【摘要】一、戰(zhàn)略管理制度表格目錄1、加盟網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立審批表2、直營網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立審批表3、網(wǎng)點(diǎn)盈虧平衡測算表4、網(wǎng)點(diǎn)人力資源成本明細(xì)表5、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營成本明細(xì)表6、物料申請表7、加盟網(wǎng)點(diǎn)關(guān)閉申請表8、加盟網(wǎng)點(diǎn)停業(yè)申請表9、加盟網(wǎng)點(diǎn)復(fù)業(yè)申請表10、直營網(wǎng)點(diǎn)撤銷申請表11、直營網(wǎng)點(diǎn)合并申請表12、直營網(wǎng)點(diǎn)拆分申請表13、網(wǎng)點(diǎn)分析報(bào)告14、關(guān)于網(wǎng)點(diǎn)
2025-05-25 23:09
【摘要】表號表式名稱適用于備注施工圖紙確認(rèn)單設(shè)計(jì)會審記錄單C03工地代表修改設(shè)計(jì)通知單設(shè)計(jì)院C01工程聯(lián)系單設(shè)計(jì)院C01工程聯(lián)系單建設(shè)單位C02變更設(shè)計(jì)聯(lián)系單C01監(jiān)理工程聯(lián)系單監(jiān)理C01施工承包商/設(shè)備承包商工程聯(lián)系單承包商年月日標(biāo)段設(shè)計(jì)變更(變更設(shè)計(jì)
2025-05-30 07:56
【摘要】目錄電子文件編碼文件名第一章研發(fā)管理制度與表格范本YFGL-01-01設(shè)計(jì)和開發(fā)控制程序YFGL-01-02設(shè)計(jì)變更管理辦法YFGL-01-03項(xiàng)目建議書YFGL-01-04設(shè)計(jì)開發(fā)任務(wù)書YFGL-01-05設(shè)計(jì)開發(fā)方案YFGL-01-06設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃書YFGL-01-07設(shè)計(jì)開發(fā)輸入(輸出)清單YFGL-01-08
2025-05-30 11:48
【摘要】........預(yù)算管理制度、流程和表格模板目錄預(yù)算管理制度、流程和表格模板 1(一)預(yù)算管理制度模板 1全面預(yù)算管理制度 1資金預(yù)算管理制度 7(二)預(yù)算管理表格模板 11生產(chǎn)銷售預(yù)算表 11生產(chǎn)成本預(yù)算表 12銷售費(fèi)用預(yù)算表
2024-08-30 08:15
【摘要】計(jì)量器具臺帳部門:類別:第頁序號器具名稱規(guī)格型號生產(chǎn)廠家出廠日期出廠編號安裝位置完好狀態(tài)12
2025-01-15 23:45
【摘要】----資金管理制度第一章總則第一條為規(guī)范四川宏華石油設(shè)備有限公司(以下簡稱“宏華公司”或“公司”)以及所屬各控股子公司的資金運(yùn)作,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金營運(yùn)效率,完善內(nèi)部控制機(jī)制,確保集團(tuán)整體效益的最大化,特制定本制度。第二條本制度所稱資金指所有幣別的現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金。第三條
2024-10-21 11:59
【摘要】物料與采購管理制度基礎(chǔ)物料與采購管理系統(tǒng)(一)材料分類編號、物料的劃分(二)存量控制(三)請(采)購作業(yè)1.請購方式設(shè)定2.請購部門設(shè)定3.請購手續(xù)及權(quán)限4.請購進(jìn)度控制5.供應(yīng)廠商的選擇與資料建立
2024-10-21 14:57
【摘要】生產(chǎn)管理制度在日益國際化的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中現(xiàn)代企業(yè)要參與市場競爭就必須對生產(chǎn)活動加以籌劃和控制以使企業(yè)內(nèi)部的人財(cái)物等各種資源達(dá)到優(yōu)化配置和最佳組合從而生產(chǎn)出具有競爭力的產(chǎn)品生產(chǎn)管理制度正是對生產(chǎn)流程現(xiàn)場作業(yè)生產(chǎn)設(shè)備與技術(shù)等內(nèi)容進(jìn)行的科學(xué)合理的規(guī)范它具體包括以下幾個方面一、公司長期生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施規(guī)定(一)一般日程計(jì)劃第一條制造期限的指定企劃部要經(jīng)常備有《標(biāo)準(zhǔn)完工工程表》、《
