xx市教育局義務(wù)教育階段交流教師學(xué)年工作考核辦法-在線瀏覽
2024-10-22 15:58本頁面
【正文】 雙方資源交流共享記錄、學(xué)校及個(gè)人成績表、出勤表、各種比賽及活動(dòng)記錄檔案、論文（教科研成果）、課件、各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)記錄、理論筆記（學(xué)習(xí)筆記、教學(xué)隨筆）、報(bào) 告 、帶動(dòng)指導(dǎo)情況 等有關(guān)材料。 5．上報(bào)備案：考核結(jié)束后，學(xué)校 須于 7 月 15 日前 將 交流教師 考核成績報(bào)教育局人事科備案 ，同時(shí)報(bào)送駐點(diǎn)和非駐點(diǎn)支教教師的個(gè)人總結(jié)和考核表各一份 。 四、考核等次的確定 考核分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次。 在交流期間有下列情況之一者，直接確定為不合格等次 。 五、考核結(jié)果運(yùn)用 互派交流、頂崗學(xué)習(xí)、初中分流至小學(xué)支教等教師 ， 考核均合格的，兩年后可回原單位工作 ； 考核不合格的，人事關(guān)系調(diào)出原單位，在教育局統(tǒng)一組織下，至其他單位重新應(yīng)聘。 駐點(diǎn)支教教師 工作考核均為優(yōu)秀的，在評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱晉級(jí)、后備干部選拔時(shí)同等條件下優(yōu)先考慮； 駐點(diǎn) 支教工作考核合格的，支教教師 （不含因分流而支教的人員，和在本鎮(zhèn)內(nèi)支教的人員） 可按 皋政辦發(fā)〔 2020〕 160 號(hào)文件規(guī)定，享受交通等方面的補(bǔ)貼，期滿后可回原單位工作； 支教工作考核不合格的，不得享受交通等方面的補(bǔ)貼，且人事關(guān)系 調(diào)出原單位，在市局統(tǒng)一組織下，至其他單位重新應(yīng)聘。 六、工作要求 各相關(guān)單位要高度重視交流教師學(xué)年考核工作。 附： XX市義務(wù)教育階段交流教師學(xué)年工作考核鑒定表 XX 市教育局 二○一二年六月二十 五 日 附件： XX 市義務(wù)教育階段 交流 教師 學(xué) 年 工作 考核鑒定表 （ 20 —— 20 學(xué)年） 姓名 性別 出生年月 學(xué)歷專業(yè) 職稱 職務(wù) 人才稱號(hào) 人才 級(jí)別 人才評(píng)定時(shí)間 派出學(xué)校 交流學(xué)校
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