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正文內(nèi)容

班主任工作獎勵性績效工資考核方案-在線瀏覽

2025-06-16 07:32本頁面
  

【正文】 與原則:以三教知2009(169)號文件為指導綱領,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬,積極導向,促進工作。二、考核小組:組 員:教導處、總務處、工會、校團委部門負責人、寢管、值周組長、年級組長三、考核內(nèi)容:基礎性考核與過程性考核相結合。如果未達到規(guī)定標準,則用基礎性考核金額年鞏固率發(fā)放。過程考核實行量化管理。過程考核的金額為:(全校績效考核總額15%-全??冃Э己丝傤~15%10%)60%,其中上浮10%作為初三班級基礎考核增加額度。小班會到場與學校或年級集會,學生返校時到場檢查學生紀律與作業(yè)、臨時性工作到位等,以上工作遲到一次扣1分,缺少一次扣2分。(1)、無安全教育記錄或工作安排,不執(zhí)行學校安全管理要求的扣2分/次(2)、出現(xiàn)事故,積極處理,及時上報并消除影響,扣5分/次(3)、出現(xiàn)事故,不及時處理或者不妥當處理,造成影響的扣10分/次(4)、出現(xiàn)安全責任事故,扣20分,并按情節(jié)影響根據(jù)教育局和學校的相關規(guī)定由學校另行處理。(1)、參照值周、寢管的常規(guī)考核記載計入總扣分(2)、參照學生會考核的扣分計入總扣分(3)、行政領導巡查扣分計入總扣分(4)、重大違紀情況扣分:學生中出現(xiàn)吸煙、上網(wǎng)、賭博、打架斗毆、翻越圍墻的,經(jīng)查實一人次扣2分。該項考核實行等級制,按照該項考核的最終得分每個年級分ABC三個等次,A等30%,得50分,B等50%,得40分,C等20%,得35分,計算出該項最終得分計入總分。②在檢查評比中,獲一等獎的10分,二等獎的8分,三等獎的7分。以領導巡查和學生會檢查為準。④按要求組織學生認真收聽學校廣播會并維持好紀律,以檢查和記錄為準。⑥加強對留守學生的教育,加強對學困生的思想教育的轉(zhuǎn)化工作,經(jīng)舉報存在歧視、侮辱的,查實一次扣5分。(5分)因班主任個人失誤的因素導致家長上訪或取鬧影響班級、年級或?qū)W校正常工作的扣5分(二)、綜合教育效果:考核班級班風、學風、班級合力的形成與班級進步的情況(由教導處提供結果)(1)、中途接手他人的班級,如果接手時為C、D等,在綜合考核中比接手前進步:在同比學校班級中連續(xù)上升三位仍然不能晉升上一檔的,在考核結果的基礎上上浮一個等次;如果連續(xù)進步同比學校班級六位的,在已經(jīng)考核結果的基礎上再上浮一個等次。(2)A等的班級獎勵50分,其中,處于最中間位次的班級獎勵50分,每上升一個位次獎勵1分,每下降一個位次扣1分。(4) C等的班級獎勵30分,其中,處于最中間位次的班級獎勵30分,每上升一個位次獎勵1分,每下降一個位次扣1分。(7)、扣分最多不低于下一檔的最高分,獎勵最多不高于上一檔的最低分。(注:A等同比30%;B等同比40%;C等同比25%。班主任過程考核總得分班主任個人的考核得分﹦班主任個人過程考核金額七、班主任考核總金額=基礎金額+過程考核金額一、班級工作量化評估項目(一)教室布置與清潔衛(wèi)生(二)寢室內(nèi)務整理(三)課間操(升旗儀式)(四)老師早晚自習下班(五)晚就寢(六)班團活動與清潔大掃除(七)值日工作,班務日志與投稿(八)違紀情況(九)好人好事二、班級工作量化評估方法(一)班級工作情況采用檢查、抽查、調(diào)查、問卷、反映等形式了解掌握和量化評估。月積分(記為S)公式:S=A+B+C三、班級工作量化評估細則(一)教室布置與清潔衛(wèi)生基本要求(1)已粉刷的墻面保持干凈,墻壁兩側(cè)要有布置,視各班情況而定,或警句、格言,或班級規(guī)定學法要分等,不準在教室墻壁上亂張貼。