7信訪大調(diào)解年終工作小結(jié)-在線瀏覽
2024-09-19 17:36本頁面
【正文】 征用過程中引發(fā)的矛盾糾紛；市容市貌管理整頓過程中引發(fā)的矛盾 糾紛；旱災(zāi)缺水引發(fā)的矛盾糾紛；煤礦改制引發(fā)的矛盾糾紛；拖欠工程款和民工工資問題；涉法涉訴等方面的問題。同時明確了組長、副組長、成員的工作職責(zé)，形成 了一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，具體工作人員層層落實(shí)責(zé)任的工作局面，確保了本單位 “ 大調(diào)解 ” 工作的有序、有力、有效開展。二是建立健全信訪聯(lián)席會議制度、督辦調(diào)研制度、信息工作制度、經(jīng)費(fèi)保障制度 等多項制度，多措并舉，確保社會矛盾糾紛第一時間就地、及時化解。一是堅持按月排查矛盾糾紛。重大活動及 “ 兩會 ” 期間、上海世博會前在全縣范圍內(nèi)開展了信訪矛盾糾紛及信訪突出問題拉網(wǎng)式摸底排查，并在重要時段實(shí)行當(dāng)天排查當(dāng)天上報、當(dāng)天信訪當(dāng)天上報制度，第一時間進(jìn)行有效穩(wěn)控，確保重大活動社會和諧穩(wěn)定；三是集中交辦，限時化解。同時實(shí)行銷案制度，沒有及時化解的列為下一批繼續(xù)交辦，不解決不銷案。一是 2024 年繼續(xù)堅持每周五開展縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)接訪活動，并將接訪（約訪）時間等相關(guān)信息在政府信息公開門戶網(wǎng)站進(jìn)行長期公布，不斷完善工作機(jī)制和措施，使其真正成為新時期從源頭上調(diào)處矛盾糾 紛的有力措施。三是按照相關(guān)工作程序在受理的信訪案件中，認(rèn)真分類、梳理，將群眾合理訴求和非正常上訪案件按照一案一卷的要求按時移送聯(lián)合工作組辦理，同時協(xié)助工作組做好有關(guān)工作，促進(jìn)信訪問題的最終解決。 （五）加強(qiáng)督查督辦，狠抓工作落實(shí) 進(jìn)一步暢通矛盾糾紛受理渠道，重點(diǎn) 抓好矛盾糾紛受理、分流、調(diào)處和督查幾個環(huán)節(jié)的工作。每件分流交辦的信訪事項，適時進(jìn)行跟蹤督辦，督查結(jié)果列 入年終考核，今年以來下訪督辦各類重要案件 16 件次，確保了上級下轉(zhuǎn)重要
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