緊水灘電廠部門主任績效大全24-展示頁
2025-05-23 03:00本頁面
【正文】 c)有時(shí)會有 d)經(jīng)常這樣 e)總是這樣（8） 被評估部門職員人際溝通不足，造成您部門后續(xù)工作開展困難【 】a)偶爾出現(xiàn) b)很少出現(xiàn) c)有時(shí)會有 d)經(jīng)常這樣 e)總是這樣（9） 被評估部門工作失誤，造成您部門后續(xù)工作開展困難【 】a)偶爾出現(xiàn) b)很少出現(xiàn) c)有時(shí)會有 d)經(jīng)常這樣 e)總是這樣（10） 總的來講對被評估部門的工作配合【 】a)非常滿意 b)比較滿意 c)滿意 d)不滿意 e)很不滿意2．調(diào)查和計(jì)分辦法本問卷為署名調(diào)查問卷，由各部門負(fù)責(zé)人填寫，部門負(fù)責(zé)人在填寫問卷是要充分聽取本部門對于被評估部門工作配合的意見。本問卷計(jì)分辦法為：本問卷計(jì)分辦法為：選“a”得“10分”，選“b”得“8分”，選“c”得“6分”，選“d”得“4分”，選“e”得“2分”。緊水灘電廠部門主任工作業(yè)績考核通用指標(biāo)說明及相關(guān)調(diào)查問卷第一章 通用指標(biāo)說明類型指標(biāo)名稱指標(biāo)定義財(cái)務(wù)指標(biāo)主營業(yè)務(wù)收入用來衡量企業(yè)創(chuàng)收能力的指標(biāo)營業(yè)費(fèi)用率＝營業(yè)費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)收入管理費(fèi)用率＝管理費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)收入財(cái)務(wù)費(fèi)用率＝財(cái)務(wù)費(fèi)用/主營業(yè)務(wù)收入凈利潤用來衡量企業(yè)盈利能力的指標(biāo)應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率＝主營業(yè)務(wù)收入/[期初應(yīng)收帳款＋期末應(yīng)收帳款）/2]，用來衡量企業(yè)應(yīng)收帳款合理性的指標(biāo)凈資產(chǎn)收益率＝凈利潤/ [（期初凈資產(chǎn)＋期末凈資產(chǎn)）/2]，用來衡量公司凈資產(chǎn)獲利能力的指標(biāo)凈現(xiàn)金增加額＝期末凈現(xiàn)金值－期初凈現(xiàn)金值，用來衡量企業(yè)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)情況指標(biāo)部門管理費(fèi)用超支（節(jié)?。┞剩剑ㄙM(fèi)用預(yù)算實(shí)際費(fèi)用支出）/費(fèi)用預(yù)算；用來衡量部門管理費(fèi)用合理性項(xiàng)目預(yù)算超支（節(jié)?。┞剩剑?
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