學術(shù)部規(guī)章制度-在線瀏覽
2024-11-16 05:44本頁面
【正文】 段時間要求更新活動大事記，納新結(jié)束后及時更新歷屆成員列表等。學術(shù)部需要大家的共同努力才能繼續(xù)前進，希望每位成員都能盡心盡職，把學術(shù)部建設(shè)得更加美好，共同創(chuàng)造一個團結(jié)的新集團！學術(shù)部規(guī)章制度第一章總則學術(shù)是大學的根本體現(xiàn)，山東師范大學外國語學院研究生會學術(shù)部的宗旨在于通過各種學術(shù)活動，溝通師生，傳遞前沿知識，促進交流，努力營造良好的學術(shù)范圍，提高山師學術(shù)精神。第三章組成及成員職責外國語學院研究生會學術(shù)部設(shè)部長一名，副部長一名。如工作確實需要，可在必要時候吸納委員；副部長職責：；，協(xié)助部長開展工作；部長不在時，代替部長履行職責；，落實、審核、協(xié)調(diào)開展各項學術(shù)活動，收集并反映同學們對活動的意見；；負責活動的具體統(tǒng)籌和落實；；第四章工作計劃1積極落實領(lǐng)導老師的各項工作要求，做到上情下達；做好老師和學生的聯(lián)系和溝通，如實反映老師的要求和學生的見解。、濃厚學術(shù)氣氛、增強中心0008各級研究生之間的交流和幫助，并與已畢業(yè)的學長們加強聯(lián)系，以求共同進步。原則上不得缺席，臨時有事需提前請假。學術(shù)部所有因為學術(shù)活動所發(fā)生的開支（如：請柬、獎狀等），必須開好發(fā)票，客戶名稱為山東師范大學外國語學院、事項空白，并注明金額。外國語學院學術(shù)部20XX年4月學術(shù)部規(guī)章制度一、制定學術(shù)部例會制度。會議前部長、副部積極做好人員通知工作。、筆做好會議記錄。二、制定學術(shù)部活動管理制度活動前的準備:，并向?qū)W院或?qū)W校提交活動申請。，以求讓每位學生都能了解到這次活動。，但要有備選方案，以備意外情況的發(fā)生?；顒涌偨Y(jié):，發(fā)揚活動中好的地方，改正一些活動中的不足。，針對這次活動各成員均認真做一次總結(jié)。學術(shù)部規(guī)章制度。而女生由女部長負責，這樣可以讓部員感到溫暖，促進部門團結(jié))。(開學初，部門可以送部員每人一只筆和一本本子作為開會必備品)(沒有做到了人當然是有相應(yīng)的有趣懲罰)。第二篇：學術(shù)部規(guī)章制度**大學學術(shù)部工作手冊第一章 總則第一條**大學校學生會學術(shù)部是在校團委和校學生會主席團的領(lǐng)導下，主要負責大學生的學習文化活動的學生會部門。第二條學術(shù)部作為校學生會的一個重要組成部分，本著改善大學學習氛圍，豐富校園學習活動的目標，勤勤懇懇的履行著本部職能：關(guān)心同學們的學習狀況，及時反饋并協(xié)助解決相關(guān)問題，提供學術(shù)交流機會，營建一個好的學習深造的校園氛圍。第三條 學術(shù)部的主要職能（1）掌握黨和國家的教育方針，加強我校優(yōu)良學風的建設(shè)，營造良好的學習氛圍，培養(yǎng)學生嚴謹、求實的作風。（3）根據(jù)同學們求知成才的需要，在校團委及校主席團的指導下承辦學校各種大型學術(shù)活動，如考研經(jīng)驗交流會、學術(shù)類競賽等。（4）配合校學生會各部門開展各項學生工作及活動。（6）加強與兄弟院校學生會學術(shù)科技部門的聯(lián)系，促進校際學術(shù)交流的發(fā)展。第四條學術(shù)部的事務(wù)以本手冊為準則，若本手冊中有與校規(guī)和校學生會制度相悖的，以校規(guī)和校學生會制度為準。第二條 部長職能（1）出席校學生會的部長例會，負責部門成員間的工作關(guān)系協(xié)調(diào)和人員調(diào)動。定期召開內(nèi)部工作會議，主持內(nèi)部工作。（4）了解學生的學習情況，制定工作計劃、合理分配工作并監(jiān)督、總結(jié)工作。（2）部長不在時，代部長管理部內(nèi)各項工作。第四條 部委職能（1）服從部長及副部長的安排，將分配到的任務(wù)保質(zhì)保量、按時完成。第五條 學術(shù)部成員的權(quán)利（1）享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。（3）對學生會的各項決議有不同意見時，享有保留意見或提出的權(quán)利。第六條 學術(shù)部成員的義務(wù)（1）遵守學校的各項規(guī)章制度，尊敬師長，團結(jié)同學。（3）開會不許遲到早退，有事及時請假。（5）維護學術(shù)部在學校及其他場合的形象。第三章 工作條例第一條 工作制度（1）各成員必須持著認真負責的態(tài)度來對待校學生會及學術(shù)部的各項工作。收到工作短信時需及時回復(fù)，有事耽誤回復(fù)需及時說明情況。（3）在工作中出現(xiàn)失誤需及時上報。（4）工作中各成員必須團結(jié)協(xié)作，互幫互助。（5）學期末整理并上交工作總結(jié)。（2）針對本次會議內(nèi)容，進行內(nèi)部討論。討論過程中堅持對事不對人的原則。分配要分工明確，每一項細節(jié)都要具體到人，不過每項工作都需經(jīng)過本人自愿接受。第三條 會議紀律（1）提前510分鐘到場。（2）到會者攜帶工作筆記本和黑色簽字筆。會議中將手機關(guān)閉或調(diào)成靜音。部員以身體健康等理由提出請假，部長應(yīng)本著人性化的原則準假，請假人員會后應(yīng)向有關(guān)人員了解會議內(nèi)容。（缺席兩次及以上者0分，遲到或早退兩次按缺席一次計算）（2）會議記錄：1分。（4）工作中是否有建設(shè)性意見：2分?？傆嫞?0分。第二條 獎懲制度（1）各成員積極參與各項活動，配合校學生會及學術(shù)部工作，團結(jié)學生會成員予以表彰，并予以評優(yōu)資格。部長依據(jù)平時工作表現(xiàn)，在學期末的考評打分。（3）學術(shù)部成員在全校同學中應(yīng)起到模范帶頭作用，要熱愛學習，有好的個人品格。（4）會議及舉辦活動有事不能參加者,可以事先請假,但無故不來者，三次以上取消部內(nèi)成員資格。再犯者給與嚴重警告并加一個月留部察看，違反五次者開除出學術(shù)部。情節(jié)嚴重者取消學術(shù)部成員身份。第二條本手冊為規(guī)范**大學學生會學術(shù)部內(nèi)部成員行為，學術(shù)部全體成員必須嚴格遵守本章程。第四條學術(shù)部
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