德勝員工守則心得-在線瀏覽
2024-09-28 14:42本頁面
【正文】 工學(xué)校正式開學(xué)，首批學(xué)生于2005年6月畢業(yè)，并獲得中國首批匠士學(xué)位。 2004年4月，同濟(jì)大學(xué)德勝住宅研究院成立，成為同濟(jì)大學(xué)在住宅領(lǐng)域的研發(fā)基地。凡進(jìn)入該校的學(xué)生，衣、食、住、行、學(xué)雜等費(fèi)用一律全免。 2006年11月，“tecsun德勝洋樓”被XX省工商行政管理局認(rèn)定為XX省著名商標(biāo)。又在昆山購地236畝建設(shè)“德勝昆山工業(yè)園”，作為公司的工業(yè)生產(chǎn)基地。譬如，德勝人相信，“一個(gè)不遵守制度的人是一個(gè)不可靠的人?！睂τ谥贫鹊闹匾暼缃裨谥袊鐣?huì)已經(jīng)越來越普遍，但將個(gè)人能否遵守制度與一個(gè)人以及一個(gè)民族是否可靠聯(lián)系起來，德勝人對于遵守制度的強(qiáng)調(diào)可以說達(dá)到了空前的程度?！边@段話可以清楚地看出德勝的追求不僅在于做企業(yè)嫌錢，更在于一種以企業(yè)為載體，改變中國人格和社會(huì)的決心與勇氣。然而德勝人不這樣，他們只推崇踏實(shí)的工作作風(fēng)，只鼓勵(lì)員工做一個(gè)合格的現(xiàn)代人?！? 商業(yè)腐敗 今天，在中國企業(yè)中，商業(yè)賄賂、偷稅漏稅大行其道。 在中國，采購人員幾乎沒有不拿回扣的。一位局中人告訴我，明明是索要回扣的人不道德，現(xiàn)如今卻是如果賣方不給回扣，會(huì)被不道德的買方稱為“不道德”。 智慧 中國人推崇智慧，但不是古希臘那種“認(rèn)識你自己”的智慧，也不是猶太人以認(rèn)識上帝作為智慧開端的智慧，更多的是陰謀和期詐。也不要把陰謀當(dāng)作智慧。 公正 中國人一般根據(jù)關(guān)系的親疏來裁定事情的是非，德勝人卻崇尚公正。在今天的文明社會(huì)里，只有落后的一些原始部落依然依靠“血濃于水”來區(qū)分關(guān)系戶的疏密及等級的劃分。競爭必須是公平狀態(tài)下的競爭。 員工 中國人一般喜歡將集體置于至高無上的地位，對個(gè)體卻極端漠視，德勝正好相反，它尊重每一個(gè)員工的個(gè)體，視“員工的生命為公司最寶貴的財(cái)富”。德勝也不允許員工帶病堅(jiān)持工作，而認(rèn)為帶病堅(jiān)持工作是對自己身體不珍惜的行為。在德勝，“公司永遠(yuǎn)不實(shí)行打卡制，員工應(yīng)自覺做到不遲到、不早退。但上班時(shí)間必須滿負(fù)荷地工作。誠實(shí)、善良和責(zé)任感，德勝人既要求自己不斷追求，也在努力向身邊其他的人滲透這種高尚的人格。 由于長期注重人格的修養(yǎng)，德勝人身上自然地表現(xiàn)出正義感、責(zé)任感、榮譽(yù)感直至心底的幸福感。 在中國，人際關(guān)系是最讓費(fèi)心思也最讓人頭疼的。例如，他們規(guī)定，“員工之間不得談?wù)撈渌麊T工的表現(xiàn)，不得發(fā)表對其他員工的看法，更不得控聽其他員工的報(bào)酬及隱私”。在選才上，德勝一方面以君子的胸懷接納君子，看人做事，為君子者行，非君子者止。 價(jià)值觀 德勝人并不認(rèn)為道德是一切，相反他們相信“沒有哪一個(gè)人的道德是永恒的”。但德勝無疑是中國企業(yè)中實(shí)踐商業(yè)倫理的急先鋒，他們在制度、技術(shù)與道德之間尋求平行，并努力通過貫徹良好的商業(yè)倫理來推動(dòng)并保障企業(yè)發(fā)展。而我也相信，這樣的價(jià)值觀所指向的正是讓每一位員工成為一個(gè)合格的現(xiàn)代公民，讓企業(yè)成為一個(gè)合格企業(yè)公民，因此德勝價(jià)值觀在很大程度上實(shí)際昭示了中國人心靈轉(zhuǎn)變與人格進(jìn)步的方向。剛來工作時(shí)，這些員工并沒有很廣的學(xué)識、高超的技能，但他們都擁有一顆謙遜、樸實(shí)的心。通過公司文化熏陶，讓員工散發(fā)出人性中原點(diǎn)的光輝。 在德勝，從工地上由農(nóng)民身份轉(zhuǎn)變而成的建筑工人到公司的行政管理人員直至總裁，每一個(gè)人都受到同等尊重。哪怕是管理人員，每個(gè)月也必須至少有一天時(shí)間到基層去頂崗。 這里的員工有很強(qiáng)的歸屬感。說是兒子，因?yàn)橐诠拘燎诘貏趧?dòng)，隨著公司的發(fā)展壯大，公司會(huì)為所有的員工養(yǎng)老送終。大家已經(jīng)把公司當(dāng)作自己的家了。除了經(jīng)過德勝管家中心的員工打掃外，所有的德勝員工都非常注意保持并主動(dòng)地處理自己所看到的不潔。因而交易
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