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百杰瑞7s推行方案-在線瀏覽

2025-01-10 05:18本頁面
  

【正文】 規(guī)格 數(shù)量 參考價格 存放地 判定 處置 ㈡、 2S—— 整頓 定義:要的東西依 區(qū)劃標(biāo)識 定位、定量擺放整齊。 推行要領(lǐng): 其先要 徹底地進(jìn)行整理; 確定物品放置場所、方法并 標(biāo)識; 劃線定位。使用后要能容易歸位,如果沒有歸位或誤放應(yīng)能馬上知道。 目的:使不足、缺點明顯化,是品質(zhì)的基礎(chǔ)。執(zhí)行例行掃除,清理臟污; 把設(shè)備的清掃與點檢、保養(yǎng)、潤滑結(jié)合起來; 調(diào)查污染源,予以杜絕; 建立清掃基準(zhǔn),作為規(guī)范。我們應(yīng)該認(rèn)識到清掃并不僅僅是打掃,而是品質(zhì)控制的一部分。 ㈣、 4S—— 清潔 定義:將上面 3S 的實施制度化、規(guī)范化,并維持效果。 推行要領(lǐng) 落實前面的 3S 工作; 目視管理與制訂 7S 實施辦法; 制訂獎懲制度,加強執(zhí)行; 公司及部門領(lǐng)導(dǎo)帶頭巡察,帶動全員重視 7S 活動。如果不能貫徹到底,又會形成另外一個污點,而這個污點也會造成公司內(nèi)保 守而僵化的氣氛。 ㈤、 5S—— 素養(yǎng)(又稱修養(yǎng)、心靈美) 定義:人人依規(guī)定行事,養(yǎng)成好習(xí)慣。 推行要領(lǐng) 制訂服裝、臂章、工作帽等識別標(biāo)準(zhǔn); 制訂共同遵守的有關(guān)規(guī)則、規(guī)定; 制訂禮儀守則(如《員工手冊》); 教育培訓(xùn)(新員工加強); 推行各種精神提升活動(如班前會、禮貌運動等)。 ㈥、 6S—— 安全 定義: 安全就是消除工作中的一切不安全因素,杜絕一切不安全現(xiàn)象。 推行要領(lǐng): 要求在工作中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)禁違章作業(yè)。 清除隱患,排除險情,預(yù)防事故的發(fā)生。 目的: 發(fā)揮 人與物 的最大效能,從而創(chuàng)造一個高效率的,物盡其用的工作場所。 以自己就是主人的心態(tài)對待企業(yè)的資源 。 重點 : 節(jié) 約是對整理工作的補充和指導(dǎo) , 主動落實到人及物 。 3. 7S 的效用可以歸納為: 7S 是最佳的推銷員 ①、顧客滿意工廠,增強下訂單信心; ②、很多人來工廠參觀學(xué)習(xí),提升知名度; ③、清潔明朗的環(huán)境,留住優(yōu)秀員工。 7S 是安全專家 ①、遵守作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不會發(fā)生工傷事故; ②、所有設(shè)備都進(jìn)行清潔、檢修,能預(yù)先發(fā)現(xiàn)存在的問題,從而消除安全隱患; ③、消防設(shè)施齊全,消防通道無阻塞,萬一發(fā)生火災(zāi)或地震,員工生命安全有保障。 7S 可以形成愉快的工作場所 ①、明亮、清潔的工作場所讓人心情愉快; ②、員工動手做改善,有成就感; ③、員工凝聚力增強,工作更愉快。 對車間(部門)現(xiàn)場管理人員進(jìn)行 7S 知識培訓(xùn),由他們結(jié)合部門現(xiàn)實狀況,擬定本部門 7S 執(zhí)行草案,再收集起來,經(jīng) 7S 推進(jìn)小組采取文件會審的辦法達(dá)成共識,經(jīng)修訂、審核后執(zhí)行。如: 實施標(biāo)準(zhǔn)化時,可先 做 現(xiàn)場管理 100%實現(xiàn)三定:定品目、定位置、定數(shù)量 , 也可以設(shè)定每年一個“ 7S”月或規(guī)定一個 “ 7S”日,定期進(jìn)行 7S 的加強及再教育; 局部推進(jìn)法: 選定樣板區(qū) , 對現(xiàn)場進(jìn)行診斷。效果確認(rèn),經(jīng)驗交流。 紅單作戰(zhàn): 紅 單 作戰(zhàn)指的是在工廠內(nèi)找到問題點并 粘貼 紅 單 ,讓大家都 明白并積極去改善,從而達(dá)到整理、整頓的目的。 