個集體小的十幾人,大的可達一百多人,作為班...
2024-11-19 02:05
【摘要】第一篇:班主任細節(jié)有講究-班主任工作藝術 班主任細節(jié)有講究 文/烏江 今天課間時分,因天氣原因,故學生未出操。受學校教科處的盛情邀請隨同學校領導,拜訪和學習了學校初中部各班的小組建設和班級文化建...
2024-11-19 02:25
【摘要】第一篇:班主任要有“距離”意識-班主任工作藝術 班主任要有“距離”意識 文/呂赟 “距離產(chǎn)生美”是審美藝術的規(guī)律。而在班級管理的過程中,作為班主任,面對學生、科任老師和家長,能否保持合適的距離,...
2024-11-09 07:37
【摘要】第一篇:淺談班主任工作藝術(范文) 淺談班主任工作藝術 班主任是班級的組織者、管理者、領導者和教育者。中學生正處在學知識、長身體、育品德、增智能的重要時期,正處在心理、生理突變的重要時期,正處在人...
2024-10-25 11:43
【摘要】第一篇:班主任工作藝術培訓心得 “班主任工作藝術”培訓心得 ——當個班主任不容易 班主任是一個班級工作的領導者和組織者,對教書育人負有極為重要的責任。他們的工作對學生的健康成長有著深刻的影響。因...
2024-11-19 02:45
【摘要】第一篇:讀《班主任工作藝術》有感-班主任工作心得 讀《班主任工作藝術》有感 所謂接納,是指在教育教學過程中,教育者根據(jù)受教育者在言語和行為中表現(xiàn)出來的獨立性的舉止而給予的承認和接受。它不同于贊成,...
2024-11-16 23:21
【摘要】第一篇:班主任工作藝術:提高班主任的談話藝術(大全) 班主任工作藝術:提高班主任的談話藝術 “教育是人與人心靈上的最微妙的相互接觸”?!罢娴慕逃切男南嘤车幕顒樱í殢男睦锇l(fā)出來的,才能打到心的深...
2024-11-15 05:35
【摘要】第一篇:班主任的談話藝術-班主任工作藝術 班主任的談話藝術 班主任老師如果不將學生放在平等的位置上,而是居高臨下以訓斥的口氣與之談話,則難以取得理想的談話效果。一個合格的班主任老師,應該是學生的“...
2024-11-14 21:42
【摘要】淺談新時期班主任工作藝術梓潼縣教師進修學校楊丕林老師們,在座諸位你們每個人頭上都戴著一頂烏紗帽——班主任,我記得前教育部副部長何東昌有這么一句話:一位優(yōu)秀的班主任就是一位教育家。我認為這句話是真理。做班主任未必都能成為教育家,但教育家想必都有班主任的經(jīng)歷。做班主任無疑為我們成就自立,實現(xiàn)當一名教育家的理想開辟了一條綠色通道。當然啦,要成為一位學生喜愛、家長敬重、同行認
2024-08-23 03:42
【摘要】教師素質與班主任工作藝術-----------------------作者:-----------------------日期:n更多企業(yè)學院:《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料《中層管理學院》46套講座+6020
2025-06-13 23:47