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正文內(nèi)容

辭退與辭職管理制度-在線瀏覽

2025-06-26 06:56本頁面
  

【正文】 發(fā)生障礙,或 身體虛弱、衰老、殘廢等經(jīng)本公司認為不能再從事工作者,或因員工對所從事的工作,雖無過失,但不能勝任者; 15. 為個人利益?zhèn)卧熳C件,冒領各項費用者 ; 16. 年終考核成績不合格,經(jīng)考察試用不合格者; 17. 因公司業(yè)務緊縮須減少一部分員工時; 18. 工作期間因受刑事處分而經(jīng)法院判刑確定者; 19. 員工在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件者; 20. 由于其他類似原因或業(yè)務上之必要者。 第六條 辭退員工時,必須由其直屬主管向人事部門索取《員工辭退證明書》,并按規(guī)定填妥后,持證明書向公司有關部門辦理簽證,再送人事部門審核。 第八條 被辭退的員工對辭
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