2025-06-06 02:22
【摘要】5/6中國營銷標(biāo)準(zhǔn)工作進(jìn)程表管理決策類:工作進(jìn)程分類撰稿完成文字編輯PPT完成時(shí)間負(fù)責(zé)時(shí)間負(fù)責(zé)時(shí)間負(fù)責(zé)人總經(jīng)理崗位企業(yè)管理委員會資本運(yùn)營部
2025-05-26 06:08
【摘要】員工處罰條件參照表公司員工具有下列情形之一的,應(yīng)由直接主管或人事部門酌情懲處1.有瀆職、失職或?qū)栴}失察的;2.泄露公務(wù)機(jī)密或謊報(bào)事實(shí)的;3.故意因過失浪費(fèi)、損害公物的;4.品行不端或行為粗暴、屢教不改的;5.在工作場所內(nèi)斗毆或男女嬉戲,行為不檢點(diǎn)的;6.擾亂秩序,侮辱同事或妨礙他人工作的;7.遇突發(fā)事件故意逃避的;
2024-11-16 10:55
【摘要】合同申報(bào)表項(xiàng)目名稱:申報(bào)日期:定價(jià)項(xiàng)目擬選用單位聯(lián)系人電話地址與我方過去的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系擬定項(xiàng)目價(jià)格結(jié)算辦法合同前期考察情況參與考察人員本公司:對方:考察過程(現(xiàn)場考察、考察方式
2025-07-01 13:52
【摘要】第一章總則第一條貫徹公司以市場為中心的基本思想,理順項(xiàng)目管理中人、財(cái)、物的關(guān)系,明確工作責(zé)任,充分體現(xiàn)人盡其才,物盡其用的原則,遵照國家有關(guān)規(guī)定和公司其他有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。(VER:01-11-01)項(xiàng)目管理制度第二章定義第二條遵循項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制的原則,通過項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目組織的努力,運(yùn)用系統(tǒng)的理論和方法對特定項(xiàng)目及其相關(guān)可利用資源進(jìn)行計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)
2024-09-15 17:23
【摘要】營銷管理工作目錄第一章市場營銷管理崗位設(shè)計(jì)與工作事項(xiàng) 一、市場營銷管理崗位設(shè)計(jì)模板 (一)市場管理崗位設(shè)計(jì)模板 第二章營銷計(jì)劃制訂細(xì)化執(zhí)行與模板 一、營銷計(jì)劃制訂流程與工作細(xì)化 (一)營銷計(jì)劃制訂工作流程 二、營銷計(jì)劃制訂執(zhí)行工具與模板 (一)公司年度銷售計(jì)劃表 (二)區(qū)域年度銷售計(jì)劃表 (三)月商品銷售額計(jì)劃表 (四)區(qū)域客戶銷售
2024-09-13 12:41
【摘要】WORD格式可編輯薪酬管理制度第一條目的1.規(guī)范公司的薪酬等級和標(biāo)準(zhǔn)。2.科學(xué)、公正地確定員工薪酬,建立和完善以激勵為導(dǎo)向的薪酬體系。3.員工薪酬與公司效益及個人績效、能力、各方面表現(xiàn)掛鉤,最大限度地調(diào)動員工的積極性。為員工提供公平的待遇和均等的機(jī)會,促進(jìn)公司及員工的發(fā)展與成
2025-05-26 03:24
【摘要】三太子公司培訓(xùn)管理制度一、總則1、為打造最優(yōu)秀的企業(yè)員工團(tuán)隊(duì),建立學(xué)習(xí)型企業(yè),增強(qiáng)公司核心競爭力,適應(yīng)公司對各類人才的需求,提高全員整體素質(zhì)與工作能力,改善工作方法,提高工作效率,指導(dǎo)公司各部門、各單位(即所屬各分公司、各分廠)深入細(xì)致、有序高效地開展崗位培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)、技術(shù)練兵工作,使公司培訓(xùn)工作專業(yè)化、規(guī)范化、制度化,特制定本制度。2、培訓(xùn)工作基本原則
2025-05-25 20:20