紅 單 的形式可 以設(shè)計 如下表: 責(zé)任單位: 編號: 項 目 區(qū) 分 □物料 □產(chǎn)品 □電氣 □作業(yè)臺 □機器 □地面 □墻壁 □門窗 □文件 □檔案 □看板 □辦公設(shè)備 □運輸設(shè)備 □ 更衣室 □廁所 紅牌原因 問題現(xiàn) 象描述 理 由 發(fā)行人 改善期限 改善責(zé)任人 處理方案 處理結(jié)果 效果確認(rèn) □可(關(guān)閉) □不可(重對策) 確認(rèn)者: 紅單作戰(zhàn)的對象:①、工作場所中不要的東西;②、需要改善的事、地、物;③、有油污、不清潔的設(shè)備;④、衛(wèi)生死角。 目視管理 4. 定 義:目視管理是利用簡單的文字、形象直觀、色彩適宜的各種視覺感知信息來組織現(xiàn)場生產(chǎn)活動,達(dá)到提高勞動生產(chǎn)率目的的一種管理手法,也是一 種利用人的視覺進(jìn)行“一目了然”管理的科學(xué)方法。 4. 實施 要點:識別 標(biāo)識牌 ① 、機器設(shè)備識別 識別內(nèi)容:名稱、型號、產(chǎn)地、管理編號、管理責(zé)任人、使用人員、警示、狀態(tài)(檢定日期、有效日期、合格、不合格、準(zhǔn)用)等。 識別方法:說明書、印記、標(biāo)識牌等。 識別方法:工序卡、指導(dǎo)書、印記、標(biāo)識牌等。 定置管理: 定置管理是根據(jù)物流運動的規(guī)律性,按照人的生理、心理、效率、安全的需求,科學(xué)地確定物品在工作場所的位置,實現(xiàn)人與物的最佳結(jié)合的管理方法。首先要制定標(biāo)準(zhǔn)比例的定置圖。明確各區(qū)域管理責(zé)任人,零件、半成品、設(shè)備、 垃圾箱、消防設(shè)施、易燃易爆的危險品等均用鮮明直觀的色彩或信息牌顯示出來。首先,必須要有各工序、工位、 機臺的定置圖。工具、量具、儀表、機器設(shè)備在工序、工位、機臺上停放應(yīng)有明確的定置要求。 ③、工具箱的定置要求。工具擺放要嚴(yán)格遵守定置圖,不隨便放。工具箱的擺放位置要標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和統(tǒng)一化; ④、倉庫的定置要求。對于那些易燃、易爆、易污染、有儲備期要求的物品要按要求實行特別定置。庫存帳本應(yīng)有序號和物品目錄,注意賬物相符; ⑤、品檢現(xiàn)場的定置要求。區(qū)分合格區(qū)、待檢區(qū)、待判區(qū)、返工區(qū)、報廢區(qū)等。 6. 作用 : ①、降低成本。 ③、便利性和通用化。如果一個員工在工作實踐中找到了做某項工作的最佳方法,卻沒有拿出來與他人共享,那么這個方法將隨著這位員工的離開而流失。 ⑤、明確責(zé)任。明確責(zé)任后,我們才有可能對今后工作進(jìn)行改進(jìn)。 ㈠.文件的 7S 含義 1.整理:①.明確哪一類文件需要,哪一類不需要;②.無效和不需要的文件及時清理。 3.清掃:①防塵;②定期修補維護(hù)。 6.節(jié)約:①節(jié)省用紙; 7.安全:①防潮、防蟲、防丟失及泄密;②按規(guī)定借閱使用; ㈡.存檔管理 1.使用適合的文件夾:①.選購一些容易存放、拿取、保管的文件夾;②.大?。焊鶕?jù)文件大小選擇 A A3 或 B5 等類型;③.顏色:可活用色別管理,有規(guī)律選擇使用,但切忌五花八門; 2.在文件夾的封面、側(cè)面上注明類別名稱、管理責(zé)任人、保管期限等。 ㈢.日常管理:①.設(shè)置專門的文件柜 ,用于存入文件;②.設(shè)置條形帶,便于管理和取放;③.定期整理,做好防潮、防蟲、防火等工作。 第四節(jié) .開展 每天 五分鐘 7S 生產(chǎn) 性場所 —— 五分鐘 7S 活動內(nèi)容 區(qū) 分 活 動 內(nèi) 容 五分鐘7S活動 1 檢查你的著裝狀況和清潔度 2 檢查是否有物品掉在地上,將掉在地上的物品都撿起來,如零件、 產(chǎn)品、廢料及其它 3 用抹布擦干凈儀表、設(shè)備、機器的主要部位以及其它重要的 地方 4 擦干凈
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