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正文內(nèi)容

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2025-07-01 03:00本頁面
  

【正文】 項(xiàng)目預(yù)算實(shí)際項(xiàng)目支出)/項(xiàng)目預(yù)算;用來衡量項(xiàng)目預(yù)算控制的成果辦公費(fèi)用超支(節(jié)省)率=(辦公費(fèi)用預(yù)算實(shí)際辦公費(fèi)用支出)/辦公費(fèi)用預(yù)算;用來衡量辦公費(fèi)用控制的成果整體預(yù)算超支(節(jié)?。┞剩剑ㄆ髽I(yè)成本費(fèi)用預(yù)算實(shí)際成本費(fèi)用支出)/企業(yè)成本費(fèi)用預(yù)算;用來衡量財(cái)務(wù)部門對成本費(fèi)用的控制成果投資資金安全率=(總投資額-投資損失金額)/ 總投資額,用來衡量考核期內(nèi)投資資金安全性的指標(biāo)薪酬總額企業(yè)支付給員工的工資、獎(jiǎng)金和福利等費(fèi)用的總金額客戶指標(biāo)服務(wù)支持滿意度業(yè)務(wù)中心對管理中心所提供的支持和服務(wù)的滿意程度客戶滿意度客戶對于公司提供產(chǎn)品或者服務(wù)的滿意程度客戶結(jié)構(gòu)客戶中大客戶和長期客戶的比例內(nèi)部管理指標(biāo)人均勞動(dòng)生產(chǎn)率=主營業(yè)務(wù)收入/[(期初員工數(shù)+期末員工數(shù))/2],用來衡量企業(yè)人均創(chuàng)收能力的指標(biāo)相關(guān)部門滿意度各管理中心之間在公司日常管理中的彼此配合協(xié)調(diào)等方面的滿意程度學(xué)習(xí)成長指標(biāo)部門員工人均培訓(xùn)時(shí)間=部門員工培訓(xùn)人時(shí)總和/ [(部門期初員工數(shù)+部門期末員工數(shù))/2],用來衡量部門主任對下屬員工的培訓(xùn)工作量的指標(biāo)部門員工滿意度部門員工對部門工作環(huán)境、安排、工作交流等方面的綜合滿意程度 第二章 客戶滿意度調(diào)查問卷1.問卷內(nèi)容(1) 您所了解到的被調(diào)查公司違約的現(xiàn)象【 】a)偶爾出現(xiàn) b)很少出現(xiàn) c)有時(shí)會(huì)有 d)經(jīng)常這樣 e)總是這樣(2) 您對被調(diào)查公司所提供的產(chǎn)品或者服務(wù)質(zhì)量【 】a)非常好 b)較好 c)一般 d)較差 e)極差(3) 被調(diào)查公司的產(chǎn)品或者服務(wù)的價(jià)格非常適中【 】a)非常贊同 b)支持 c)中立 d)反對 e)強(qiáng)烈反對(4) 對于
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