量化評估方法(1)教室布置每月檢查一次,按布置要求。(二)寢室內(nèi)務整理基本要求每天早晨起床和午休后均要整理寢室內(nèi)務。量化評估方法每天檢查一次,不符合要求者,每項每處扣1分。(2)集合站隊做到快、齊、靜,做操要認真,升旗儀式時態(tài)度要嚴肅。量化評估方法 (1)全面觀察,對照比較;每天到教室記載缺操人數(shù)。(3)升放儀式時按上述方法加倍扣分。(2)寢室安靜,教學區(qū)內(nèi)無學生喧嘩。 量化評估方法(1)凡不聽勸阻,學校封閉時間與保衛(wèi)執(zhí)勤人員發(fā)生爭執(zhí)的一人次扣除班上積分兩分,情節(jié)嚴重的扣除積分510分。(五)晚就寢情況基本要求(1)下晚自習后,學生不準上街吃喝和游逛,應按時就寢。(3)未經(jīng)報告和允許,非本校學生不準留寢;熄燈后,不準點燈看書或做其它事情。(2)未按時就寢1人次扣2分,講話或洗衣服1人次扣1分,留宿(未經(jīng)允許)1人次風5分,點燈1人次扣10分。班主任事先要了解情況,掌握數(shù)據(jù),備好總結課。教、寢室的門窗、玻璃、墻壁、欄桿、燈具、天花板等要認真擦洗與打掃,衛(wèi)生區(qū)要先疏通污溝,除去雜草、亂石等,然后打掃。量化評估方法每周的班團活動時間未按要求開展活動的班級扣115分。團支部負責宣傳的干部組織本班同學向?qū)W校投稿。無班務日志記載扣30分,有記載則視其質(zhì)量扣020分。(八)違紀情況基本情況(1)凡打架斗毆、強討惡要、偷盜、抹牌賭錢、損壞公物,談情說愛等在學生中具有較壞影響的嚴重違紀事件,班主任或班干部必須向?qū)W校保衛(wèi)股、政教處反映,并嚴肅處理。查處與量化方法(1)一般違法違紀事件,由班主任查處;較大違紀事件,由年段長配合保衛(wèi)股、政教處查處,同時給負次要責任的一方每人次扣510分,報請校長查處,作出行政處分,同時給負次要責任的一方每人次扣1120分,給負主要責任的一方每人次扣2140分。(九)好人好事凡好人好事應提出表揚,以資鼓勵。評估方案(1)一般好人好事,班級提出表揚;捐款獻愛心、張榜公布各班捐款情況,同時按每10元記2分給班級加分,其它特別好人好事,由班主任或班干部向政教處報告,政教處調(diào)查、落實情況后寫出書面表揚,號召大家學習,同時酌情按每人次1040分給班級加分。(十)班產(chǎn)管理評估方案按總務處評估的結果分別分三等級,分別得分為50、20分。學期未張榜公布全校各班本學期的班級常會見工作的總積分(正分),分年級排出A、B、C、D四等,分別按60分、50分、40分、30分記入學期評估總分,作為學校評選先進班級和優(yōu)秀班主任的依據(jù)。二:本條例對本班有效,所有班級成員都必須遵守。第一章班級基本目標一個中心、兩個基本點、三個學會:一個中心是:以學習為中心。三個學會是:學會做人、學會學習、學會處事。學會學習:學習上要不斷進取,培養(yǎng)學習能力和創(chuàng)新精神,并要持之以恒。學會處理與同學的關系:大事講原則,小事講風格,堅持正確的輿論導向,使班級在一個良好的、正氣的環(huán)境中發(fā)展。第二章班級精神自信、合作、務實、奮進是本班的精神。合作:班級是個大家庭,同學之間要和睦相處,對班級的事要積極參予,加強合作,要認識到集體的力量和團結的重要性。積極肯干,苦干加巧干。奮進:胸懷大志,理想永存。鞭策自身,激勵他人。團結同學、禮貌待人,不與同學發(fā)生沖突、不用不雅語言,尊重同學,不得在背后議論他人,不給同學起侮辱性外號。學習勤奮刻苦,態(tài)度端正;課前準備好學習用品,上課精神飽滿,專心聽講,嚴禁睡覺,看課外書籍,吃東西,聊天等做與當堂課無關之事,所有作業(yè)必須獨立完成按時上交,不準抄襲,
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