【摘要】20072007級(jí)預(yù)防行政班衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)復(fù)習(xí)資料第三節(jié)統(tǒng)計(jì)工作的基本步驟統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)收集資料整理資料分析資料36好的愛(ài)情是你通過(guò)一個(gè)人看到整個(gè)世界,壞的愛(ài)情是你為了一個(gè)人舍棄世界。一、統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)1、調(diào)查設(shè)計(jì)2、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)(詳見(jiàn)第十三章)二、收集資料資料來(lái)源(1)統(tǒng)計(jì)報(bào)表(2)日常
2025-03-04 07:36
【摘要】教學(xué)提要(一)《醫(yī)用統(tǒng)計(jì)學(xué)》基本概念1、變異:宇宙中的事物,千差萬(wàn)別,各不相同。即使是性質(zhì)相同的事物,就同一觀(guān)察指標(biāo)來(lái)看,各觀(guān)察指標(biāo)(亦稱(chēng)個(gè)體)之間,也各有差異,稱(chēng)為變異。同質(zhì)觀(guān)察單位之間的個(gè)體變異,是生物的重要特征,是偶然性的表現(xiàn)。2、變量:由于生物的變異特性,使得觀(guān)察單位某種指標(biāo)的數(shù)值互相不等,所以個(gè)體值稱(chēng)為變量值或觀(guān)察值。3、總體:即根據(jù)研究目
2024-08-27 18:53
【摘要】第四章抽樣分布主要內(nèi)容第一節(jié)抽樣的概念與方法第二節(jié)簡(jiǎn)單隨機(jī)樣本的抽樣分布第三節(jié)抽樣其它組織形式及其分布特征統(tǒng)計(jì)應(yīng)用:兩個(gè)例子?ThepurposeofStatisticsinferenceistoobtaininformationaboutapopulationfrominforma
2025-07-15 23:18
【摘要】MedicalStatistics【Introduction】醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)工作的內(nèi)容⒈實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì):最關(guān)鍵、最重要⒉收集資料:最基礎(chǔ)[原始資料]實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查資料,醫(yī)療衛(wèi)生工作記錄、報(bào)告、報(bào)表質(zhì)量控制:精度和偏倚⒊整理資料:資料的邏輯、一致性檢查,原始數(shù)據(jù)的加工(頻數(shù)分布表)⒋分析資料:統(tǒng)計(jì)描述(表、圖、離散趨勢(shì)、集中趨勢(shì))和統(tǒng)計(jì)推斷資料的類(lèi)
2024-08-27 18:42
【摘要】國(guó)民經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)復(fù)習(xí)資料1.概念題常住經(jīng)濟(jì)單位完全消耗系數(shù)經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)完全需求系數(shù)2.簡(jiǎn)答題什么是經(jīng)濟(jì)存量和經(jīng)濟(jì)流量?簡(jiǎn)述兩者之間的關(guān)系。怎么理解國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值與國(guó)民總收入之間的關(guān)系?什么是經(jīng)常轉(zhuǎn)移和資本轉(zhuǎn)移?如何區(qū)別?什么是國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值?試寫(xiě)出從生產(chǎn)、分配和使用角度計(jì)算國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的公式。機(jī)構(gòu)部門(mén)分類(lèi)為何要以機(jī)構(gòu)型單
2025-06-04 00:17
【摘要】統(tǒng)計(jì)學(xué)原理復(fù)習(xí)資料一、題型:填空單項(xiàng)多項(xiàng)簡(jiǎn)答計(jì)算二、各章須重點(diǎn)掌握的內(nèi)容第一章概述1.統(tǒng)計(jì)的三大職能2.統(tǒng)計(jì)總體必須同時(shí)具備的三個(gè)特點(diǎn)3.標(biāo)志的分類(lèi)——品質(zhì)標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志4.統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的種類(lèi):重點(diǎn)掌握數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo),時(shí)期指標(biāo)和時(shí)點(diǎn)指標(biāo)5.變量與變量值的不同概念,變量的分類(lèi),著重掌握連續(xù)變量與離散變量第二章統(tǒng)計(jì)數(shù)
2025-05-26 02:10
【摘要】《統(tǒng)計(jì)學(xué)原理》綜合練習(xí)(20=2×10)(C)。A、抽象的數(shù)量特征和數(shù)量關(guān)系B、社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的規(guī)律性C、社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的數(shù)量特征和數(shù)量關(guān)系D、社會(huì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)認(rèn)識(shí)過(guò)程的規(guī)律和方法、78分、88分、89分、96分,這些分?jǐn)?shù)是(C)。A、總體單位B、數(shù)量標(biāo)志C、標(biāo)志值D、變異,總
2024-07-18 21:53
【摘要】《人力資源統(tǒng)計(jì)學(xué)》復(fù)習(xí)資料企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)研究的對(duì)象與任務(wù)(練習(xí)冊(cè)-)企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)研究的對(duì)象是:企業(yè)人力資源的配置、開(kāi)發(fā)與利用以及其它勞動(dòng)現(xiàn)象的數(shù)量方面,是科學(xué)的企業(yè)人力資源管理的重要工具和手段。矚慫潤(rùn)厲釤瘞睞櫪廡賴(lài)賃軔。企業(yè)人力資源管理統(tǒng)計(jì)的研究范圍是:企業(yè)人力資源諸現(xiàn)象。國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基本單位是:企業(yè)。企業(yè)管理的核心管理是:人力資源管理。企業(yè)人力資源管理統(tǒng)
2025-06-03 12:41
【摘要】第1頁(yè)共16Chapter1緒論:是一門(mén)臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),其主要任務(wù):對(duì)不可預(yù)測(cè)的急危?。òY)、創(chuàng)傷,以及患者自認(rèn)為患病初步評(píng)估判斷、急診處理、治療和預(yù)防,或?qū)θ藶榧碍h(huán)境傷害給予迅速的內(nèi)、外科及精神心理救助:表示搶救生命,改善病況和預(yù)防并發(fā)病時(shí)采取的緊急醫(yī)療救護(hù)措施。急診:是緊急地或急速地為急性病人或傷病員診查、察看和診斷他的病與傷及應(yīng)急的處理。
2025-01-13 11:34
【摘要】管理統(tǒng)計(jì)學(xué)計(jì)算題復(fù)習(xí)資料《統(tǒng)計(jì)學(xué)原理》復(fù)習(xí)資料(計(jì)算部分)一、算術(shù)平均數(shù)和調(diào)和平均數(shù)的計(jì)算加權(quán)算術(shù)平均數(shù)公式=?xff(常用)=?x×fff(x代表各組標(biāo)志值,f代表各組單位數(shù),加權(quán)調(diào)和平均數(shù)公式=f代表各組的比重)m(x代表各組標(biāo)志值,m代表各組標(biāo)志總量)?x
2024-09-20 04:10
【摘要】《統(tǒng)計(jì)學(xué)原理》復(fù)習(xí)資料(計(jì)算部分)一、算術(shù)平均數(shù)和調(diào)和平均數(shù)的計(jì)算加權(quán)算術(shù)平均數(shù)公式xfxf???(常用)fxxf????(x代表各組標(biāo)志值,f代表各組單位數(shù),ff?代表各組的比重)加權(quán)調(diào)和平均數(shù)公式mxmx???(x代表各組標(biāo)志值,m代表各組標(biāo)志總量)1.
2025-02-26 19:19
【摘要】《統(tǒng)計(jì)學(xué)原理》復(fù)習(xí)資料(計(jì)算部分)一、算術(shù)平均數(shù)和調(diào)和平均數(shù)的計(jì)算加權(quán)算術(shù)平均數(shù)公式f(常用)fff(x代表各組標(biāo)志值,f代表各組單位數(shù),加權(quán)調(diào)和平均數(shù)公式f代表各組的比重)m(x代表各組標(biāo)志值,m代表各組標(biāo)志總量)
2025-01-16 16:16
【摘要】第一章1、數(shù)據(jù)類(lèi)型稱(chēng)名數(shù)據(jù)計(jì)數(shù)數(shù)據(jù)離散型數(shù)據(jù)順序數(shù)據(jù)等距數(shù)據(jù)測(cè)量數(shù)據(jù)連續(xù)型數(shù)據(jù)等比數(shù)據(jù)2、變量:是可以取不同值的量。統(tǒng)計(jì)觀(guān)察的指標(biāo)都是具有變異的指標(biāo)。當(dāng)我們用一個(gè)量
2025-06-04 07:07
【摘要】....《衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)》課程復(fù)習(xí)資料一、名詞解釋?zhuān)簩?duì)每個(gè)觀(guān)察單位用定量的方法測(cè)定某項(xiàng)指標(biāo)量的大小,所得的資料稱(chēng)為計(jì)量資料。計(jì)量資料亦稱(chēng)定量資料、測(cè)量資料。其變量值是定量的,表現(xiàn)為數(shù)值大小,一般有度量衡單位。:將觀(guān)察單位按某種屬性或類(lèi)別分組,所得的觀(guān)察單位數(shù)稱(chēng)為計(jì)數(shù)資料。計(jì)數(shù)資料亦稱(chēng)定性資料或分類(lèi)資料。
2025-06-03 22:31
【摘要】2012年6月委考課程《人力資源統(tǒng)計(jì)學(xué)》復(fù)習(xí)資料(課程代碼:11467)一、識(shí)記1、工作時(shí)間構(gòu)成中最重要和最核心的部分是制度內(nèi)實(shí)際工作工日。2、衡量勞動(dòng)保護(hù)工作水平的標(biāo)準(zhǔn)是工傷事故的頻繁程度和嚴(yán)重程度。3、屬于間接損失的是事故造成的停產(chǎn)和減產(chǎn)損失。
2025-06-03 13:02